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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in der Intensivpflege und erhalte spannende Einblicke in den medizinischen Alltag.
- Arbeitgeber: Linikids GmbH – ein wertschätzendes Team im Bereich der Kinderkrankenpflege.
- Mitarbeitervorteile: Individuelle Einarbeitung, verlässliche Dienstplanung und Unterstützung durch erfahrene Fachkräfte.
- Andere Informationen: Persönliches Wachstum und enge Betreuung in kleinen Teams.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und bereite dich auf eine Karriere im Gesundheitswesen vor.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an der Arbeit mit Kindern, Führerschein Klasse B und mindestens mittlerer Bildungsabschluss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Die Linikids GmbH versorgt im gesamten Saarland Kinder und Jugendliche im Rahmen der außerklinischen Intensivpflege. Als Azubi begleitest Du unsere kleinen Patient:innen individuell und fachgerecht durch ihren Alltag und erhältst dabei spannende Einblicke in die Arbeit mit intensivpflegebedürftigen Kindern und Jugendlichen.
Der Einsatz erfolgt überwiegend in Einzelversorgungen gemeinsam mit examinierten Fachkräften. Dabei begleitest Du die Kinder beispielsweise in die Schule oder den Kindergarten und lernst den medizinischen Alltag hautnah kennen. Im Mittelpunkt stehen vor allem medizinische Einblicke und Tätigkeiten unter Anleitung – klassische Pflegeaufgaben treten dabei eher in den Hintergrund.
Durch die intensive Betreuung in kleinen Teams profitierst Du von persönlichem Einzelunterricht und einer individuellen Einarbeitung. Nach Deiner Ausbildung kannst Du schnell eigenverantwortlich in einer 1:1 Versorgung arbeiten. Die Dienste finden in der Regel tagsüber im Frühdienst statt und bieten Dir eine ideale Vorbereitung auf ein späteres medizinisches Studium oder eine Karriere im Gesundheitswesen.
- Wir suchen motivierte Azubis, die zum 01.10.2026 in eine Ausbildung starten möchten
- Interesse an der Arbeit mit Kindern & Jugendlichen
- Volle Konzentration auf die Kinderkrankenpflege
- Strukturierte Anleitung durch erfahrene Kinderpflegekräfte
- Enger Kontakt zur Praxisanleiterin
- Einzelunterricht innerhalb der 1:1 Versorgung
- Verlässliche Dienstplanung, die sich mit Schule und Prüfungen vereinbaren lässt
- Abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten in diversen Versorgungen von Kindern jeden Alters mit unterschiedlichen Krankheitsbildern
- Arbeiten im familiären Umfeld statt auf Station
- Ein wertschätzendes Team, das dich unterstützt und ernst nimmt
- Raum für Fragen, Lernen und persönliches Wachstum
- Interesse an der medizinischen Versorgung und an der Arbeit mit Kindern
- Einen Führerschein der Klasse B
- Abitur oder min. mittlerer Bildungsabschluss
- Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und Lernbereitschaft
Bewirb dich direkt online oder melde dich ganz unkompliziert per E-Mail oder Telefon. Wir freuen uns darauf, dich auf deinem Weg zu begleiten!
Auszubildende:r Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) in der Kinderkrankenpflege Arbeitgeber: Linikids
Kontaktperson:
Linikids HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildende:r Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) in der Kinderkrankenpflege
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann interessierst, zögere nicht, direkt bei der Linikids GmbH nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Ausbildungsinhalten oder dem Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten, die im Gesundheitswesen arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar Kontakte herstellen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Linikids GmbH und deren Arbeitsweise. Überlege dir, warum du gerade in der Kinderkrankenpflege arbeiten möchtest und was dich motiviert.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die Möglichkeit, dich schnell und unkompliziert zu präsentieren. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende:r Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) in der Kinderkrankenpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du dich für die Kinderkrankenpflege interessierst.
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur hilft uns, deine Bewerbung besser zu verstehen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Zeig dein Engagement!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen mit Kindern oder im Gesundheitswesen. Das zeigt uns, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Ausbildung hast. Wir lieben es, wenn Bewerber:innen Leidenschaft mitbringen!
Bewirb dich online!: Der einfachste Weg ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So geht alles schnell und unkompliziert. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Linikids vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Linikids GmbH und deren Arbeitsweise einholen. Schau dir an, wie sie die Kinder betreuen und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du Einfühlungsvermögen oder Verantwortungsbewusstsein gezeigt hast. Diese Beispiele kannst du im Gespräch nutzen, um deine Eignung für die Ausbildung zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Ausbildung, den Einsatzmöglichkeiten oder der Teamstruktur sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Zukunft interessiert bist und mehr über die Arbeit erfahren möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt. Sei freundlich und offen, das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.