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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Pflege und Bedürfnisse der Patient:innen kennen und setze dein Wissen praktisch um.
- Arbeitgeber: Wir bieten eine sichere Ausbildung im Gesundheitswesen mit hohen Übernahmechancen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, persönliche Ansprechpartner:in und arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patient:innen positiv und erlebe einen abwechslungsreichen Beruf.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse am Gesundheitswesen, Realschulabschluss oder abgeschlossene Berufsausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Viele Veranstaltungen für Azubis und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
Deine Aufgaben in der Ausbildung:
- Du lernst die grundlegenden Pflegetätigkeiten kennen und gehst auf die Bedürfnisse der Patient:innen ein.
- Du erlernst theoretisches und praktisches Behandlungswissen und setzt dieses um.
- Du analysierst und sicherst die Pflegequalität.
- Du wirkst bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen mit.
- Du schaffst ein gemütliches Wohnumfeld für Deine Patient:innen.
- Durch vertraute Abläufe und Deine professionelle Arbeit gewährleistest Du Deinen Patient:innen eine hohe Lebensqualität.
Das bieten wir Dir:
- Eine attraktive Ausbildungsvergütung: 1. Lehrjahr 1.400 Euro im Monat, 2. Lehrjahr 1.500 Euro im Monat, 3. Lehrjahr 1.600 Euro im Monat.
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit hohen Übernahmechancen.
- Während Deiner gesamten Ausbildungszeit hast Du eine:n persönliche:n Ansprechpartner:in.
- Mitgestaltung und Strukturierung deiner Ausbildung durch Einbringen Deiner eigenen Ideen.
- Die Möglichkeit auf arbeitgeberfinanzierte Fachweiterbildungen (z.B. Basisqualifikation in der ambulanten Intensivpflege).
- Viele Veranstaltungen für Azubis und Mitarbeiter:innen.
Das bringst du mit:
- Interesse am Gesundheitswesen, hohe soziale Kompetenz, Aufgeschlossenheit und Einsatzbereitschaft.
- Realschulabschluss oder zweijährige abgeschlossene Berufsausbildung oder Hauptschulabschluss mit erfolgreich abgeschlossener 1-jähriger Ausbildung in der Kranken-/Altenpflegehilfe.
- Freude an der Teamarbeit und am selbstständigen Arbeiten.
- Kommunikationsbereitschaft, Begeisterung an einem abwechslungsreichen Beruf mit unterschiedlichen Persönlichkeiten und Herausforderungen.
Ausbildung zum/ zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d) - Beginn: 01.09.2025 Arbeitgeber: Linimed Gmbh
Kontaktperson:
Linimed Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum/ zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d) - Beginn: 01.09.2025
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen Bereiche der Pflege, in denen du während deiner Ausbildung tätig sein könntest. Zeige in Gesprächen oder Vorstellungsgesprächen dein Interesse an spezifischen Fachrichtungen, um zu zeigen, dass du dich aktiv mit dem Berufsfeld auseinandersetzt.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Netzwerke und Plattformen, um dich mit aktuellen Auszubildenden oder Fachkräften im Pflegebereich zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in den Alltag und die Herausforderungen des Berufs gewinnen, was dir bei Gesprächen helfen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen sozialen Kompetenzen und deiner Teamfähigkeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Pflegeberuf, indem du dich über aktuelle Entwicklungen im Gesundheitswesen informierst. Dies kann dir helfen, in Gesprächen zu glänzen und zu zeigen, dass du ein aktives Interesse an der Branche hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum/ zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d) - Beginn: 01.09.2025
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Ausbildung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die Ausbildung zum Pflegefachmann/-frau. Verstehe die Anforderungen und Aufgaben, um deine Motivation klar darzustellen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Begeisterung für den Pflegeberuf und deine sozialen Kompetenzen betonen. Erkläre, warum du dich für diese Ausbildung interessierst und was dich motiviert.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten im Gesundheitswesen, die deine Eignung unterstreichen.
Vorbereitung auf mögliche Fragen: Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft am besten darstellen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Linimed Gmbh vorbereitest
✨Zeige dein Interesse am Gesundheitswesen
Bereite dich darauf vor, deine Motivation für die Pflege zu erläutern. Überlege dir, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche Erfahrungen dich dazu inspiriert haben.
✨Hebe deine sozialen Kompetenzen hervor
Da soziale Kompetenz in der Pflege entscheidend ist, solltest du Beispiele aus deinem Leben oder bisherigen Erfahrungen nennen, die deine Teamfähigkeit und Empathie zeigen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere im Vorfeld über die Institution, bei der du dich bewirbst. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und das Angebot der Einrichtung kennst und schätzt.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Interviews eigene Fragen zur Ausbildung und den Erwartungen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv an deiner Ausbildung mitzuwirken.
