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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Ausweitung des Stammplatzes sowie Planung der Saisonware.
- Arbeitgeber: Führender Anbieter von Premium-Schokoladen mit starkem Markenimage.
- Mitarbeitervorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestaltungsspielräume in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife, kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Außendienst.
- Andere Informationen: Sei Teil eines engagierten Teams, das Freude an Leistung hat!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Kompromisslose Qualitätsorientierung und beständige Innovation haben uns zu einem Unternehmen mit herausragendem Markenimage wachsen lassen. Unsere Position als führender Anbieter von Premium-Chocoladen wollen wir weiter ausbauen.
Zur Verstärkung im Außendienst möchten wir Sie möglichst ab sofort gewinnen als
Bezirksleiter (m/w/d) für den Großraum Neuwied, Bad Honnef, Euskirchen
Finden Sie Geschmack an folgenden Aufgaben:
- Die Pflege & Ausweitung des Stammplatzes sowie die Absprache und Umsetzung von exzellenten Zweitplatzierungen am POS steht im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit.
- Die eigenständige Planung & Begleitung der Saisonware.
- Beratung von und Vernetzung mit allen relevanten Kunden und Ansprechpartner im Handel.
- Potentialanalyse, Stammdatenpflege und Bearbeitung von Zentralabfragen gehören zu den administrativen Aufgaben.
Zeigen Sie uns Ihre Schokoladenseiten:
- Mittlere Reife sowie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
- Handelsfachwirt oder vergleichbares Studium sind wünschenswert.
- Gute Marktkenntnis aus einer nachweislichen mehrjährigen Berufserfahrung im Außendienst eines Markenartikelunternehmens.
- Eigeninitiative, Begeisterungsfähigkeit sowie Verhandlungs- und Verkaufsgeschick.
Kommen Sie in den Genuss besonderer Leistungen:
Wir bieten Ihnen die Faszination einer attraktiven Marke, die Tradition und Innovation perfekt vereint. Unsere flachen Hierarchien eröffnen Ihnen große Gestaltungsspielräume. Täglich neue Herausforderungen gewähren immer wieder aufs Neue Möglichkeiten, Ihre Kreativität und Flexibilität einzusetzen. Sie agieren in einem wirtschaftlich soliden, international aufgestellten Konzern.
Unsere Benefits:
- betriebliche Altersvorsorge
- Angebote im Bereich der Gesundheitsförderung
- Corporate Benefits, wie z.B. Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte
Werden Sie Teil unseres erfahrenen Teams, das Freude an Leistung und Erfolg hat und sich mit Hingabe und Leidenschaft für unsere Marke engagiert!
Ihre Ansprechpartnerin für Rückfragen:
Frau Sandra Welzel
HR Business Partner
Tel.: 0241 8881 – 2323
Jetzt bewerben
#J-18808-Ljbffr
Bezirksleiter (m/w/d) für den Großraum Neuwied, Bad Honnef, Euskirchen Arbeitgeber: Lindt & Sprüngli (International) AG
Kontaktperson:
Lindt & Sprüngli (International) AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleiter (m/w/d) für den Großraum Neuwied, Bad Honnef, Euskirchen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich gründlich über die Produkte und die Marke. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an den Premium-Schokoladen hast und verstehst, was sie von anderen abhebt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Marktkenntnis und deinem Verkaufsgeschick vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im Außendienst belegen. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch Ergebnisse lieferst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Eigeninitiative und Begeisterungsfähigkeit zu demonstrieren. Überlege dir, wie du innovative Ideen zur Verbesserung der Verkaufsstrategien einbringen könntest. Das zeigt, dass du proaktiv bist und einen echten Beitrag zum Unternehmen leisten möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter (m/w/d) für den Großraum Neuwied, Bad Honnef, Euskirchen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Verstehe die Markenwerte und die Unternehmensphilosophie, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Außendienst und deine Erfolge im Verkauf hervorhebt. Betone deine Marktkenntnisse und deine Fähigkeit zur Kundenberatung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Marke und die Position als Bezirksleiter zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, wie du zur Pflege und Ausweitung des Stammplatzes beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lindt & Sprüngli (International) AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Qualitätsorientierung und Innovationskraft des Unternehmens. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Berufserfahrung verkörpern konntest und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Kenntnis des Marktes zeigen
Da gute Marktkenntnisse gefordert sind, solltest du dich über aktuelle Trends im Schokoladenmarkt informieren. Sei bereit, deine Einschätzungen und Ideen zur Marktpositionierung des Unternehmens zu teilen.
✨Verhandlungs- und Verkaufsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten im Verkauf und in Verhandlungen zu präsentieren. Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich verhandelt oder verkauft hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den flachen Hierarchien. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einem kreativen und flexiblen Arbeitsumfeld interessiert bist und wie du dich dort einbringen kannst.
