Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung des Montage-Teams und Sicherstellung der Produktionsziele bei Volvo.
- Unternehmen: Light Mobility Solutions GmbH ist ein globaler Anbieter von Exterieurteilen für die Automobilindustrie.
- Vorteile: Mitarbeiter profitieren von einem strukturierten Schulungsprogramm und internen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Bewerbungen bitte mit Entgeltvorstellung und Verfügbarkeit einreichen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Produktion in einem dynamischen Team am Standort Obertshausen.
- Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung in einem Produktionsumfeld und technische Ausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Light Mobility Solutions GmbH (LMS) ist ein mittelständischer globaler Anbieter von Exterieurteilen für die Automobilindustrie und beliefert alle führenden europäischen OEMs mit einem umfassenden Produktportfolio, dass von kompletten Stoßfängersystemen über Kühlergrills, Schweller- und Seitenverkleidungen, Spoilern und anderen Außenverkleidungsteilen reicht. Die LMS hat ihren Hauptsitz in Obertshausen und umfasst die Werke an den Standorten Obertshausen, Sulzbach, Idar-Oberstein, Klein-Krotzenburg und Esslingen.
Wir suchen ab sofort am Standort in 63179 Obertshausen mehrere Gruppensprecher Montage Volvo (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- fachliche Leitung des Teams mit dem Ziel der Organisation der Produktionseinheit
- Verantwortung der geforderten Ausbringung zur Sicherstellung der pünktlichen Belieferung der Kunden
- Vor- und Nachbereitung der Schicht nach vorgegebenen Standards, Checklisten etc.
- Leitung von Team- und Übergabemeetings, Pflege der Daten auf den Boards
- unmittelbare Unterstützung der Mitarbeiter bei Einhaltung der 100%igen Qualität oder bei Problemen
- Permanente Qualitätskontrolle, wie z.B. durch Erststück-, Letztstückprüfung und Stichprobenkontrolle und Einleitung von Maßnahmen zur Erhaltung der Qualität
- Planung des Personaleinsatzes, Überprüfung von Leistung und Flexibilität der Teammitglieder
- Vorbereitung der Leistungsbeurteilungen mit dem vorgesetzten Teamleiter
- Beratung des Teamleiters zu Entwicklungsmöglichkeiten der unterstellten Mitarbeiter, Disziplinarmaßnahmen etc.
Ihre Qualifikationen:
- min. zweijährige Erfahrung in einem vergleichbaren Produktionsumfeld
- abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung vorteilhaft
- Interesse und Motivation zur Teilnahme an unserem internen Auswahlprozess (Assessment Center) mit geplantem Schulungsprogramm
- Grundkenntnisse des MS-Office Pakets sowie SAP
- sehr gutes Kommunikationsvermögen
- hands-on Mentalität, hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Bereitschaft, ein Assessment Center zu durchlaufen
Außerdem haben Sie Spaß an der Arbeit im Team und bringen die nötige Portion Flexibilität mit. Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit. Für nähere Informationen steht Ihnen Frau Jana Peter gerne zur Verfügung.
Gruppensprecher Montage Volvo (m/w/d) Arbeitgeber: Light Mobility Solutions GmbH
Die LMS hat ihren Hauptsitz in Obertshausen und beliefert führende europäische OEMs. Mitarbeiter genießen ein internes Schulungsprogramm und Entwicklungsmöglichkeiten in einem mittelständischen Unternehmen.
Kontaktdaten:
Light Mobility Solutions GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppensprecher Montage Volvo (m/w/d) erhalten könnten
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Light Mobility Solutions GmbH und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Light Mobility Solutions GmbH interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppensprecher Montage Volvo (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Light Mobility Solutions GmbH unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Light Mobility Solutions GmbH!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Light Mobility Solutions GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Light Mobility Solutions GmbH beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
