Für unsere Region Franken suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Junior Fachbereichsleitung Pflege (m/w/d).
In unserem strukturierten Entwicklungsprogramm wirst Du gezielt auf eine verantwortungsvolle Führungsposition vorbereitet. Dabei lernst Du die operativen Abläufe unserer Standorte kennen, übernimmst Schritt für Schritt eigene Verantwortung und entwickelst Dich zur Fachbereichsleitung weiter.
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN
Vergütung & Rahmenbedingungen
Attraktives Gehalt: 4.690€ (ohne Basiskurs) bzw. 4.960€ (mit Basiskurs) – jeweils zuzüglich Zuschläge
30 Tage Urlaub und eine jährliche Sonderzahlung
Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen
Team & Arbeitsumfeld
Engagiertes, kollegiales Team mit wertschätzender Zusammenarbeit
Moderne Arbeitsumgebung an unserem Standort
Entwicklung & Förderung
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Gezielte Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken
Benefits für mehr Zufriedenheit im Alltag
JobRad-Leasing, Ticket-Plus-Karte (44 €/Monat), Corporate Benefits
Kleine Aufmerksamkeiten zeigen Dir unsere Wertschätzung im Alltag
Betriebliches Gesundheitsmanagement und unser Stimmungsbarometer (Company Mood)
Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm (bis zu 3.000,00 €)
DEINE AUFGABEN
- Du führst Dein Team auf Augenhöhe, begleitest neue Kolleg:innen, förderst eine wertschätzende Zusammenarbeit und gibst Orientierung
- Du sorgst für Pflegequalität, indem Du unsere Qualitätsrichtlinien mit Leben füllst und sowohl fachliche als auch gesetzliche Standards sicherstellst
- Du organisierst den Alltag mit Weitblick: von der Dienstplanung bis zur Büroorganisation – dabei behältst Du stets den Überblick
- Du bleibst Pflegekraft mit Herz, denn trotz Führungsverantwortung arbeitest Du regelmäßig mit am Patienten, übernimmst Diensttätigkeiten am Patienten nach SGB V & SGB XI und bleibst so nah an der Praxis
DAS BRINGST DU MIT
- Abgeschlossene Pflegeausbildung (z. B. Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege)
- Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der ambulanten Pflege sowie erste Führungserfahrung
- Kenntnisse im Verordnungsmanagement
- Organisationstalent, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten
- Empathie, Eigenverantwortung und Freude daran, ein Team zu motivieren
#J-18808-Ljbffr
Junior Leitung Pflege (m/w/d) – Entwicklung zur Fachbereichsleitung in Coburg Arbeitgeber: Linimed Gmbh
Die Linimed Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Menschlichkeit in der Pflege schaffen wir eine positive Unternehmenskultur, die es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen und einen bedeutenden Beitrag zur Gesundheitsversorgung in Ostthüringen zu leisten.
