Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe das Montage-Team bei Volvo und arbeite eng mit anderen Abteilungen zusammen.
- Arbeitgeber: Light Mobility Solutions GmbH, ein globaler Anbieter in der Automobilindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Produktion sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeiten in einem internationalen Team mit Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die Light Mobility Solutions GmbH (LMS) ist ein mittelständischer globaler Anbieter von Exterieurteilen für die Automobilindustrie und beliefert alle führenden europäischen OEMs mit einem umfassenden Produktportfolio, dass von kompletten Stoßfängersystemen über Kühlergrills, Schweller- und Seitenverkleidungen, Spoilern und anderen Außenverkleidungsteilen reicht. Die LMS hat ihren Hauptsitz in Obertshausen und umfasst die Werke an den Standorten Obertshausen, Sulzbach, Idar-Oberstein, Klein-Krotzenburg und Esslingen.
Wir suchen ab sofort am Standort Obertshausen einen
Operativer Leiter Montage Volvo (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Teamorientierte Führung des Montagebereiches Volvo, in engem Zusammenwirken mit den Abteilungen Qualität, Logistik, Arbeitsvorbereitung und Instandhaltung sowie mit dem Fertigungsleiter
- vorrausschauende Planung von Personal- und Maschinenkapazitäten zur Sicherstellung der Kundenabrufe
- Überwachung, Einhaltung und Nachverfolgung der KPIs sowie das Ableiten von Ursachen und Maßnahmen und entsprechender Dokumentation
- Sicherstellung der korrekten Bestandsführung und Durchführung von Inventuren
- Betreuung, Weiterbildung sowie Training der Mitarbeiter/innen zur Erfüllung der Produktivitäts- und Qualitätsziele
- Führung von Personalgesprächen sowie Durchführung der jährlichen Beurteilungen mit den unterstellten Beschäftigten
- Koordination der jährlichen Urlaubsplanung unter Berücksichtigung der Kundenbedarfe, inkl. Ermittlung und Beantragung von Ersatzbedarf
- Analyse bestehender Prozesse und Ableiten von Optimierungspotentialen
- Planung und Durchführung von Workshops
- Dokumentation, Koordinierung und Verifizierung der Verbesserungsaktivitäten
Ihre Qualifikationen:
- abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- mehrjährige Erfahrung im Produktionsbereich, Zulieferindustrie wünschenswert
- Weiterbildung zum Industriemeister oder Techniker erwünscht
- verhandlungssicher und durchsetzungsfähig gegenüber Kunden sowie Lieferanten
- zielorientiertes, eigenverantwortliches Handeln und Förderung von Teamgeist und Motivation
- hohe soziale und interkulturelle Kompetenz mit ausgeprägter Problemlösungs- und Konfliktfähigkeit
- geübter Umgang mit dem MS Office Paket und SAP
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse zwingend erforderlich und gute Englischkenntnisse erwünscht
Außerdem haben Sie Spaß an der Arbeit im Team und bringen die nötige Portion Flexibilität mit.
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit. Für nähere Informationen steht Ihnen Frau Jana Peter gerne zur Verfügung.
Operativer Leiter Montage Volvo (m/w/d) Arbeitgeber: Light Mobility Solutions GmbH
Kontaktperson:
Light Mobility Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Operativer Leiter Montage Volvo (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zur Verbesserung der KPIs beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Automobilindustrie ist Zusammenarbeit entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine sozialen Kompetenzen zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operativer Leiter Montage Volvo (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Light Mobility Solutions GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Light Mobility Solutions GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Kultur des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Operativer Leiter Montage zu untermauern.
✨Kenntnisse über KPIs und Prozessoptimierung
Sei bereit, über KPIs zu sprechen und wie du diese in der Vergangenheit überwacht und optimiert hast. Zeige, dass du ein Gespür für Effizienzsteigerungen hast und wie du Workshops zur Prozessverbesserung durchgeführt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
