Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Partnerschaften und unterstütze deren Wachstum mit Odoo.
- Unternehmen: Odoo, ein innovatives Unternehmen, das in Lyon expandiert.
- Vorteile: Echte Verantwortung, Karrierechancen und die Möglichkeit, Einfluss zu nehmen.
- Weitere Informationen: Werde einer der ersten Partner Manager in unserem neuen Büro!
- Warum dieser Job: Sei Teil einer aufregenden Reise und forme das lokale Partner-Ökosystem.
- Qualifikationen: Kommunikationsstärke und Begeisterung für den Aufbau von Beziehungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Odoo débarque à Lyon ! Au cœur de cette nouvelle aventure, tu joueras un rôle clé dans le lancement d’Odoo à Lyon. Tu participeras activement au développement de notre réseau de partenaires et contribuera à poser les bases d’un écosystème local solide. Si tu aimes créer des liens, accompagner tes partenaires et transformer des prospects en clients, rejoins-nous et fais partie de l’équipe qui lance l’aventure lyonnaise.
À propos du poste : En tant que Partner Manager, tu géreras un portefeuille de partenaires Odoo. Ton rôle principal sera de faire grandir tes partenaires et d’élargir leur base de clients Odoo. Nos partenaires sont des intégrateurs ERP et des entreprises IT qui incluent Odoo dans leur portefeuille de solutions. En tant que point de contact principal, tu les coacheras sur les bonnes pratiques liées à leur stratégie commerciale et à leur méthodologie d’implémentation, tout en les accompagnant dans leur croissance tout au long du parcours de partenariat.
Nous recherchons 8 nouveaux ambassadeurs !
A quoi t'attendre :
- De vraies responsabilités dès le premier jour.
- Maîtriser les fonctionnalités d'Odoo et exceller dans l'art de convaincre les prospects.
- Développer et partager ton expertise dans plusieurs domaines, notamment le marketing, la vente et la mise en œuvre de projets.
- Chaque partenaire est unique. Tu devras faire preuve de proactivité et de créativité pour atteindre tes objectifs.
- Nous attendons de toi que tu challenge tes partenaires et que tu joues un rôle clé dans leur croissance.
Responsabilités :
- Agis en tant que coach d’affaires et aie un impact sur tous les aspects de l’activité de tes partenaires.
- Intègre de nouveaux partenaires Odoo et crée des plans d’action pour faire grandir les partenaires existants.
- Établir des relations gagnant-gagnant à long terme avec ton portefeuille de partenaires.
- Travailler sur des leads entrants et gérer l'ensemble du cycle de vente : qualifier les besoins des clients, les convaincre avec des démonstrations personnalisées, négocier les prix.
- Connecter les clients avec le bon partenaire Odoo et conclure l'affaire.
Pour l'implémentation d'Odoo, les clients peuvent choisir de travailler directement avec Odoo ou via un partenaire Odoo. Quel que soit l'approche, Odoo est toujours en contact avec le client.
Partner Manager Arbeitgeber: Limelight Health
Odoo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, Teil einer aufregenden neuen Reise in Lyon zu sein. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Kreativität und Eigenverantwortung fördert, kannst du von Anfang an echte Verantwortung übernehmen und deine Fähigkeiten im Bereich Partnermanagement weiterentwickeln. Zudem profitierst du von einem unterstützenden Team, das Wert auf persönliche und berufliche Entwicklung legt, während du aktiv zur Schaffung eines starken lokalen Ökosystems beiträgst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Partner Manager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position des Partner Managers bewirbst, zeige dein Interesse an Odoo und der Region Lyon. Recherchiere über lokale Unternehmen und Partner, die du ansprechen könntest, und bringe deine Ideen in das Gespräch ein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit potenziellen Partnern auszutauschen. Zeige, dass du bereit bist, Beziehungen aufzubauen und gemeinsam zu wachsen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Produkte von Odoo genau kennst. Sei bereit, individuelle Lösungen für verschiedene Partner zu präsentieren und zeige, wie du deren Wachstum unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Engagement und erhältst die besten Informationen über den Bewerbungsprozess. Lass uns gemeinsam die Zukunft von Odoo in Lyon gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Partner Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deiner Bewerbung. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf die Rolle des Partner Managers vorbereiten. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Limelight Health vorbereitet
✨Mach dich mit Odoo vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Funktionen und Vorteile von Odoo gründlich zu verstehen. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen und wie Odoo in verschiedenen Branchen eingesetzt wird. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Partnerbeziehungen aufgebaut oder Kunden überzeugt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Partner Manager zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen, die Odoo in Lyon erwartet, sind besonders relevant.
✨Sei proaktiv und kreativ
Denke darüber nach, wie du die Partner von Odoo unterstützen und deren Wachstum fördern kannst. Teile innovative Ideen, wie du neue Partnerschaften aufbauen oder bestehende stärken könntest. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
