Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Produktionsteam in der Nachtschicht und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: LINDAL, ein führendes Unternehmen in der Kunststoff- und Verpackungsindustrie.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Produktionsprozesse mit.
- Qualifikationen: Techniker oder Meister mit Erfahrung in der industriellen Fertigung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben bei LINDAL
- Du übernimmst gern Verantwortung für ein Produktionsteam um gemeinsam mit ihnen für einen reibungslosen Durchlauf der Fertigungsaufträge inklusive der Einhaltung von zeitlichen und qualitativen Vorgaben zu sorgen.
- Als Organisationstalent teilst Du Deine Mitarbeiter:innen sinnvoll ein und unterstützt sie im operativen Tagesgeschäft.
- Arbeitsschutz ist Dir dabei genauso wichtig wie dafür zu sorgen, dass Dein Arbeitsumfeld ordentlich und gut strukturiert ist.
- Führung des Teams innerhalb der Nachtschicht in unserem 3-Schichtsystem.
- Sicherstellung einer reibungslosen Produktion unter zeitlichen, wirtschaftlichen und qualitativen Vorgaben.
- Eigenständige Einteilung deiner Mitarbeiter und ständiges Monitoring der Kennzahlen zur Zielerreichung.
- Einhalten von Qualitätsstandards sowie Arbeits- und Prüfanweisungen.
- Aktive Teilnahme am Shopfloor-Management zur kontinuierlichen Verbesserung und Optimierung der Prozesse und Anlagen.
Dein Profil
- Du bist Techniker oder Meister (m/w/d) und besitzt Erfahrungen in der industriellen Fertigung.
- Die Personalführung meisterst Du als kommunikations- und durchsetzungsstarker Teamplayer mit hoher Führungs- und Sozialkompetenz.
- Durch deine eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise erreichst Du mit deinem Team die Ziele und Vorgaben der Produktionsplanung.
- Herausforderungen und Probleme gehst Du proaktiv und lösungsorientiert an.
- Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und erste ERP-Kenntnisse wünschenswert.
Warum wir?
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz beim Marktführer.
- Flache Hierarchien gepaart mit einem kollegialen Miteinander und gelebter Open Door Policy.
- Ein attraktives Vergütungspaket (Urlaubs- & Weihnachtsgeld und monatlicher Sachbezug /Gutscheinkarte).
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Zugang zu Corporate Benefits und die Möglichkeit zum Bike-Leasing.
- In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
- 30‑Tage Urlaub.
- Kurze Entscheidungswege.
- Moderne Arbeitsplätze auf dem technisch neueste Stand.
- Kostenfrei Kaffee und Tee.
- Kostenfreie Parkplätze.
- Firmenevents (Weihnachtsfeiern, Sommerfest, etc.).
Dein Ansprechpartner
Andrea Müller-Voß
HR Business Partner
LINDAL Dispenser GmbH
Technology‑Straße 22
3923 Schönberg (Mecklenburg Vorpommern)
Informationen zum Standort
Die Lindal Dispenser GmbH ist ein führender Hersteller von Aerosolventilen, Sprühköpfen und Dispenser‑Lösungen für verschiedene Branchen wie Kosmetik, Pharma, Lebensmittel und technische Anwendungen. Seit 2006 am Standort aktiv, entwickelt und produziert das Unternehmen hochwertige Komponenten der Kunststoff- und Verpackungsindustrie und ist Teil der international erfolgreichen LINDAL Gruppe, die weltweit an 12 Standorten vertreten ist.
Schichtleiter (m/w/d) Montage für die Nachtschicht Arbeitgeber: LINDAL Group
Als SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d) in unserem innovativen Unternehmen erwartet dich eine dynamische Arbeitsumgebung, die Kreativität und technisches Know-how vereint. Wir bieten dir nicht nur eine 39-Stunden-Woche mit 30 Tagen Urlaub, sondern auch attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Bei uns hast du die Möglichkeit, an spannenden internationalen Projekten zu arbeiten und deine Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln, während du Teil eines engagierten Teams bist, das innovative Automatisierungslösungen für unsere globalen Kunden schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter (m/w/d) Montage für die Nachtschicht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtleiter bewirbst, zeig dein Interesse, indem du direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufnimmst. Frag nach, ob du mehr über das Team und die Herausforderungen erfahren kannst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei LINDAL arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produktionsprozesse und die Werte von LINDAL. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Rolle zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter (m/w/d) Montage für die Nachtschicht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Position als Schichtleiter in der Nachtschicht bist. Lass deine Leidenschaft für die Produktion durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der industriellen Fertigung und wie du dein Team erfolgreich geführt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du Herausforderungen angehst.
Qualität zählt!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Eine klare Struktur und gute Lesbarkeit sind wichtig, damit wir schnell die relevanten Informationen finden. Qualität ist schließlich auch in der Produktion entscheidend!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LINDAL Group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von LINDAL. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Verantwortung übernommen hast oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungs- und Sozialkompetenz zu demonstrieren.
✨Kenntnisse in MS-Office und ERP betonen
Da gute Kenntnisse in MS-Office und erste ERP-Kenntnisse wünschenswert sind, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um die Effizienz deines Teams zu steigern.
✨Fragen zur Teamführung stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Teamdynamik interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team in der Nachtschicht hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
