Fachmann/-frau Betriebsunterhalt

Fachmann/-frau Betriebsunterhalt

Kilchberg Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Lindt & Sprüngli (Schweiz) AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Reparaturen und Wartungsarbeiten an Gebäuden durch und koordiniere externe Handwerker.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem engagierten Team und vielfältigen Aufgaben.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag.
  • Weitere Informationen: Ideal für kreative Köpfe, die gerne im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Umgebung aktiv mit und erlebe jeden Tag neue Herausforderungen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachmann/-frau Betriebsunterhalt und handwerkliches Geschick.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Was du bei uns machst:

  • Durchführung von Unterhalts- und Reparaturarbeiten an Gebäuden sowie in der Produktion (z.B. Türen, Fenster, Möbel)
  • Regelmässige Kontrollrundgänge in und um das Gebäude, einschliesslich Dachkontrollen
  • Koordination und Betreuung externer Handwerker und Dienstleistender
  • Mitarbeit bei Umgebungsarbeiten sowie bei Winterdiensten wie Schneeräumungen und Salzstreuungen
  • Wartung und Pflege der Schliessanlage inklusive Türschlössern und Türschliessern
  • Unterstützung bei Umzügen und Transportarbeiten innerhalb der Liegenschaft
  • Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften
  • Ausführung einfacher sanitärtechnischer Reparaturen (z.B. WC-Ersatz, Reparaturen an Spülkästen etc.)
  • Reinigung und Pflege von Wegen, Plätzen und Parkflächen

Wann du zu uns passt:

  • Abgeschlossene Grundbildung als Fachmann/-frau Betriebsunterhalt EFZ
  • Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fahrzeugprüfung B zwingend
  • Erfahrung in der Betreuung und Begleitung von Lernenden
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Ausgeprägtes handwerkliches Geschick
  • Körperliche Belastbarkeit sowie eine selbstständige, strukturierte, flexible und zuverlässige Arbeitsweise
  • Fachkenntnisse im Bereich Schlösser und Türen von Vorteil
  • Staplerprüfung von Vorteil
  • Englischkenntnisse von Vorteil

Fachmann/-frau Betriebsunterhalt Arbeitgeber: Lindt & Sprüngli (Schweiz) AG

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, regelmäßigen Schulungen und der Möglichkeit, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Zudem liegt unser Standort in einer attraktiven Region, die sowohl eine hohe Lebensqualität als auch zahlreiche Freizeitmöglichkeiten bietet.

Lindt & Sprüngli (Schweiz) AG

Kontaktdaten:

Lindt & Sprüngli (Schweiz) AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachmann/-frau Betriebsunterhalt erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachmann/-frau Betriebsunterhalt interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du motiviert bist und Fragen zur Position hast.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und über die spezifischen Aufgaben eines Fachmanns/-frau Betriebsunterhalt. So kannst du gezielt zeigen, warum du die perfekte Wahl bist.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachmann/-frau Betriebsunterhalt mit Bravour zu bestehen

Unterhalts- und Reparaturarbeiten
Kontrollrundgänge
Koordination externer Handwerker
Wartung von Schliessanlagen
sanitärtechnische Reparaturen
Reinigung und Pflege von Wegen
Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fachmann/-frau Betriebsunterhalt für unser Team bist.

Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir besser verstehen, was du drauf hast!

Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibung und Grammatik. Ein sauberer und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lindt & Sprüngli (Schweiz) AG vorbereitet

Mach dich mit den Anforderungen vertraut

Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Aufgaben und Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Punkten passen und bereite konkrete Beispiele vor, die du im Interview anbringen kannst.

Praktische Fähigkeiten demonstrieren

Da die Position handwerkliches Geschick erfordert, sei bereit, über deine praktischen Erfahrungen zu sprechen. Vielleicht hast du schon einmal Reparaturen durchgeführt oder mit externen Handwerkern zusammengearbeitet? Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen anschaulich zu schildern.

Sicherheitsvorschriften im Kopf haben

Da die Einhaltung von Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften wichtig ist, solltest du dich mit den gängigen Vorschriften vertraut machen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Sicherheit am Arbeitsplatz verstehst und bereit bist, diese Vorschriften einzuhalten.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen fragen, die in der Rolle auftreten könnten, oder wie das Team strukturiert ist.