Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachstum des Interim-Management-Geschäfts in der Deutschschweiz vorantreiben und Kundenbeziehungen aufbauen.
- Unternehmen: Globale Marktführer im Interim Management mit Fokus auf Transformation und Krisenmanagement.
- Vorteile: Attraktives Vergütungsmodell und Zugang zu einem internationalen Netzwerk.
- Weitere Informationen: Schlüsselrolle in einem dynamischen, wachstumsstarken Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen und arbeite mit hochkarätigen Führungspersönlichkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Business Development und hervorragende Networking-Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 125000 € pro Jahr.
Unsere Mandantin zählt zu den globalen Marktführern im Interim Management. Sie begleitet Unternehmen weltweit in erfolgskritischen Situationen und stellt ihnen kurzfristig hochkarätige Führungspersönlichkeiten für Transformation, Restrukturierung, Krisenmanagement und Wachstum zur Verfügung.
Im Zuge der weiteren Expansion in der Schweiz suchen wir im Auftrag unserer Mandantin eine unternehmerisch geprägte Persönlichkeit als Partner:in für den Standort Zürich. Gesucht wird eine erfahrene Führungskraft mit ausgeprägter Markt- und Kundenorientierung, die den Ausbau des Geschäfts aktiv vorantreibt und langfristige Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf höchster Ebene aufbaut.
Ihre Aufgaben:
- Ausbau des Interim-Management-Geschäfts in der Deutschschweiz – von der Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten bis zur erfolgreichen Besetzung anspruchsvoller Mandate
- Eigenständiger Aufbau, Entwicklung und Pflege eines nachhaltigen Kundenportfolios zu Entscheidungsträgern auf C-Level-Ebene
- Vertragsverhandlungen mit Kunden und Interim Managern
- Ganzheitliche Betreuung laufender Mandate und Sicherstellung einer exzellenten Customer Experience
- Stärkung der Marktpräsenz und Markenbekanntheit durch aktives Networking, Fachveranstaltungen sowie gezielte Aktivitäten auf LinkedIn und weiteren relevanten Plattformen
- Mitwirkung am weiteren Ausbau des Teams sowie Teilnahme an internationalen Meetings
Ihr Profil:
- Mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit als Partner, Director oder in einer vergleichbaren Business-Development- bzw. Vertriebsfunktion im Beratungs-, Dienstleistungs- oder Industrieumfeld
- Fundiertes Verständnis für unternehmerische Herausforderungen sowie eine hohe Ergebnis- und Lösungsorientierung
- Begeisterung für den Austausch mit C-Level-Kunden und erfahrenen Interim Managern
- Hervorragende Networking- und Business-Development-Skills
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium
Angebot:
- Unternehmerische Schlüsselrolle in einem wachstumsstarken Umfeld
- Attraktives Vergütungsmodell mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten im Branchenvergleich
- Zugang zu einem etablierten internationalen Netzwerk
- Zusammenarbeit mit hochkarätigen Partnern aus Executive Search & Beratung
Partner & Leiter Private Client Services – Vermögensschutz Arbeitgeber: Lindemann Rechtsanwälte
Lindemann Rechtsanwälte in Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer dynamischen und unterstützenden Umgebung zu arbeiten. Wir fördern eine inklusive Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert, und bieten Ihnen die Chance, Ihre Karriere durch anspruchsvolle Mandate im Bereich Finanzrecht und Aufsicht voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung und einem modernen Arbeitsplatz im Herzen von Zürich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Partner & Leiter Private Client Services – Vermögensschutz erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Lindemann Rechtsanwälte, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Lindemann Rechtsanwälte im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Lindemann Rechtsanwälte echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Lindemann Rechtsanwälte zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Partner & Leiter Private Client Services – Vermögensschutz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Lindemann Rechtsanwälte reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lindemann Rechtsanwälte vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Lindemann Rechtsanwälte tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
