Pflegefachkraft, auch als Vertretung der Pflegedienstleitung (m/w/d)

Pflegefachkraft, auch als Vertretung der Pflegedienstleitung (m/w/d)

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Pflegeprozesse in einem innovativen Team und bringe frischen Wind in die Organisation.
  • Unternehmen: Lindenhof – ein Zuhause für pflegebedürftige Menschen seit 1991.
  • Vorteile: Tarifgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Vergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Erlebe ein gutes Arbeitsklima und spannende Projekte in einem motivierten Team.
  • Warum dieser Job: Sei Teil einer zukunftsorientierten Pflegeeinrichtung mit viel Raum für deine Ideen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Teamgeist sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Werden Sie Teil unseres Teams nach dem Prinzip New Work!

Unterstützen Sie uns, als Pflegefachkraft oder PDL-Vertretung. Werden Sie Teil der geplanten Reorganisation des Lindenhofes zur Gestaltung eines völlig neuen Arbeitsumfeldes.

Seit 1991 bietet der LINDENHOF pflegebedürftigen Menschen ein Zuhause.

Mittlerweile finden in 15 Wohnbereichen 236 Menschen mit Pflegebedürftigkeit einen Platz; ob in Dauer-/Kurzzeit- oder Verhinderungspflege.

Unsere über 200 Mitarbeiter setzen sich dabei mit Herz und Seele für die uns anvertrauten Menschen ein.

Unsere empathische, fachlich orientierte und teambildende Haltung schafft so die Grundlage, dass ein Leben mit Pflegebedürftigkeit lebenswert bleibt.

  • Ihr Mitwirkungsbereich
  • Sie sind in einer von insgesamt 3 Einheiten des Lindenhofes, bestehend aus rund 60-90 Pflegeplätzen eingesetzt.
  • Sie sind Teil der sich entwickelnden, selbst organisierten Teams (New Work).
  • Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen gestalten und organisieren Sie sämtliche Abläufe der Wohngruppen.
  • Pflegeprozesse werden aufgrund des aktuellen Stands des pflegerischen Wissens initiiert, gesteuert und evaluiert.
  • Sie finden sich in einer Gemeinschaft wieder, welche die richtigen Dinge tut und den Mut hat neue Wege zu gehen.
  • Unser Führungsverständnis ist von Augenhöhe, Souveränität und dem Spaß an der Aufgabe geprägt.
  • Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft.
  • Optional: Weitergebildete, verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI, alternativ Bereitschaft zur Weiterbildung.
  • Motivation und Engagement, Strukturen neu und flexibel zu gestalten.
  • Bereitschaft zur Teamarbeit, Planung und Weiterentwicklung unserer Teams.
  • Sie verfügen über Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz.
  • Sie haben Kenntnisse über die gesetzlichen Anforderungen gegenüber stationären Pflegeeinrichtungen.
  • Kenntnisse im Umgang mit gängigen Office-Programmen (Word, Excel und Outlook).
  • Positiver, respektvoller Umgang mit allen Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Kolleginnen und Kollegen.
  • Sie sind zuverlässig, belastbar und ein konstruktives Vorbild in unserem Haus.
  • Wir bieten
  • Gutes Arbeitsklima in einem qualifizierten und motivierten Team mit ausgeprägtem Teamspirit in einem wachsenden, mittelständischen Unternehmen des Sozialbereiches.
  • Zukunftsorientiertes Umfeld mit hohem Digitalisierungsgrad und zeitgemäßen Arbeitsmitteln.
  • Tarifgerechte Vergütung zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgabenbereiche mit spannenden Projekten.
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents.
  • Betriebliche Vergünstigungen.
  • Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit sowie Nachtdienst.

Nutzen Sie jetzt Ihre Chance zum Aufbruch in eine neue Organisation!

Heimleiterin Frau Susan Maier

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Pflegefachkraft, auch als Vertretung der Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: LINDENHOF Alten- und Pflegeheim GmbH

Die LINDENHOF Alten- und Pflegeheim GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem motivierten Team im Luftkurort Mainhardt zu arbeiten. Genießen Sie ein positives Arbeitsklima, tarifgerechte Vergütung sowie zahlreiche betriebliche Vergünstigungen und Mitarbeiterevents, während Sie eigenverantwortlich in einem zukunftsorientierten Umfeld tätig sind. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem sich entwickelnden, selbst organisierten Team einzubringen und aktiv an der Gestaltung der Pflegeprozesse mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

LINDENHOF Alten- und Pflegeheim GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft, auch als Vertretung der Pflegedienstleitung (m/w/d) erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie LINDENHOF Alten- und Pflegeheim GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie LINDENHOF Alten- und Pflegeheim GmbH.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei LINDENHOF Alten- und Pflegeheim GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft, auch als Vertretung der Pflegedienstleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
Verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI (optional)
Motivation und Engagement zur flexiblen Gestaltung von Strukturen
Teamarbeit
Planung und Weiterentwicklung von Teams
Fachkompetenz
Sozialkompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei LINDENHOF Alten- und Pflegeheim GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei LINDENHOF Alten- und Pflegeheim GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft LINDENHOF Alten- und Pflegeheim GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LINDENHOF Alten- und Pflegeheim GmbH vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.