Product Manager III, Seller Experience in Berlin

Wir sind auf einer Mission, die Unternehmen zu unterstützen, die das Rückgrat der globalen Wirtschaft bilden. Sie werden ein wichtiger Teil unserer NuOrder by Lightspeed-Gruppe sein, um Lightspeed dabei zu helfen, großartige Produkte zu entwickeln und fundierte Entscheidungen zu treffen, die auf Daten basieren.

Wenn Sie in einem schnelllebigen, hochgradig kollaborativen Umfeld arbeiten möchten, das eine große globale Kundenbasis beeinflusst, lassen Sie uns sprechen!

Der Product Manager III, Seller Experience ist verantwortlich für die Vision, erstklassige Marken bei der Präsentation ihrer Waren zu unterstützen und sie mit Einzelhandelskäufern auf NuORDER by Lightspeed zu verbinden. Der ideale Kandidat hat einen starken Hintergrund im Produktmanagement, in der Produktstrategie, im UX-Design, in der Datenanalyse und eine Leidenschaft für außergewöhnliche Benutzererlebnisse in der Einzelhandelsbranche.

Was Sie verantworten werden:

• Eigentum der B2B-Verkaufsstrategie: Treiben Sie die übergreifende Produktstrategie voran, um ein überzeugendes Wertversprechen zu entwickeln, das die Kernbedürfnisse unserer Marken (der Angebotsseite auf der NuORDER-Plattform) anspricht.
• Aufbau einer erstklassigen Verkaufserfahrung: Arbeiten Sie mit verschiedenen Marken auf der ganzen Welt zusammen, von aufstrebenden Labels bis hin zu globalen Unternehmensgiganten, um deren Bedürfnisse zu verstehen und eine unvergleichliche, erstklassige Großhandelsverkaufserfahrung zu gestalten.
• Management der End-to-End-Verkaufserfahrung: Überwachen Sie den gesamten Lebenszyklus von B2B-Transaktionen, vom Kauf eines Artikels bis zur vollständigen Bezahlung.
• Förderung kritischer Transaktionsfähigkeiten: Übernehmen Sie die direkte Produktverantwortung für wichtige funktionale Berührungspunkte, einschließlich Markenprofile, Käufermanagement, Einblicke, Checkout-Erfahrung, Rechnungsstellung, B2B-Zahlungen und Auftragsverfolgung, um eine nahtlose Erfüllung und Lieferung an Käufer sicherzustellen.
• Ausführung mit Wirkung: Arbeiten Sie eng mit Ingenieuren, Designern und Markteinführungsteams zusammen, um strategische Visionen in Fahrpläne und PRDs zu übersetzen, was zu eingeführten Funktionen führt, die die Kennzahlen für Funktionen, Trichter und Geschäft beeinflussen.

Was Sie ins Team bringen werden:

• Umfangreiche PM-Fähigkeiten: Mindestens 5 Jahre nachgewiesene Erfahrung im Produktmanagement mit einer außergewöhnlich starken Beherrschung des Handwerks.
• „PM als CEO“-Denken: Starker Fokus auf kommerzielle Auswirkungen und Geschäftsfähigkeit, das Produkt wie Ihr eigenes Geschäft behandeln und messbare Einnahmen erzielen.
• Strategisches und innovatives Denken: Ein visionärer Problemlöser, der nicht nur ausführt, sondern konsequent frische, innovative Ideen und Strategien einbringt.
• Außergewöhnliche Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten: Großartige Erzählfähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv zu beeinflussen, auszurichten und funktionsübergreifende Teams und externe Stakeholder zu führen.
• Daten- und benutzerzentrierte Entscheidungsfindung: Tief in Metriken und Benutzerbedürfnissen verwurzelt, um Produktentscheidungen zu treffen, mit der Fähigkeit, Erkenntnisse in Maßnahmen umzusetzen.
• UX- und Experimentierungskenntnisse: Solides Verständnis der besten UX-Prinzipien sowie rigorose praktische Kenntnisse von A/B-Testmethoden zur Optimierung der Benutzerreise.
• Erfahrung in Big Tech und 0-to-1-Hintergrund: Nachgewiesene Erfahrung in Big Tech-Umgebungen mit einer nachweislichen Erfolgsbilanz beim Aufbau und der Skalierung komplexer Produkte von Null auf Eins.

Was Sie erwartet:

• Viel Autonomie, flexible Arbeitskultur und die Möglichkeit, vollständig remote zu arbeiten.
• Echte Karrierechancen in einem Unternehmen, das täglich neue Arbeitsplätze schafft.
• Die Möglichkeit, einen Unterschied zu machen; helfen Sie Händlern, ihre Geschäfte auszubauen und erfolgreicher zu werden, indem Sie Produkte erstellen oder verbessern und Kundenfeedback berücksichtigen.
• Arbeiten Sie in einem Team, das groß genug für Wachstum, aber schlank genug ist, um einen echten Einfluss zu haben.
• Entwicklung von Produkten mit sehr hohem Verkehrsaufkommen, die global genutzt werden.
• Möglichkeiten, zu lernen und Ihre Fähigkeiten zu erweitern.
• Werden Sie ein geschätzter Teil der vielfältigen und integrativen Lightspeed-Familie und genießen Sie eine Reihe von Vorteilen, die Sie glücklich, gesund und (nicht) hungrig halten.

Lightspeed ist ein stolzer Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wir setzen uns dafür ein, einen integrativen und barrierefreien Arbeitsplatz zu schaffen. Lightspeed begrüßt und ermutigt Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Unterkünfte sind auf Anfrage für Kandidaten verfügbar, die an allen Aspekten des Auswahlprozesses teilnehmen.

Wo geht es von hier aus weiter? Offensichtlich muss dies für beide Seiten vorteilhaft sein: Wir möchten, dass Sie in eine Rolle eintreten, die Sie lieben, und wir möchten Ihnen einen Ort bieten, an dem Sie stolz sind, jeden Tag hinzugehen.

Lightspeed baut Gemeinschaften durch Handel auf, und wir benötigen Menschen aus allen Hintergründen und Lebenserfahrungen, um dies zu tun. Wir wurden 2005 im schwulen Viertel von Montreal gegründet, und unsere ursprünglichen Mitglieder gehörten alle zur LGBTQ+-Gemeinschaft. Die Ethik unseres Unternehmens war von Anfang an auf Inklusion ausgerichtet, und wir streben danach, einen Arbeitsplatz zu bieten, an dem jeder dazugehört.

Wer wir sind: Lightspeed ist eine Plattform für den Handel, die Unternehmen unterstützt, die das Rückgrat der globalen Wirtschaft bilden. Unsere Cloud-Commerce-Lösung transformiert und vereint Online- und physische Operationen, Multichannel-Verkäufe, Expansion in neue Standorte, globale Zahlungen, Finanzlösungen und Verbindungen zu Lieferantennetzwerken.