Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Produktionsteam in der Nachtschicht und sorge für reibungslose Abläufe.
- Unternehmen: LINDAL, Marktführer in der Herstellung von Aerosolventilen und Dispenser-Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, 30 Tage Urlaub und Zugang zu Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, moderne Arbeitsplätze und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Produktionsprozesse mit deinem Team.
- Qualifikationen: Techniker oder Meister mit Erfahrung in der industriellen Fertigung und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Deine Aufgaben bei LINDAL
- Du übernimmst gern Verantwortung für ein Produktionsteam um gemeinsam mit ihnen für einen reibungslosen Durchlauf der Fertigungsaufträge inklusive der Einhaltung von zeitlichen und qualitativen Vorgaben zu sorgen.
- Als Organisationstalent teilst Du Deine Mitarbeiter:innen sinnvoll ein und unterstützt sie im operativen Tagesgeschäft.
- Arbeitsschutz ist Dir dabei genauso wichtig wie dafür zu sorgen, dass Dein Arbeitsumfeld ordentlich und gut strukturiert ist.
- Führung des Teams innerhalb der Nachtschicht in unserem 3-Schichtsystem.
- Sicherstellung einer reibungslosen Produktion unter zeitlichen, wirtschaftlichen und qualitativen Vorgaben.
- Eigenständige Einteilung deiner Mitarbeiter und ständiges Monitoring der Kennzahlen zur Zielerreichung.
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeits- und Prüfanweisungen.
- Aktive Teilnahme am Shopfloor-Management zur kontinuierlichen Verbesserung und Optimierung der Prozesse und Anlagen.
Dein Profil
- Du bist Techniker oder Meister (m/w/d) und besitzt Erfahrungen in der industriellen Fertigung.
- Die Personalführung meisterst Du als kommunikations- und durchsetzungsstarker Teamplayer mit hoher Führungs- und Sozialkompetenz.
- Durch deine eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise erreichst Du mit deinem Team die Ziele und Vorgaben der Produktionsplanung.
- Herausforderung und Probleme gehst Du proaktiv und lösungsorientiert an.
- Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und erste ERP-Kenntnisse wünschenswert.
Warum wir?
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz beim Marktführer.
- Flache Hierarchien gepaart mit einem kollegialen Miteinander und gelebter Open Door Policy.
- Ein attraktives Vergütungspaket (Urlaubs- & Weihnachtsgeld und monatlicher Sachbezug /Gutscheinkarte).
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Zugang zu Corporate Benefits und die Möglichkeit zum Bike-Leasing.
- In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
- 30-Tage Urlaub.
- Kurze Entscheidungswege.
- Moderne Arbeitsplätze auf dem technisch neusten Stand.
- Betriebsarzt.
- Kostenfrei Kaffee und Tee.
- Kostenfreie Parkplätze.
- Firmenevents (Weihnachtsfeiern, Sommerfest, etc.).
Dein Ansprechpartner
Andrea Müller-Voß
HR Business Partner
LINDAL Dispenser GmbH
Technology-Straße 22
3923 Schönberg (Mecklenburg Vorpommern)
Informationen zum Standort
Die Lindal Dispenser GmbH ist ein führender Hersteller von Aerosolventilen, Sprühköpfen und Dispenser-Lösungen für verschiedene Branchen wie Kosmetik, Pharma, Lebensmittel und technische Anwendungen. Seit 2006 am Standort aktiv, entwickelt und produziert das Unternehmen hochwertige Komponenten der Kunststoff- und Verpackungsindustrie und ist Teil der international erfolgreichen LINDAL Gruppe, die weltweit an 12 Standorten vertreten ist.
Schichtleiter (m/w/d) Montage für die Nachtschicht Arbeitgeber: LINDAL Group Careers
LINDAL Dispenser GmbH bietet als Arbeitgeber eine hervorragende Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und einem kollegialen Miteinander, das durch eine offene Tür-Politik geprägt ist. Mitarbeiter profitieren von einem attraktiven Vergütungspaket, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem krisensicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen. Zudem sorgt die moderne technische Ausstattung und die Möglichkeit zum Bike-Leasing für ein angenehmes Arbeitsumfeld in Schönberg, Mecklenburg-Vorpommern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter (m/w/d) Montage für die Nachtschicht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem HR-Partner in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits bei LINDAL arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Branche und über LINDAL selbst. Zeige, dass du die Herausforderungen der Position verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Unternehmensneuigkeiten informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter (m/w/d) Montage für die Nachtschicht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du der perfekte Schichtleiter für unser Team bist.
Betone deine Führungskompetenzen:Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Personalführung hervorhebst. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast!
Qualität zählt!:Wir legen großen Wert auf Qualität. Teile uns mit, wie du in der Vergangenheit sicherstellen konntest, dass Qualitätsstandards eingehalten werden. Das zeigt uns, dass du die richtige Einstellung hast.
Bewirb dich über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LINDAL Group Careers vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von LINDAL. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Verantwortung übernommen, dein Team geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungs- und Sozialkompetenz zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer.
✨Fragen zur Teamführung
Bereite Fragen vor, die deine Interesse an der Teamführung und dem operativen Tagesgeschäft zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team in der Nachtschicht hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.
✨Technische Kenntnisse betonen
Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen in der industriellen Fertigung klar kommunizierst. Wenn du Kenntnisse in MS-Office und ERP-Systemen hast, erwähne diese aktiv, um zu zeigen, dass du die nötigen Werkzeuge für die Position beherrschst.
