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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere die Kernplattform eines innovativen AI-Startups.
- Arbeitgeber: Ein aufstrebendes Generative AI-Startup in Berlin, das an der Spitze der Technologie steht.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten von zu Hause aus und die Möglichkeit, an einem spannenden Projekt mitzuarbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI mit und arbeite in einem kreativen, dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit React, Node.js, GraphQL und PostgreSQL ist erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist auf 6 Monate befristet und bietet spannende Herausforderungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Rolle: Freelance Full Stack Engineer
Standort: Berlin
Arbeitsmodell: Remote
Dauer: 6 Monate
Über das Unternehmen: Unser Kunde ist ein Generative AI-Startup, das seine Kernplattform aufbauen möchte.
Über das Projekt: Sie werden an der Gestaltung, Entwicklung und Optimierung der Kernplattform arbeiten.
Technologiestack:
- React
- Node.js (Express)
- GraphQL
- PostgreSQL
- Docker
Interessiert? Senden Sie Ihren Lebenslauf an danielk@hartleyco.de
Freelance Full Stack Engineer Arbeitgeber: LinkedIn
Kontaktperson:
LinkedIn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Freelance Full Stack Engineer
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Tech-Community sind entscheidend. Nimm an Meetups oder Online-Events teil, die sich auf Full Stack Entwicklung und Generative AI konzentrieren. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Fähigkeiten durch persönliche Projekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten. Wenn du deine Kenntnisse in React, Node.js und GraphQL demonstrierst, wird das deine Chancen erhöhen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu deinem Tech-Stack übst. Sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten zu zeigen und erkläre, wie du komplexe Probleme angehen würdest.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen und dessen Produkte. Wenn du während des Gesprächs spezifische Fragen oder Ideen zur Verbesserung des Kernplattform-Designs einbringst, zeigst du dein Interesse und Engagement für die Rolle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Freelance Full Stack Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Technologien, die gefordert werden, wie React, Node.js, GraphQL und PostgreSQL. Stelle sicher, dass du diese Technologien in deinem Lebenslauf hervorhebst.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Projekte, die deine Fähigkeiten als Full Stack Engineer zeigen, detailliert darstellst. Betone deine Kenntnisse in Docker und der Arbeit mit generativer KI, falls vorhanden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein kurzes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine Fähigkeiten zur Entwicklung der Kernplattform des Unternehmens beitragen können. Zeige deine Begeisterung für die Technologie und das Startup-Umfeld.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest
✨Verstehe den Tech-Stack
Mach dich mit den Technologien vertraut, die im Projekt verwendet werden, wie React, Node.js, GraphQL und PostgreSQL. Zeige während des Interviews, dass du praktische Erfahrungen mit diesen Technologien hast und bereit bist, sie in der Praxis anzuwenden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Probleme gelöst hast, insbesondere in Bezug auf Full Stack Entwicklung.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und am Projekt. Frage nach den Zielen des Projekts oder den Herausforderungen, die das Team derzeit hat.
✨Remote-Arbeitsweise betonen
Da es sich um eine Remote-Position handelt, ist es wichtig, deine Erfahrungen mit der Arbeit im Homeoffice oder in verteilten Teams zu betonen. Sprich darüber, wie du effektiv kommunizierst und deine Aufgaben selbstständig organisierst.
