Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere den Wertpapiervertrieb und entwickle Talente in deiner Region.
- Unternehmen: LINDLPOWER Personalmanagement – ein dynamisches Team mit vielen Möglichkeiten.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsbedingungen und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung für deine Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg eines wichtigen Geschäftsbereichs und habe echten Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung im Wertpapier- oder Finanzdienstleistungsumfeld und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 70000 € pro Jahr.
Freude – Klartext – Vertrauen – dafür stehen wir!
Ihre Mission
- Sie steuern und entwickeln den Wertpapiervertrieb in Ihrer Region mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum und Vertriebserfolg.
- Sie beraten und begleiten regionale Führungskräfte bei der Umsetzung strategischer Vertriebsziele.
- Sie analysieren Vertriebskennzahlen und leiten daraus konkrete Maßnahmen zur Performance‑Steigerung ab.
- Sie entwickeln Berater:innen fachlich weiter und begleiten den Aufbau neuer Talente im Wertpapiergeschäft.
- Sie führen Trainings, Workshops und Coachingmaßnahmen durch und fördern den Wissenstransfer im Vertrieb.
- Sie treiben die Einführung neuer Produkte, Prozesse und Tools voran und unterstützen Veränderungs‑ und Entwicklungsinitiativen.
Ihr Profil
- Sie bringen fundierte Erfahrung im Wertpapier-, Investment- oder Finanzdienstleistungsumfeld mit und verstehen die Anforderungen eines vertriebsorientierten Marktes.
- Dank Ihres betriebswirtschaftlichen Verständnisses erkennen Sie Zusammenhänge schnell und treffen datenbasierte Entscheidungen.
- Es gelingt Ihnen, Vertriebsziele in konkrete Maßnahmen zu übersetzen und unterschiedliche Stakeholder für deren Umsetzung zu gewinnen.
- Mit Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrem sicheren Auftreten schaffen Sie Vertrauen auf allen Ebenen der Organisation.
- Die Weiterentwicklung von Menschen liegt Ihnen am Herzen und Sie verstehen sich als Coach, Sparringspartner:in und Impulsgeber:in.
- Sie arbeiten selbstständig, denken unternehmerisch und bringen die notwendige Reisebereitschaft für eine regionale Betreuungsfunktion mit.
Das Angebot
- Sie gestalten den Erfolg eines wichtigen Geschäftsbereichs aktiv mit und übernehmen Verantwortung mit spürbarem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung.
- Moderne Arbeitsmittel, flexible Rahmenbedingungen und ein professionelles Umfeld schaffen die Basis für Ihren Erfolg.
- Individuelle Weiterbildungsangebote unterstützen Sie dabei, Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen kontinuierlich auszubauen.
- Kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Eigenverantwortung ermöglichen es Ihnen, Ideen rasch umzusetzen.
- Freuen Sie sich auf attraktive Zusatzleistungen sowie ein Vergütungspaket, das Ihre Erfahrung und Ihren Beitrag wertschätzt (ab 70K Jahresbrutto auf Basis Vollzeit).
- Eine vielseitige Tätigkeit mit strategischer Relevanz bietet Ihnen die Möglichkeit, Menschen, Prozesse und Vertriebserfolg nachhaltig mitzugestalten.
Sie sehen Potenziale nicht nur in Zahlen, sondern vor allem in Menschen? Dann bringen Sie Ihre Erfahrung dort ein, wo sie nachhaltig Wirkung entfaltet.
Vertriebstrainer:in Wertpapier - Region OÖ, SBG, Tirol, Vbg Arbeitgeber: LINDLPOWER Personalmanagement
Als international tätiges Unternehmen im Bereich B2B-Dienstleistungen bietet unser Kunde nicht nur eine spannende Herausforderung als Business Development Manager (M/W/D), sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld in der malerischen Region Steiermark und Kärnten. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen den Mitarbeitern helfen, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren die Angestellten von flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, was das Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
LINDLPOWER Personalmanagement Recruiting-Team
