Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere unser globales Remote Maintenance System und Mobile Device Management.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen in der Automobilzulieferindustrie mit über 80 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten bis zu 2 Tagen pro Woche.
- Weitere Informationen: Entwickle dich persönlich und fachlich in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und trage zur Sicherheit von Fahrzeugen bei.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre IT-Ausbildung und Kenntnisse im Bereich OT-Systeme.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
LUST AUF WAS NEUES? DAS TRIFFT SICH GUT! LINDE + WIEMANN mit Hauptsitz im mittelhessischen Dillenburg ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Familienunternehmen der Automobilzulieferindustrie. Seit über 80 Jahren beliefern wir als Partner der internationalen Automobilindustrie die weltweit agierenden Fahrzeughersteller sowie Zulieferer mit sicherheitsrelevanten Strukturbauteilen für die Karosserie. Wir konzentrieren uns auf die Entwicklung neuer Produkte, die dazu beitragen, die Sicherheit von Fahrzeugen zu erhöhen und gleichzeitig ihr Gewicht zu reduzieren. Unsere Produkte sind zudem unabhängig vom Antriebsstrang. Hierzu beschäftigen wir derzeit weltweit und kundennah etwa 2.500 engagierte Mitarbeiter an 18 Standorten in 8 Ländern auf 4 Kontinenten.
IHRE AUFGABEN
- Administration, Planung und Optimierung des globalen Remote Maintenance Systems
- Administration, Planung und Optimierung der Shopfloor Devices innerhalb der L+W Gruppe
- Administration, Planung und Optimierung des unternehmensweiten Mobile Device Managements
- Analyse von technischen Problemen sowie die zugehörige Fehlerbehebung im Rahmen des Change- und Problemmanagements
- Erarbeiten von Lösungskonzepten
- Beratung der Fachbereiche zum Einsatz von Lösungen im Bereich IT/OT
- Durchsetzung von IT/OT-Standards in der L+W Gruppe
- 2nd und 3rd Level Support
- Schwerpunkt der Tätigkeit: IT/OT Systeme und Mobile Device Management
- bei Bedarf Unterstützung im IT-Umfeld
- Aktive Mitarbeit in Adhoc-Projekten
IHR PROFIL
- Mind. 3-jährige IT-Ausbildung
- Kenntnisse im Bereich OT-Systeme/Software/Protokolle
- Kenntnisse im Bereich Client- und Mobile Device Management wünschenswert
- Organisations-, Planungs- und Konzeptionsfähigkeit
- Kenntnisse des Service- Change- und Problemmanagement angelehnt an ITIL von Vorteil
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Menschen
- Analytische und Systematische Arbeitsweise
UNSER ANGEBOT
- Leistungsgerechte Bezahlung inklusive Sonderzahlungen nach Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie Hessen
- Altersvermögenswirksame Leistungen (AVWL)
- Zuschuss zur privaten Altersvorsorge (Metall-Rente)
- Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tagen/Woche möglich
- 30 Tage Urlaub
- Gute persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits
- Fahrradleasing via Business-Bike
Alle Informationen zu unseren ausgeschriebenen Stellen findest Du auf unserer Homepage www.linde-wiemann.com. Wir freuen uns auf Dich und Deine Bewerbung!
LINDE + WIEMANN SE & Co. KG
Bergener Str. 4 | 28307 Bremen
Referenz-Nr.: YF-50775 (in der Bewerbung bitte angeben)
Jennifer Fastovets / Personalreferentin freut sich über Deine Bewerbung und beantwortet gerne Deine Fragen.
Telefon: +49 421 37708-623
IT-Administrator (m/w/d) in Dillenburg Arbeitgeber: LINDE + WIEMANN SE & Co. KG
LINDE + WIEMANN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiver Bezahlung und einem internationalen Team fördert das Unternehmen nicht nur die fachliche und persönliche Weiterbildung, sondern legt auch großen Wert auf eine offene und kollegiale Unternehmenskultur. Als Werkstudent im Technischen Einkauf haben Sie die Chance, wertvolle praktische Erfahrungen zu sammeln und aktiv zur Sicherheit und Innovation in der Automobilzulieferindustrie beizutragen.
Kontaktdaten:
LINDE + WIEMANN SE & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Administrator (m/w/d) in Dillenburg erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei LINDE + WIEMANN SE & Co. KG bewerben
Viele Unternehmen, wie LINDE + WIEMANN SE & Co. KG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Administrator (m/w/d) in Dillenburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf LINDE + WIEMANN SE & Co. KG und die ausgeschriebene Position IT-Administrator (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LINDE + WIEMANN SE & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von LINDE + WIEMANN SE & Co. KG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
