Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Steuerung von Softwareprojekten und Überführung von PO-Anforderungen in umsetzbare Architektur.
- Unternehmen: Die Lindner Group ist ein vielfältiges Familienunternehmen, das auch Bio-Landwirtschaft betreibt.
- Vorteile: Kostenlose Gesundheitsangebote und überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Regelmäßiger Austausch vor Ort in Arnstorf ergänzt die digitale Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Softwarelösungen und entwickle dich in einem dynamischen Team weiter.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Softwareentwicklung und fundierte Kenntnisse in Enterprise-API-Design.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Lindner ist anders. Im besten Sinne. Denn die Lindner Group ist nicht nur Komplettanbieter für Innenausbau, Isoliertechnik und Gebäudehülle, wir sind ein vielfältiges Familienunternehmen, das auch Immobilien, Gastronomie, und sogar eigene Bio-Landwirtschaft betreibt. Genauso engagieren wir uns über die Lindner Stiftungen im sozialen Bereich. Bei uns gibt es unzählige Möglichkeiten, sich beruflich zu entfalten und weiterzuentwickeln, denn „Bauen mit neuen Lösungen“ bedeutet auch Freiraum für die Verwirklichung eigener Ideen mit dem Rückhalt eines finanzstarken und zuverlässigen Arbeitgebers. Dabei setzen wir auf effiziente, digitale Werkzeuge sowie Teamarbeit im Sinne einer nachhaltigen, wertschätzenden Unternehmenskultur.
Dein starkes Profil:
- Mehrjährige Erfahrung in Softwareentwicklung und Delivery in produktnahen Teams
- Routine in der Projektarbeit im Engineering-Kontext mit Refinement, technischer Konzeption, Arbeitsstrukturierung und Abhängigkeitsmanagement
- Sichere Überführung von PO-Anforderungen in umsetzbare technische Backlogs
- Fundierte Erfahrung im Design von Enterprise-APIs inkl. SemVer, Breaking Changes und OAuth-Scopes
- Erfahrung in Betrieb, Incident Handling und Monitoring sowie Verständnis für „you build it, you run it“
- Freude an Befähigung von Kolleginnen und Kollegen sowie an der Weiterentwicklung von Teams durch Klarheit und Standards
- Ausgeprägte Neugier für neue Technologien und autodidaktische Einarbeitung in neue Themen, insbesondere rund um AI/LLMs, Tools, Patterns, Security und Governance
- Bereitschaft zum regelmäßigen Austausch vor Ort in Arnstorf als Ergänzung zur digitalen Zusammenarbeit
Deine neuen Herausforderungen:
- Technische Steuerung von Softwareprojekten im Stack über den gesamten Lifecycle hinweg, inkl. Anforderungsklärung, Konzeptableitung, Umsetzungsstrukturierung sowie Risiko- und Abhängigkeitsmanagement
- Technische Gegenstimme im Produktprozess durch Überführung von PO-Anforderungen in umsetzbare Architektur und Sicherstellung von API-First- sowie CoWorker-Standards
- Technische Gesamtverantwortung für den Stack mit Fokus auf Architektur- und API-Standards, Code-Qualität, Technologieentscheidungen und Dokumentation (u.a. via Claude Code)
- Delivery-Verantwortung im Sprint durch Mitgestaltung der Planung, Verantwortung von Schätzungen, Lösung von Blockern und Bestätigung der technischen DoD
- Sicherstellung der CoWorker-Readiness durch Verantwortung für API-Reifegrad (L4), MCP-Server-Qualität, Capability Register und Semantic Data Mapping
- Sicherstellung von Betrieb, Qualität und Security inkl. Ownership, Monitoring, Incident-Eskalation, Steuerung technischer Schulden und Security-Standards
- Stärkung von Wissen und Zusammenarbeit im Team durch technisches Onboarding, Wissenstransfer, fachliches Feedback und Stack-übergreifende Abstimmungen
Deine Benefits:
- Welcome to the Family: persönliche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
- Mit Sicherheit durchstarten: ein sicherer Arbeitsplatz mit vielfältigen Karrierechancen
- Gesund im Job, versorgt im Alter: kostenlose Gesundheitsangebote und überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits: Bike-Leasing und laufend neue Mitarbeiterangebote
- Man lernt nie aus: Unsere Lindner Academy bietet stets neue Impulse und Wissen für neue Ideen
*alle Geschlechter willkommen
Über uns: think, innovate, build, evolve – mit diesem Grundverständnis entwickelt die tibe.io innovative Softwarelösungen, für Lindner und bietet sie, wenn sie sich bewährt haben, auch anderen Unternehmen als Lizenz an. So zum Beispiel die Baustellenzugangsapp InGo (ingo-id.com) oder die unternehmenseigene Währung Bonos (bonos.io). Weiterhin treibt das Team der tibe.io gemeinsam mit Lindner die Digitalisierung der Unternehmensgruppe weiter und sie bauen gemeinsam an neuen Softwarelösungen.
Tech Lead - Anwendungsentwicklung (aGw*) Arbeitgeber: Lindner Group
Die Lindner Group bietet einen sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Karrierechancen und kostenlosen Gesundheitsangeboten. Das Unternehmen engagiert sich auch sozial durch die Lindner Stiftungen und fördert die persönliche Entwicklung durch die Lindner Academy. Der Standort in Arnstorf ermöglicht regelmäßige Teamtreffen zur Stärkung der Zusammenarbeit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Tech Lead - Anwendungsentwicklung (aGw*) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Lindner Group anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Tech Lead - Anwendungsentwicklung (aGw*) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Lindner Group vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tech Lead - Anwendungsentwicklung (aGw*) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Lindner Group klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lindner Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.