Operational Excellence & Process Engineering Manager (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Lincoln Electric ist weltweit führend in der Entwicklung, Konstruktion und Herstellung von fortschrittlichen Lösungen für das Lichtbogenschweißen, automatisierten Füge-, Montage- und Schneidsystemen, Plasma- und Autogenschneidanlagen und hat eine weltweit führende Position bei Hartlöt- und Lötlegierungen. Lincoln ist als Welding ExpertTM für seine führende Materialwissenschaft, Softwareentwicklung, Automatisierungstechnik und Anwendungsexpertise anerkannt, die die Fertigungskapazitäten der Kunden verbessern und ihnen helfen, eine bessere Welt zu schaffen. Lincoln Electric mit Hauptsitz in Cleveland, Ohio, ist ein börsennotiertes Unternehmen mit einem Umsatz von 4,2 Milliarden Dollar (NASDAQ:LECO), das weltweit über 11.000 Mitarbeiter beschäftigt und an 71 Produktionsstandorten in 21 Ländern tätig ist.Sie werden Teil des Operations-Teams, das sich aus leidenschaftlichen Menschen zusammensetzt. Wir bieten kontinuierliche Lern- und Weiterbildungsmöglichkeiten und legen Wert auf kontinuierliche Verbesserung, Wachstum und berufliche Weiterentwicklung.Operational Excellence & Process Engineering Manager (m/w/d)ÜBER DIE POSITIONWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager Operational Excellence & Process Engineering (m/w/d) in Vollzeit (40 h/Woche) an unserem Standort in Eisenberg (Pfalz) mit den folgenden Aufgaben:Übernahme einer Vorbildfunktion im Bereich Arbeitssicherheit und gezielte Maßnahmen zur Förderung der SicherheitskulturFührung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams aus EHS-, Prozess- und InstandhaltungsspezialistenEntwicklung, Einführung und Überwachung technischer Standards zur Prozess- und ProduktionsoptimierungSicherstellung der Umsetzung von Infrastruktur- und Sicherheitsprojekten gemäß internen und externen AnforderungenKoordination und Weiterentwicklung von Wartungsstrategien zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit und ZuverlässigkeitUnterstützung des Qualitätsteams bei der Reduktion von Qualitätsmängeln, Kundenreklamationen und internen VerlustkostenEnge Zusammenarbeit mit RD&I bei der Einführung neuer Prozesse zur Sicherstellung der ProduktqualitätTreiber einer kontinuierlichen Verbesserungskultur durch den gezielten Einsatz von Operational-Excellence-MethodenEntwicklung und Umsetzung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen mit messbaren ErgebnissenFörderung von Veränderungsprozessen als Change-Agent innerhalb der gesamten OrganisationWAS SIE FÜR DIE POSITION MITBRINGENAbgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften (z. B. Maschinenbau)Fundierte Kenntnisse in mechanischen, elektrischen, umwelt- und sicherheitstechnischen VorschriftenNachgewiesene Führungserfahrung sowie BudgetverantwortungKenntnisse in Instandhaltungssystemen (z. B. TPM) und Erfahrung in der Prozessindustrie von VorteilSicherer Umgang mit Lean-Methoden (z. B. 5S, Kaizen, Gemba, VSM, Visuelles Management) und PDCA-ZyklusSAP-Kenntnisse von VorteilFließende Deutschkenntnisse sowie gute EnglischkenntnisseAusgeprägte Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke auf allen EbenenStrukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hoher ErgebnisorientierungInteressiert?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal!Lincoln Electric Deutschland GmbH | Industriestraße 12 | 67304 Eisenberg VORTEILE BEI UNSVergütung nach Tarifvertrag (incl. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, T-ZUG usw.)Einbindung in ein tolles TeamFlexible Arbeitszeiteinteilung 30 Urlaubstage/JahrJobRad, Corporate Benefits, Wasser & Kaffee und vieles mehrDiverse WeiterentwicklungsmöglichkeitenLincoln Electric ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir verpflichten uns, die Chancengleichheit bei der Einstellung von Bewerbern zu fördern, ungeachtet ihrer Rasse, Hautfarbe, nationalen Herkunft, Religion, ihres Geschlechts (einschließlich Schwangerschaft, Geburt oder damit zusammenhängender medizinischer Bedingungen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf das Stillen), ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Geschlechtsidentität, ihres Alters, ihres Veteranenstatus, ihrer Behinderung, ihrer genetischen Informationen und jeder anderen Kategorie, die durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützt ist.