Logistikmanager (m/w/d)

Logistikmanager (m/w/d)

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die gesamte Disposition von Materialien und optimiere Logistikprozesse.
  • Unternehmen: Linamar, ein globaler Hersteller mit Fokus auf Qualität und Innovation.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Führungserfahrung und Teamarbeit sind entscheidend für deinen Erfolg.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Logistik der Zukunft in einem internationalen Unternehmen.
  • Qualifikationen: Studium in Logistik oder vergleichbare Ausbildung sowie Berufserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Ort: Vollzeit Gewerbering 12, 08451 Crimmitschau

Über uns:

Linamar ist ein globaler Hersteller von präzisionsgefertigten Komponenten und Systemen für den Automobil-, Energie- und mobilen Industriemarkt. Unser Engagement für Qualität, Innovation und kontinuierliche Verbesserung hat uns zu einem führenden Akteur in unserer Branche gemacht. Mit seinen 75 internationalen Produktionsstandorten, 17 Forschungs- und Entwicklungszentren, 28 Vertriebsbüros und rund 32.000 Mitarbeitenden ist Linamar Partner zahlreicher namhafter Automobilhersteller, führender Lieferanten und Industriekunden.

Deine Aufgaben:

  • Verantwortung für die gesamte Disposition von Materialien und Produkten (Bestandsplanung, Bedarfsanalyse, Terminüberwachung)
  • Steuerung und Optimierung der Intralogistikprozesse (Wareneingang, Lagerverwaltung, Kommissionierung, Versand)
  • Sicherstellung einer effizienten Materialflussorganisation innerhalb des Unternehmens
  • Planung und Koordination von Transporten sowie Abstimmung mit Spediteuren und Lieferanten
  • Einführung und Weiterentwicklung von Logistikstrategien und -systemen (z. B. ERP/WMS)
  • Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Prozessoptimierung
  • Führung und Entwicklung des Logistikteams (Mitarbeiter in Disposition und Lager)
  • Sicherstellung von Qualitäts-, Sicherheits- und Compliance-Standards im Logistikbereich

Deine Qualifikation:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Disposition und Intralogistik, idealerweise in einem Industrie- oder Produktionsunternehmen
  • Fundierte Kenntnisse in Materialflusssteuerung, Lagerverwaltung und Transportlogistik
  • Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und Lagerverwaltungssystemen
  • Analytisches Denkvermögen, Organisationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
  • Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Kontakt: Sophie Kirmse – Recruiting Partner

Logistikmanager (m/w/d) Arbeitgeber: LINAMAR Antriebstechnik GmbH

Linamar ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Crimmitschau nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Qualität fördert das Unternehmen eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Teamarbeit, während attraktive Benefits und ein engagiertes Team dazu beitragen, dass sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt und motiviert fühlt.

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Kontaktdaten:

LINAMAR Antriebstechnik GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Logistikmanager (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur Logistik und Teamführung durchgehst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.

Tip Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse an Linamar und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Prozess kann manchmal länger dauern, aber mit der richtigen Einstellung und Hartnäckigkeit wirst du deinen Traumjob im Logistikbereich finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Logistikmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Disposition von Materialien und Produkten
Bestandsplanung
Bedarfsanalyse
Terminüberwachung
Intralogistikprozesse steuern und optimieren
Wareneingang
Lagerverwaltung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LINAMAR Antriebstechnik GmbH vorbereitet

Verstehe die Logistikprozesse

Mach dich mit den spezifischen Logistikprozessen und -systemen vertraut, die Linamar verwendet. Informiere dich über ERP- und WMS-Systeme, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Disposition und Intralogistik zeigen. Zeige, wie du Prozesse optimiert oder dein Team erfolgreich geführt hast.

Analytisches Denken demonstrieren

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Analyse von Kennzahlen und zur Ableitung von Maßnahmen zur Prozessoptimierung betreffen.

Teamfähigkeit betonen

Da Führung und Teamarbeit wichtig sind, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit deinem Team zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du ein guter Kommunikator bist und das Team motivieren kannst.