Leitung der Abfüll- und Verladeprozesse (m/w/d)

Leitung der Abfüll- und Verladeprozesse (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den sicheren und effizienten Betrieb im Bereich Lagerung und Verladung.
  • Unternehmen: Internationales Unternehmen mit dynamischer Entwicklung und kurzen Entscheidungswegen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Gesundheitsleistungen und Fahrradleasing.
  • Weitere Informationen: Hohe Arbeitsplatzsicherheit und enge Zusammenarbeit im Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv und habe direkten Einfluss auf die Betriebsabläufe.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der industriellen Logistik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen innerhalb einer global aufgestellten Industriegruppe. Am Standort im norddeutschen Raum wird ein zentraler Produktions- und Logistikbereich betrieben, der eine wichtige Rolle innerhalb der europäischen Wertschöpfungskette einnimmt. Die Organisation zeichnet sich durch kurze Entscheidungswege, hohe technische Kompetenz sowie eine dynamische Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen aus.

Die Rolle und Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für den sicheren und effizienten Betrieb im Bereich Lagerung, Umschlag und Verladung
  • Führung und Steuerung von gewerblichen Teams im Tages- bzw. schichtnahen Betrieb
  • Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards
  • Koordination der Abläufe zwischen Anlage, Disposition und externen Partnern
  • Überwachung von Be- und Entladeprozessen sowie innerbetrieblichen Stoffströmen
  • Analyse von Kennzahlen wie Durchsatz, Standzeiten und Anlagenverfügbarkeit
  • Identifikation und Umsetzung von Maßnahmen zur Prozessstabilität, Effizienzsteigerung und Modernisierung
  • Enge Zusammenarbeit mit Instandhaltung und Technik zur Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit

Ihr Profil:

  • Technische Ausbildung mit Weiterbildung (z. B. Meister / Techniker) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Betrieb von Anlagen, idealerweise im Umfeld von Tanklagern, Verladung, Chemie, Energie oder industrieller Logistik
  • Führungserfahrung im gewerblichen Bereich, gern im Schichtbetrieb
  • Sehr gutes Verständnis für sicherheitskritische Prozesse und Anlagenbetrieb
  • Idealerweise Erfahrung als Beauftragte Person gemäß ADR - Gefahrguttransport
  • Routine im Umgang mit operativen Kennzahlen und deren Steuerung
  • Klare, verbindliche Kommunikation und souveränes Auftreten im Tagesgeschäft
  • Hands-on-Mentalität sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Das Angebot:

  • Standort im Großraum Hamburg mit guter Erreichbarkeit
  • Hohe Arbeitsplatzsicherheit durch ein stabiles, etabliertes Unternehmensumfeld
  • Direkte Einflussmöglichkeiten durch kurze Wege und enge Zusammenarbeit im Betrieb
  • Tätigkeit überwiegend vor Ort im operativen Umfeld mit direkter Nähe zum Tagesgeschäft
  • Zusätzlich zu einem attraktiven Gehalt profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie: Betrieblichem Gesundheitsmanagement, Zugang zum EGYM Wellpass, Fahrradleasing (z. B. über JobRad)

Haben Sie Interesse an dieser abwechslungsreichen Aufgabe im Industrieumfeld? Dann freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme unter +491774128938 und Ihre Unterlagen hier via LinkedIn oder an mail@lilianfischer.de.

Leitung der Abfüll- und Verladeprozesse (m/w/d) Arbeitgeber: Lilian Fischer - Personalberaterin

Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung im Großraum Hamburg, geprägt von kurzen Entscheidungswegen und einer dynamischen Unternehmenskultur. Mitarbeiter profitieren von hoher Arbeitsplatzsicherheit, attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblichem Gesundheitsmanagement und Fahrradleasing sowie vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die enge Zusammenarbeit im operativen Umfeld ermöglicht es, direkt Einfluss auf die Prozesse zu nehmen und Teil eines innovativen Teams zu sein.

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Kontaktdaten:

Lilian Fischer - Personalberaterin Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung der Abfüll- und Verladeprozesse (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Lilian Fischer - Personalberaterin!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Lilian Fischer - Personalberaterin sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Lilian Fischer - Personalberaterin zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung der Abfüll- und Verladeprozesse (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Sicherheits- und Umweltstandards
Prozessanalyse
Kennzahlenanalyse
Effizienzsteigerung
Technische Ausbildung
Erfahrung im Anlagenbetrieb

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Lilian Fischer - Personalberaterin lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lilian Fischer - Personalberaterin vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei Lilian Fischer - Personalberaterin

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Lilian Fischer - Personalberaterin bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Lilian Fischer - Personalberaterin beitragen kannst.