Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Management bei der Organisation von Terminen, Reisen und Meetings.
- Arbeitgeber: Lingoda GmbH - ein führendes Unternehmen im Bildungsbereich mit inklusiver Kultur.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, kostenlose Sprachkurse und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und Team-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Bildung revolutioniert und Menschen weltweit verbindet.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Unterstützung von Führungskräften und hervorragende organisatorische Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Department: Central Functions
Location: Berlin
Über Lingoda
Lingoda wurde vor 12 Jahren gegründet und adressiert eine drängende globale Herausforderung: die Anforderungen wachsender Volkswirtschaften und alternder Bevölkerungen durch die Mobilität globaler Talente zu erfüllen. Getrieben von der Mission, "globalen Talenten die Sprach-, Kultur- und technischen Fähigkeiten für Integration und Erfolg zu ermöglichen", hat sich Lingoda als führend in der Bildung etabliert.
Was wir tun
Das hochwirksame Small Group Learning Model von Lingoda wird über 800.000 Klassen pro Jahr angeboten, unterstützt von 2.400 qualifizierten Lehrern und einem einzigartigen proprietären Lehrplan, der darauf ausgelegt ist, Lernenden zu helfen, ihre Ziele zu erreichen, sei es beruflicher Fortschritt oder Integration in ein neues Land.
Wer wir bedienen
Lingoda ist ein schnell wachsendes und ehrgeiziges Unternehmen, das sowohl im B2B- als auch im B2C-Bereich tätig ist: Während das B2B-Geschäft einen starken Fokus auf den Gesundheitssektor in Deutschland hat und eine glaubwürdige Ambition verfolgt, in andere Berufe und geografische Regionen zu expandieren, hat Lingodas B2C-Geschäft eine globale Präsenz und unterrichtet Deutsch, Englisch, Spanisch, Französisch und Italienisch für Schüler weltweit.
Warum Sie sich uns anschließen sollten
Der Beitritt zu Lingoda bedeutet, Teil eines Teams zu werden, das sich verpflichtet hat, gemeinsam besser zu werden. Wir fördern eine inklusive Kultur von Mut, Neugier und Wachstum, in der Einsicht in Aktion umgesetzt wird und jedes Teammitglied zur positiven Veränderung beiträgt. Seien Sie Teil unserer Reise, um Leben durch Bildung zu transformieren.
Rollenübersicht
Wir suchen einen Executive Assistant (alle Geschlechter) mit Sitz in Berlin, Deutschland. Die Rolle ist Teilzeit verfügbar, jedoch an einem 5-Tage-Woche-Basis.
Ihre Mission
Als Executive Assistant spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Verwaltung der täglichen Logistik für den CEO, Gründer und CFO, um sicherzustellen, dass deren Zeit, Fokus und Energie maximiert werden, um Effizienz zu gewährleisten und mit den Prioritäten des Unternehmens übereinzustimmen.
Ihre Aufgaben
- Team- & Exekutivunterstützung
- Kalenderverwaltung: Koordinieren und verwalten Sie die Kalender der Führungskräfte, planen Sie Termine, Meetings und Veranstaltungen effizient.
- Reiseorganisation: Organisieren Sie alle Reise-Logistik, einschließlich Flügen, Unterkünften, Transport und Reiseplänen.
- Meeting- & Veranstaltungsorganisation: Planen und koordinieren Sie Meetings, bereiten Sie Agenden vor, kümmern Sie sich um die Logistik und stellen Sie sicher, dass relevante Materialien verfügbar sind.
- Kommunikationsschnittstelle: Verwalten Sie die E-Mail-Korrespondenz, planen Sie Meetings und beantworten Sie Anfragen professionell.
- Dokumenten- & Dateiverwaltung: Organisieren und pflegen Sie wichtige Dokumente und gewährleisten Sie Vertraulichkeit.
- Ausgaben- & Finanzunterstützung: Unterstützen Sie bei der Bearbeitung und Nachverfolgung von Ausgaben und stellen Sie sicher, dass die Dokumentation korrekt ist.
- Veranstaltungsplanung: Unterstützen Sie interne Veranstaltungen wie Leadership Days und andere Anlässe.
Was Sie mitbringen
- Nachgewiesene Erfahrung in der Unterstützung von C-Level-Führungskräften, idealerweise in einem schnell wachsenden oder internationalen Unternehmen
- Außergewöhnliche organisatorische und problemlösende Fähigkeiten
- Proaktive Einstellung und Fähigkeit, Bedürfnisse vorherzusehen
- Starke Zeitmanagement- und Multitasking-Fähigkeiten
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Englisch; Deutsch B2 oder höher
- Vertrauenswürdigkeit und Professionalität im Umgang mit vertraulichen Angelegenheiten
- Kenntnisse in Google Workspace, Zoom, Slack und Projektmanagement-Tools
Was Sie erwarten können
- Inklusive Kultur mit transparenter Kommunikation
- Teambuilding-Veranstaltungen und soziale Aktivitäten
- Unterstützende Einarbeitungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Remote- oder Büroarbeit in Berlin
- Kostenlose Sprachkurse und Gesundheitsprogramme
- Leistungen wie Altersvorsorge, Rabatte und 30 Tage Urlaub
Wenn sich das spannend anhört, senden Sie jetzt Ihren Lebenslauf! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Ihre Ansprechpartnerin ist Viktoria. Lingoda fördert Vielfalt und Inklusion. Wir ermutigen alle qualifizierten Kandidaten, sich zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnie, sexueller Orientierung, Behinderung oder Religion. Bitte bewerben Sie sich über den bereitgestellten Link oder unsere Website. Nur Bewerbungen aus Deutschland können für einen regulären Vertrag berücksichtigt werden; andere erhalten freiberufliche Verträge mit einer Laufzeit von 2 Jahren.
Zusätzliche Details
- Senioritätsgrad: Mid-Senior Level
- Beschäftigungsart: Vollzeit
- Berufsbereich: Verwaltung
- Branche: E-Learning
Executive Assistant (all genders) Arbeitgeber: Lingoda GmbH
Kontaktperson:
Lingoda GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Executive Assistant (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Executive Assistant bewirbst, zeige dein Interesse, indem du direkt Kontakt mit dem Team aufnimmst. Frag nach, wie du deine Fähigkeiten am besten einbringen kannst und was sie von dir erwarten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Lingoda über LinkedIn. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Weg zur Bewerbung erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Lingoda, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Rolle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle geforderten Informationen bereitstellst, um deine Chancen zu maximieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Executive Assistant (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserer Kultur passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Pass auf die Details auf!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität in jeder Bewerbung.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung erhalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deinen Prozess schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lingoda GmbH vorbereitest
✨Recherchiere Lingoda gründlich
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit Lingoda und ihrer Mission auseinandersetzen. Verstehe, wie sie ihre Dienstleistungen anbieten und welche Werte das Unternehmen vertritt. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, insbesondere solche, die sich auf deine Erfahrungen als Executive Assistant beziehen. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder C-Level-Executives unterstützt hast.
✨Demonstriere deine organisatorischen Fähigkeiten
Da die Rolle viel Organisation erfordert, bringe konkrete Beispiele mit, die deine Fähigkeiten in der Kalenderverwaltung, Reiseorganisation und Eventplanung zeigen. Vielleicht kannst du sogar ein kleines Beispiel aus deinem Alltag präsentieren, um deine Proaktivität zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da du als Bindeglied zwischen verschiedenen Personen agieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Englischkenntnisse unter Beweis zu stellen. Ein gutes Auftreten kann einen großen Unterschied machen!