Leitung Lieferanten-Qualitätsmanagement (m/w/d)

Sie verantworten zusammen mit Ihrem Team die Zulassung und kontinuierliche Weiterentwicklung aus Qualitätssicht von Rohstoff- und Verpackungs-Lieferanten, sowie von Dienstleistern und Copackern. Dies beinhaltet auch das Spezifikations- und Reklamationsmanagement für die zugekauften Materialien. Risikoorientierte Audits bei ausgewählten Lieferanten gehören zu Ihrem Aufgabenspektrum. Sie stellen sicher, dass unsere Abläufe des Lieferanten-Qualitätsmanagement den Lieken-, Kunden- und Zertifizierungsstandards (IFS Food, IFS Broker) entsprechen und sich kontinuierlich weiterentwickeln. Eine enge Zusammenarbeit mit den Werken, dem Einkauf, der Produktentwicklung und der gesamten QS ist Voraussetzung für Ihren Erfolg. Das Führen, Motivieren, Beurteilen und Entwickeln Ihres Teams ist eine Kernaufgabe.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Lebensmitteltechnologie bzw. vergleichbarer Bereiche und verwandter Fachrichtungen oder eine vergleichbare Ausbildung in der Lebensmittelindustrie. Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Qualitätssicherung der Lebensmittelindustrie sind Voraussetzung. Sie haben bereits Erfahrung im Lieferantenmanagement gesammelt. Teamführung ist für Sie geübte Praxis. Kenntnisse von Zertifizierungsstandards (IFS) und HACCP sind erforderlich. Sie verfügen über gute MS-Office- und SAP-Kenntnisse und Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich. Sie zeichnen sich durch Praxisnähe sowie eigenverantwortliches Handeln und selbständiges Arbeiten aus. Engagement und eine kommunikationsstarke Persönlichkeit runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot: Eine attraktive Jahresvergütung von 70.000 – 80.000 €, je nach Qualifikation und Erfahrung. Für Ihre perfekte Work-Life-Balance bieten wir Ihnen eine 38 Std. Woche und 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche an. Zudem auch die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten. Sie erhalten eine ausführliche Einarbeitung, inkl. Onboardingplan, wodurch Sie bestens auf Ihre neue Position vorbereitet sind. Sie dürfen sich auf eine Unternehmensphilosophie freuen, die von Offenheit, Toleranz und Familienfreundlichkeit geprägt ist sowie auf kurze und schnelle Entscheidungswege durch flache Hierarchien. Auch der Zusammenhalt, Teamgeist und Spaß wird bei uns, z.B. durch Mitarbeiterevents gefördert. Bei uns werden Sie bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung unterstützt, indem wir Ihnen Fort- und Weiterbildungen ermöglichen. Wir denken auch an Ihre Zukunft und bieten eine betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen an. Zudem unterstützen wir Ihre Gesundheit durch einen Zuschuss zu Gesundheitskursen und Firmenfitness. Die Parkplatzsuche entfällt durch kostenlose Parkplätze. Für alle Fahrradfahrer bieten wir das Fahrradleasing über JobRad an – ideal für Arbeitsweg oder Freizeit. Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten, z.B. in den Bereichen Freizeit, Sport, Ernährung und mehr.

Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir stehen für Chancengleichheit und Diversität. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.