Auf einen Blick
- Aufgaben: 1:1-Versorgung von Kindern und Jugendlichen in Merzig-Wadern.
- Unternehmen: Linikids GmbH – ein ambulanter Pflegedienst mit Herz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Dienstzeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Fort- und Weiterbildung sowie betriebliche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegekräfte mit Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Herzlich willkommen bei der Linikids GmbH! Unser ambulanter Pflegedienst im Saarland besteht seit 2013 und ist auf die intensive 1:1-Versorgung von Kindern spezialisiert. Aktuell betreuen wir rund 30 Kinder in Einzelversorgungen. Du arbeitest dabei in einem Team mit etwa 80 Kolleg:innen, das fachlich vielfältig aufgestellt ist und auf langjährige Erfahrung zurückgreifen kann – viele Mitarbeitende sind bereits seit mehreren Jahren im Unternehmen. Der Einsatz erfolgt in kleinen, festen Teams. Je nach Wunsch und Bedarf kannst Du in einer oder mehreren Versorgungen tätig sein. Die Dienstplanung ist flexibel gestaltet und orientiert sich an verlässlichen Absprachen im Team.
Wenn Du in der Kinderintensivpflege arbeiten und Deine fachlichen Fähigkeiten in einem gut organisierten Umfeld einbringen möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Ihr Profil
- Examinierte Kinderkrankenschwestern/-pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger:innen oder Altenpfleger:innen
- Freude an der Arbeit mit Kindern, Verantwortungsbewusstsein und Empathie
- Mit oder Intensiverfahrung
- Mit oder ohne Beatmungsqualifikation
Das bieten wir
- Arbeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, das Deine Meinung schätzt
- Vielfältige Möglichkeiten zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung
- Betriebliche Krankenversicherung bei der Hallesche mit Zusatzleistungen über die gesetzliche Versorgung hinaus
- Verantwortungsvolle und erfüllende Tätigkeit in der individuellen 1:1-Versorgung
- Attraktive, tariflich angelehnte Vergütung inklusive lukrativer Zuschläge und Prämien
- Einspringprämie als Anerkennung Deiner Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit 300€ im Jahr für Deine Gesundheit
- Flexible Dienstzeiten und eine verlässliche Dienstplanung mit planbarem Wunschfrei
- JobRad-Leasing für Deine Gesundheit und eine nachhaltige Mobilität
- Strukturierte Einarbeitung und fachliche Begleitung durch erfahrene Kolleg:innen
- Zugang zu Corporate Benefits mit exklusiven Mitarbeiterrabatten
- 30 Tage Urlaub und eine attraktive Jahressonderzahlung
Ihre Aufgaben
- 1:1-Versorgung von Kindern und Jugendlichen
- Einsatz in Merzig-Wadern
- Individuelle und ganzheitliche Betreuung mit Zeit für die Pflege
- Pflege und Begleitung im häuslichen Umfeld, in der Schule oder im Kindergarten
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