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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Einzel- und Gruppentherapien durch und entwickle individuelle Strategien.
- Arbeitgeber: Moderne Praxis in Bad Tölz, die Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, unbefristeter Vertrag und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines jungen, kollegialen Teams mit Raum für eigene Ideen und Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in und Interesse an digitalen Lösungen.
- Andere Informationen: Krisenintervention und interdisziplinärer Austausch sind Teil deiner Aufgaben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir wachsen weiter – und suchen dich!
Start: Sofort | Standort: Bad Tölz | Vollzeit oder Teilzeit
In unserer modernen Praxis im schönen Bad Tölz begleiten wir Kinder, Jugendliche, Adoleszente und Erwachsene sowie ihre Familien auf oft herausfordernden Wegen – mit Empathie, Fachkompetenz und Engagement. Ab sofort möchten wir unser Team verstärken und freuen uns auf eine Persönlichkeit, die professionell arbeitet, menschlich nahbar ist – und Lust hat, sich mit uns weiterzuentwickeln.
Deine Aufgaben:
- Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien (Verhaltenstherapie)
- Entwicklung individueller therapeutischer Strategien
- Krisenintervention und motivierende Gespräche mit Jugendlichen und Angehörigen
- Fachliche Beratung im interdisziplinären Austausch
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Behandlungskonzepte
- Evaluation psychologischer Maßnahmen – mit einem Blick auf Wirksamkeit und Effizienz
- Interesse an digitalen Lösungen und telemedizinischen Angeboten
Was du mitbringst:
- Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in (m/w/d)
- Ein gutes Gespür für die Bedürfnisse junger Menschen
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise – gepaart mit echter Teamfähigkeit
- Interesse an Innovation, Offenheit für moderne (auch digitale) Arbeitsmethoden
- Verantwortungsbewusstsein und Freude an Weiterentwicklung
- Eine gruppentherapeutische Zusatzqualifikation wäre toll, ist aber kein Muss
Was dich bei uns erwartet:
- Ein überdurchschnittliches Gehalt, das deiner Arbeit gerecht wird (Einstieg etwa bei TVÖD Bund E15Ü Stufe 5 bei Vollzeit)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektive
- Flexible Arbeitszeiten in Abstimmung mit unserem Team
- Ein kollegiales, junges Team mit Raum für Mitgestaltung
- Interdisziplinärer Austausch innerhalb der Praxisgemeinschaft
- Moderne, digital unterstützte Arbeitsprozesse – papierlos, aber nicht herzlos
- Raum für eigene Schwerpunkte, Ideen und Entwicklung
Klingt gut? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns deine Unterlagen ganz unkompliziert per Mail an: verwaltung@praxis-karpa.de
Mehr Infos über uns gibt’s unter: www.praxis-karpa.de/badtoelz
Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d) Arbeitgeber: LinkedIn
Kontaktperson:
LinkedIn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen Kinder und Jugendliche konfrontiert sind. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Gespür für ihre Bedürfnisse hast und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Fachleuten im Bereich der Kinder- und Jugendlichenpsychotherapie zu knüpfen. Empfehlungen von Kollegen können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Anwendung digitaler Lösungen in der Therapie vor. Da das Unternehmen Interesse an modernen Arbeitsmethoden hat, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du diese in deiner Praxis umsetzen würdest.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Ideen zur Weiterentwicklung von Behandlungskonzepten zu teilen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, kreativ und innovativ zu denken, was in einem dynamischen Team sehr geschätzt wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeuten. Notiere dir, welche Qualifikationen und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine persönliche Motivation und Eignung für die Stelle unterstreicht. Gehe auf deine Approbation und relevante Erfahrungen ein und zeige, wie du zur Weiterentwicklung der Praxis beitragen kannst.
Hebe deine Soft Skills hervor: Da Empathie und Teamfähigkeit in dieser Position wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit anführen, die deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit verdeutlichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Verhaltenstherapie und wie du individuelle therapeutische Strategien entwickelst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige Empathie und Teamfähigkeit
Da die Praxis Wert auf menschliche Nähe legt, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine empathischen Fähigkeiten und deine Teamarbeit hervorhebst. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du mit Jugendlichen und deren Familien umgehst.
✨Informiere dich über digitale Lösungen
Da das Unternehmen Interesse an digitalen Lösungen und telemedizinischen Angeboten hat, solltest du dich über aktuelle Trends in der digitalen Psychotherapie informieren. Sei bereit, deine Meinung dazu zu teilen und wie du diese Technologien in deine Arbeit integrieren könntest.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Möglichkeiten fragst, die die Praxis bietet. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich aktiv in das Team einzubringen.
