Was du bewirkst
In dieser Schlüsselrolle prägst du die finanzielle Steuerung aktiv mit und entwickelst den Finanzbereich gemeinsam mit deinem Team weiter.
- Mit Expertise und Weitsicht stellst du die qualitativ einwandfreie und effiziente Abwicklung der Finanzgeschäfte der Lindenhofgruppe, ihrer Unternehmungen und der Stiftung sicher.
- Du verantwortest das Cash- und Credit-Management sowie die Erstellung der Einzelabschlüsse inklusive Konsolidierung und Berichterstattung.
- Du führst die Abteilung mit rund 10 Mitarbeitenden, unterstützt durch die Teamleitungen.
- Mit innovativen Ansätzen, insbesondere im Bereich der Digitalisierung, steigerst du unsere Effizienz nachhaltig.
- Als stellvertretende/r Bereichsleiter/in stehst du im engen Austausch mit dem Leitungsteam, dem Controlling, den übrigen Bereichen sowie mit Revisionsstellen, Bankinstituten und weiteren externen Partnern.
Was dich auszeichnet
Du überzeugst fachlich wie menschlich, handelst lösungsorientiert und bringst Freude an der Zusammenarbeit mit.
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Betriebswirtschaftsstudium oder über eine vergleichbare Ausbildung mit fachspezifischer Weiterbildung (z. B. diplomierte/r Wirtschaftsprüfer/in oder Expertin/Experte Rechnungslegung).
- Für diese Funktion setzen wir mehrjährige Berufserfahrung mit Fachverantwortung im Finanz- und Rechnungswesen sowie Abschlusserfahrung nach Swiss GAAP FER und OR voraus.
- Du denkst vernetzt, arbeitest strukturiert und behältst auch bei anspruchsvollen Fragestellungen den Überblick.
- Mit deinen ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten und deiner hohen Führungskompetenz gelingt es dir, dein Team zielorientiert und motivierend zu führen.
Welche Vorteile du geniesst
Ferien und Freizeit
- Mind. 26 Ferientage
- Möglichkeit Ferienkauf
- zusätzliche 5 Ferientage
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) – «ZÄME GSUND»
- Massnahmen zur Stärkung der Gesundheit
- Kader- und Teamworkshops mit Fokus Gesundheit
Arbeit und Familie
- KITA – Bedürfnisorientierte Öffnungszeiten
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei 100% Lohnfortzahlung, 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
Vergünstigungen und Angebote
- REKA-Checks mit 20% Rabatt
- Vergünstigte Verpflegung im Personalrestaurant
- Vergünstigte Parkplätze / PubliBike-Abos
- Vielfältige Mitarbeitendenrabatte
Vorsorge
- Halber Koordinationsabzug gemäss BVG
- Überdurchschnittliche Kaderversicherung
- Grosszügige Lohnfortzahlungsregelung bei Krankheit und Unfall (3 Monate Lohnfortzahlung durch Arbeitgeberin zu 100%, danach Taggeldleistungen zu 90%)
Weitere Informationen: Unsere Anstellungsbedingungen und Benefits – Lindenhofgruppe AG als Arbeitgeberin
#J-18808-Ljbffr
Abteilungsleiter/in Finanzen in Bern Arbeitgeber: Lindenhofgruppe
Die Lindenhofgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Teamgeist und Wertschätzung in den Mittelpunkt stellt. Mit über 2'600 Mitarbeitenden bieten wir nicht nur eine moderne Infrastruktur in Bern, sondern auch ein positives Arbeitsklima, das die persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördert. Unsere interdisziplinäre Zusammenarbeit und vielfältigen Benefits, wie großzügige Ferienregelungen und betriebliche Gesundheitsmanagement-Programme, machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die Verantwortung übernehmen und sich in einem unterstützenden Umfeld entfalten möchten.
