Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, das digitale Datenmanagement-Exzellenz fördert und innovative Lösungen entwickelt.
- Arbeitgeber: LKQ DACH ist ein führender Anbieter im Pkw-Teile-Großhandel in Deutschland, Österreich und der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit einem starken Fokus auf Innovation und Teamarbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung und Kenntnisse im digitalen Datenmanagement.
- Andere Informationen: Standort: Poing bei München; Teil eines internationalen Unternehmensnetzwerks.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Die LKQ DACH mit Sitz in Poing bei München ist einer der Hauptakteure im Pkw-Teile-Großhandel in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Rund 5.800 Mitarbeitende sind an 165 Standorten für die Unternehmensgruppe tätig. Neben dem Handel mit Kfz-Ersatzteilen, Zubehör, Werkstattausrüstung und Werkzeugen bietet LKQ DACH umfangreiche Service- und Dienstleistungspakete für die gesamte Kfz-Reparaturbranche.
Zu LKQ DACH gehören die Stahlgruber GmbH in Poing bei München, die PV Automotive GmbH in Essen, die Stahlgruber Gesellschaft m.b.H. in Wals bei Salzburg, Österreich, die Neimcke GmbH & Co. KG in Mühldorf am Inn sowie die Rhiag Group GmbH in Baar, Schweiz. LKQ DACH ist Teil von LKQ Europe mit Sitz in Zug, Schweiz.
Teamleiter (w/w/d) Digital Data Management Excellence Arbeitgeber: LifeworQ
Kontaktperson:
LifeworQ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (w/w/d) Digital Data Management Excellence
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die LKQ DACH und ihre Dienstleistungen. Verstehe, wie das Unternehmen im Bereich Digital Data Management agiert und welche Herausforderungen es in der Branche gibt. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung im Gespräch.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von LKQ DACH über Plattformen wie LinkedIn. Frage nach ihren Erfahrungen und Tipps für die Position des Teamleiters. Solche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und dein Wissen im Bereich Digital Data Management unter Beweis stellen. Zeige, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu aktuellen Trends im Digital Data Management zu beantworten. Informiere dich über neue Technologien und Methoden, die in der Branche verwendet werden, um deine Expertise zu demonstrieren und zu zeigen, dass du mit den Entwicklungen Schritt hältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (w/w/d) Digital Data Management Excellence
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die LKQ DACH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Teamleiter im Digital Data Management relevante Erfahrung und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, konkrete Erfolge und Verantwortlichkeiten zu nennen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Betone deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung im Bereich Datenmanagement.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LifeworQ vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über den Pkw-Teile-Großhandel und die spezifischen Herausforderungen, mit denen LKQ DACH konfrontiert ist. Zeige, dass du die Trends und Entwicklungen in der Branche kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder digitale Datenmanagement-Projekte umgesetzt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Soft Skills betonen
Als Teamleiter sind Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit entscheidend. Betone deine Soft Skills und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast, um Teams zu motivieren und Projekte voranzutreiben.