Auf einen Blick
- Aufgaben: Strukturen schaffen und Prozesse nachhaltig etablieren in einer dynamischen Kanzlei.
- Unternehmen: Wachsende Rechtsanwaltskanzlei mit mehreren Standorten in Österreich.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und abwechslungsreiche Aufgaben.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem vertrauensvollen Umfeld.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie die Zukunft der Kanzlei aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung als HR-Generalist:in und Freude an operativer Mitarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, eine etablierte und wachsende Rechtsanwaltskanzlei mit mehreren Standorten in Österreich, suchen wir eine erfahrene HR-Generalist:in, die Freude daran hat, Strukturen zu schaffen, Prozesse nachhaltig zu etablieren und gleichzeitig operativ mitanzupacken.
Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum und enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
HR Manager (m/w/d) – Verantwortung übernehmen. Strukturen schaffen. Zukunft gestalten. Arbeitgeber: LINDLPOWER Personalmanagement GmbH
Unser Kunde bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Wien, das durch eine wertschätzende Unternehmenskultur und zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten geprägt ist. Die Mitarbeiter profitieren von kurzen Entscheidungswegen und der Chance, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen. Zudem fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten, was es zu einem hervorragenden Arbeitgeber im Bereich Sportmedizin und Präventivmedizin macht.
Kontaktdaten:
LINDLPOWER Personalmanagement GmbH Recruiting-Team
