Product Engineer – Mid Level (d/f/m)

Product Engineer – Mid Level (d/f/m)

Berlin Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Limehome

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Gästeerfahrung und entwickle interne Tools für unser Team.
  • Unternehmen: Limehome, ein innovativer Anbieter in der Hospitality-Branche.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, unbegrenztes Lernbudget und Unterstützung bei Umzug und Visa.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Wachstum und kontinuierliche Verbesserung.
  • Warum dieser Job: Arbeite mit modernster Technologie und forme die Zukunft des Reisens.
  • Qualifikationen: Erfahrung in verteilten Systemen und Cloud-Lösungen, sowie Kenntnisse in TypeScript oder Python.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

How you'll help us host with heart

You will contribute directly to the guest experience, as well as build features for our internal tools used by in-house teams.

Job Description

How you'll help us host with heart: You will contribute directly to the guest experience, as well as build features for our internal tools used by in-house teams.

Our teams are organised along the customer journey, with each team owning its area end-to-end.

We work cross-functionally and use pragmatic, lightweight agile (stand-ups, planning, retros), plus best practices like RFCs and regular knowledge sharing.

The role we are looking to fill is with our Payments team.

You will help shape and deliver its mission from concept to production.

As a candidate, you are a great fit if you

  • Care about impact over ticket output.

You want to understand the "why" behind what you build, think from the user's and a business perspective, and help strengthen the technical foundation along the way.

  • Have experience in distributed systems (microservices/serverless/service-oriented architectures) and enjoy building cloud-native solutions that scale with growth.

You are happy to follow a problem across the stack rather than staying strictly in one layer.

  • Are fluently working with AI.

You use AI-assisted development as a natural part of how you build - implementation, debugging, testing, docs - and you're comfortable working with an existing agent setup (skills, MCPs, subagents) and improving it where it helps the team.

  • Work comfortably with server-side Type Script or Python and care about clean, well-tested code and solid engineering practices.
  • Have used a major cloud platform (AWS/GCP/Azure) and understand observability: metrics, monitoring, alerting, and the principles behind reliable deployments.
  • Communicate clearly in code reviews, design docs, and cross-team collaboration and enjoy sharing knowledge and feedback.
  • Have worked on payments, billing, or financial reconciliation in complex environments.
  • Job Requirements

Even if you don't meet every requirement, we still encourage you to apply.

We know confidence gaps and impostor syndrome can hold back incredible candidates - and we don't want that to stop us from meeting you.

We want people to feel comfortable bringing their full selves, and to come, stay, and do their best work here - not just people who check every box.

About Digital Experience (Product, Design & Engineering)

We're a team of people from all over the world, working hybrid from Munich and Berlin (and remotely in special cases).

We believe in self-organising teams with end-to-end ownership and a strong focus on guest experience.

We invest heavily in growth, with a limitless learning budget and plenty of ways to learn from each other, from pairing to regular tech talks.

We value impact, continuous improvement, and learning from what doesn't work.

Within we're 30 people across 7 teams.

Our infrastructure runs on AWS and is orchestrated with CDK.

Our core languages are Type Script and Python.

AI is part of everyday engineering here - most of our production code is AI-assisted, and we're building it into our whole development workflow so we spend our time where it counts.

  • We're Designed To Stay Because
  • Hybrid Office Model: We offer a flexible and empowering work environment - you can choose to work 100% from our office or partially from home and the office.
  • Visa & Language Support: We'll support you during your visa process and with learning German on every language level after passing your probation period.
  • Relocation Support: We'll financially support your move to Munich if you live further away than 300km from our office.
  • Oneteam: We are #oneteam with a transparent company culture by staying up to date with each other through team stand-ups, regular All-Hands and suite events (Summer, Wiesn, Christmas).
  • Growth and Development: We make sure that you keep growing - through constant feedback, peer reviews and exchanges with focus on your development.
  • Limitless learning: We offer you the possibility to choose an external development format that will help you in reaching your full potential without any limits in budget.
  • Workation: You have the chance to work twice per year for a duration of up to 4 weeks from a different country in the European Union.

Our limehomies love traveling so we want to give them the chance to work from inspiring new locations regularly.

  • Sabbatical: After your 1.5 years with limehome we offer the possibility for a 3-month sabbatical.

You can use it for whatever you want: may it be traveling, spending time with your besties or volunteering.

  • Everything for our limehomies: We focus on your physical wellbeing (Urban Sports Club), to your mental wellbeing (Nilo. health), or even staycations in one of our beautiful limehomes, and many more suite benefits.
  • Join us and find out! ;)

Who We Are

Limehome is a leading tech-enabled operator in the hospitality industry offering functional, design accommodations across Europe.

Using proprietary technology, Limehome delivers comfortable and convenient stays with a seamless digital guest experience for business and leisure travellers.

Our vision is to be the first choice in travel for everyone, everywhere.

By now, our portfolio consists of more than 10,000 apartments and hotel rooms under contract across 150 cities in 13 European countries.

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Product Engineer – Mid Level (d/f/m) Arbeitgeber: Limehome

Limehome ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wien nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen. Mit attraktiven Benefits und einem klaren Fokus auf die Zufriedenheit unserer Gäste schaffen wir ein bedeutungsvolles Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter.

Limehome

Kontaktdaten:

Limehome Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Product Engineer – Mid Level (d/f/m) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Limehome anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Product Engineer – Mid Level (d/f/m) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Limehome vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Engineer – Mid Level (d/f/m) mit Bravour zu bestehen

Verständnis für verteilte Systeme
Cloud-native Lösungen
AI-unterstützte Entwicklung
Server-seitiges TypeScript
Python
Sauberer, gut getesteter Code
Zuverlässige Bereitstellungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Limehome klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Limehome vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.