(Senior) Manager FP&A (m/f/d)

(Senior) Manager FP&A (m/f/d)

München Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Limehome

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil unseres Finance-Teams und verwandle Finanzdaten in wertvolle Insights.
  • Unternehmen: Limehome, ein führendes tech-unterstütztes Unternehmen in der Hospitality-Branche.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Unterstützung bei Umzug und Sprachkursen sowie unbegrenzte Lernmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Genieße ein transparentes Teamumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens mit und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in FP&A oder vergleichbaren analytischen Finanzrollen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Wir suchen einen hochmotivierten und analytisch starken (Senior) Manager FP&A (m/w/d), der unser Finance-Team bei Limehome verstärkt. Sie werden unsere Planungs-, Reporting- und Business-Partnering-Fähigkeiten stärken, während wir weiter wachsen. Sie helfen dabei, finanzielle Daten in steuerungsrelevante Erkenntnisse umzuwandeln, übernehmen die Verantwortung für zentrale Reporting-Lieferungen und bauen die Kapazität für robustes Budgetieren und Performance-Management auf – in einem Geschäft, in dem zeitgerechtes, qualitativ hochwertiges Reporting geschäftskritisch ist.

Wie Sie Gastgeber mit Herz sein werden:

  • Reporting & Investor Relations Support: Übernehmen Sie die Verantwortung für wiederkehrende Management- und Investoren-Reporting-Lieferungen, um sicherzustellen, dass sie genau, aufschlussreich und zeitgerecht sind. Unterstützen Sie monatliche Reporting-Zyklen und helfen Sie, die fristgerechte Lieferung von Reporting-Verpflichtungen zu gewährleisten. Bereiten Sie Berichte für den Vorstand und Investoren/Kreditgeber vor und verbessern Sie diese kontinuierlich.
  • Planung, Budgetierung & Analyse: Unterstützen Sie den jährlichen Budgetierungs- und Prognoseprozess und tragen Sie zur Umstellung auf einen strukturierten, Bottom-up-Planungsansatz bei. Verwalten und analysieren Sie konsolidierte Cashflow-Prognosen aus einer Bottom-up-Perspektive, um das Verständnis der tatsächlichen Leistung zu vertiefen und informierte Liquiditätsplanung zu ermöglichen. Entwickeln und pflegen Sie robuste Analysen auf Immobilien- und Geschäftsebene, um besser steuern und Entscheidungen treffen zu können. Entwickeln und pflegen Sie Finanzmodelle, Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Analysen für die Führungsebene.
  • Business Partnering & kontinuierliche Verbesserung: Agieren Sie als effektiver und kooperativer Finanzgeschäftspartner für relevante Stakeholder in der gesamten Organisation, indem Sie Zahlen in umsetzbare Erkenntnisse übersetzen. Arbeiten Sie eng mit dem Team für Finanzsysteme & Automatisierung sowie dem BI-Team zusammen, um Reporting zu automatisieren und die Abhängigkeit von manuellen Tabellenkalkulationen und Dashboards zu reduzieren. Fordern Sie kontinuierlich den Status quo heraus und ergreifen Sie Maßnahmen, um die Relevanz, Genauigkeit und Skalierbarkeit der FP&A-Lieferungen und -Prozesse zu entwickeln und sicherzustellen.

Was Sie benötigen, um nach den Sternen zu greifen:

  • Über 4 Jahre Erfahrung in FP&A, Controlling, Transaktionsdienstleistungen, Investment Banking oder einer vergleichbaren analytischen Finanzrolle, idealerweise in einem schnelllebigen, wachsenden Umfeld.
  • Starke Fähigkeiten in der finanziellen Modellierung und Analyse, gepaart mit einem Auge fürs Detail, prozessualem Denken und der Fähigkeit, Pragmatismus anzuwenden.
  • Solides Verständnis von Finanzberichten und wichtigen Steuerungskennzahlen.
  • Praktische Erfahrung mit Reporting-, BI- oder EPM-Tools; Komfort im Umgang mit großen Datensätzen und der Antrieb, manuelle Arbeit zu automatisieren.
  • Ein strukturiertes, besitzergreifendes Arbeitsstil und die Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und zuverlässig zu liefern.
  • Starke Zusammenarbeit und Kommunikationsfähigkeiten mit internen und externen Stakeholdern.
  • Exzellente Englischkenntnisse (verhandlungssicher); Deutsch ist von Vorteil.

Warum wir designed to stay sind:

  • Hybrides Büro-Modell: Wir bieten ein flexibles und empowerndes Arbeitsumfeld - Sie können 100% von unserem Büro oder teilweise von zu Hause und dem Büro aus arbeiten.
  • Visa- & Sprachunterstützung: Wir unterstützen Sie während Ihres Visaprozesses und beim Erlernen der deutschen Sprache auf jedem Sprachniveau nach Bestehen Ihrer Probezeit.
  • Umzugshilfe: Wir unterstützen finanziell Ihren Umzug nach München, wenn Sie weiter als 300 km von unserem Büro entfernt wohnen.
  • Oneteam: Wir sind #oneteam mit einer transparenten Unternehmenskultur, indem wir uns durch Team-Stand-Ups, regelmäßige All-Hands und Suite-Events (Sommer, Wiesn, Weihnachten) auf dem Laufenden halten.
  • Wachstum und Entwicklung: Wir stellen sicher, dass Sie weiter wachsen - durch ständiges Feedback, Peer-Reviews und Austausch mit Fokus auf Ihre Entwicklung.
  • Grenzenloses Lernen: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ein externes Entwicklungsformat auszuwählen, das Ihnen hilft, Ihr volles Potenzial ohne Budgetgrenzen zu erreichen.
  • Workation: Sie haben die Chance, zweimal im Jahr bis zu 4 Wochen aus einem anderen Land in der Europäischen Union zu arbeiten.
  • Sabbatical: Nach 1,5 Jahren bei Limehome bieten wir die Möglichkeit eines 3-monatigen Sabbaticals. Sie können es für alles nutzen, was Sie möchten: sei es Reisen, Zeit mit Freunden verbringen oder Freiwilligenarbeit.
  • Alles für unsere Limehomies: Wir konzentrieren uns auf Ihr körperliches Wohlbefinden (Urban Sports Club), Ihr psychisches Wohlbefinden (Nilo.health) oder sogar Staycations in einem unserer schönen Limehomes und viele weitere Suite-Vorteile.

Schließen Sie sich uns an und finden Sie es heraus!

Wer wir sind: Limehome ist ein führender technologiegestützter Betreiber in der Hospitality-Branche, der funktionale, designorientierte Unterkünfte in ganz Europa anbietet. Mit proprietärer Technologie bietet Limehome komfortable und bequeme Aufenthalte mit einem nahtlosen digitalen Gästeerlebnis für Geschäfts- und Freizeitreisende. Unsere Vision ist es, die erste Wahl im Reisen für alle überall zu sein. Unser Portfolio umfasst mittlerweile mehr als 10.000 Apartments und Hotelzimmer in 150 Städten in 13 europäischen Ländern.

(Senior) Manager FP&A (m/f/d) Arbeitgeber: Limehome

Limehome ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wien nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen. Mit attraktiven Benefits und einem klaren Fokus auf die Zufriedenheit unserer Gäste schaffen wir ein bedeutungsvolles Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter.

Limehome

Kontaktdaten:

Limehome Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Manager FP&A (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Finanzmodellierung
Berichterstattung
Budgetierung
Leistungsmanagement
Datenanalyse