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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege hochwertige SaaS-Anwendungen mit ASP.NET Core und .NET MAUI.
- Arbeitgeber: Ein innovatives SaaS-Unternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung und einer Kununu-Bewertung von 4.7.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und spannende Unternehmensleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und arbeite an einem brandneuen Produkt mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit ASP.NET Core, .NET MAUI und Microsoft Azure ist erforderlich.
- Andere Informationen: Du solltest Deutsch auf B2-Niveau sprechen können.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Optimus Search freut sich, mit einem spannenden SaaS-Unternehmen zusammenzuarbeiten, das seit über 45 Jahren auf dem Markt ist. Das Unternehmen ist international gewachsen, beschäftigt über 600 Mitarbeiter und hat eine beeindruckende Kununu-Bewertung von 4,7! Unser Kunde bringt ein brandneues Produkt auf den Markt und sucht einen erfahrenen Fullstack-Entwickler, der sich dem agilen Team anschließt.
Ihre Aufgaben als Fullstack-Entwickler:
- Entwicklung, Test und Wartung hochwertiger SaaS-Anwendungen mit ASP.NET Core.
- Entwurf und Implementierung responsiver, benutzerfreundlicher Schnittstellen mit .NET MAUI für mobile und Webanwendungen.
- Erstellung robuster serverseitiger Anwendungen, APIs und Microservices mit ASP.NET Core und deren Bereitstellung auf Azure.
- Sicherstellung reibungsloser Integrationen mit Drittanbieterdiensten, Implementierung von Cloud-Lösungen unter Verwendung von Azure-Diensten (z.B. Azure Functions, App Services und Azure SQL).
- Optimierung und Wartung der Anwendungsleistung, um sicherzustellen, dass sie sicher, skalierbar und wartbar sind.
Was wir suchen:
- Nachgewiesene Erfahrung mit ASP.NET Core zur Entwicklung komplexer Backend-Webanwendungen.
- Kenntnisse in .NET MAUI für plattformübergreifende mobile und Desktop-App-Entwicklung.
- Starkes Verständnis von Cloud-Diensten und Bereitstellungspipelines in Microsoft Azure (Azure Functions, App Services, SQL usw.).
- Erfahrung mit Microservices-Architektur, RESTful APIs und modernen Softwaredesignprinzipien.
- Vertrautheit mit DevOps-Praktiken und -Tools wie Git, CI/CD-Pipelines (z.B. Azure DevOps), Docker und Kubernetes.
- Deutschkenntnisse mindestens B2.
Backend Developer - C#/ASP.NET Core (m/f/d) Arbeitgeber: LinkedIn
Kontaktperson:
LinkedIn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Backend Developer - C#/ASP.NET Core (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern des Unternehmens in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und dem Team, um einen persönlichen Bezug herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse in ASP.NET Core und .NET MAUI auffrischst. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends in der Cloud-Technologie, insbesondere in Microsoft Azure. Zeige dein Interesse an Cloud-Lösungen und wie du diese in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit DevOps-Praktiken zu sprechen. Betone, wie du CI/CD-Pipelines implementiert hast und welche Tools du verwendet hast, um die Effizienz im Entwicklungsprozess zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Backend Developer - C#/ASP.NET Core (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen an die Fähigkeiten und Erfahrungen, insbesondere in Bezug auf ASP.NET Core und .NET MAUI.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Backend Developer wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Cloud-Diensten und Microservices.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen mit ASP.NET Core und Azure dem Unternehmen zugutekommen können.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Deutschkenntnisse im Lebenslauf klar angibst, da ein B2-Niveau gefordert wird. Dies kann entscheidend für die Kommunikation im Team sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf ASP.NET Core und .NET MAUI hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Technologien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Backend-Anwendungen und der Implementierung von APIs demonstrieren.
✨Verstehe die Cloud-Services
Da das Unternehmen Azure-Dienste nutzt, ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für Cloud-Architekturen und -Dienste hast. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Azure Functions, App Services und SQL zu sprechen und wie du diese in deinen Projekten eingesetzt hast.
✨Demonstriere deine Teamfähigkeit
In einem agilen Team zu arbeiten erfordert gute Kommunikationsfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in Bezug auf DevOps-Praktiken und CI/CD-Pipelines.
✨Sprich über deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du in früheren Projekten gemeistert hast. Zeige, wie du Probleme identifiziert und Lösungen implementiert hast, um die Leistung und Sicherheit von Anwendungen zu optimieren.
