Maintenance Manager

Ein führender Anbieter von flexiblen Arbeitsbereichen sucht einen Wartungsmanager, der alle operativen Aspekte seines Standorts in Düsseldorf überwacht. Dies ist eine praktische Rolle, die Fachkenntnisse im Bereich Facility Management, Wartung, Gesundheit & Sicherheit und Sicherheit erfordert. Die Rolle umfasst auch regelmäßige Reisen nach Frankfurt (wöchentlich) und Hamburg (gelegentlich).

Hauptverantwortlichkeiten:

• Überwachung der Gebäudeinstandhaltung, Reinigung und Sicherheit, um einen reibungslosen täglichen Betrieb zu gewährleisten.
• Sicherstellung der Einhaltung lokaler und nationaler Vorschriften.
• Verwaltung und Nachverfolgung von präventiven und korrektiven Wartungsprogrammen.
• Verhandlung und Verwaltung von Verträgen mit Dienstleistern und Auftragnehmern.
• Planung und Terminierung kritischer Wartungsarbeiten zur Minimierung von Betriebsunterbrechungen.
• Leitung von Facility-Verbesserungsprojekten und Überwachung neuer Eröffnungen in Deutschland.
• Durchführung von Qualitätsprüfungen, um sicherzustellen, dass betriebliche Richtlinien und Verfahren auf dem neuesten Stand sind.
• Agieren als primärer Ansprechpartner für Notfälle in der Einrichtung und Kommunikation mit Vermietern.
• Implementierung und Verwaltung von Gebäudesicherheitssystemen, Zugangskontrolle und CCTV.
• Enge Zusammenarbeit mit Verkaufs- und Gemeinschaftsteams zur Unterstützung der betrieblichen Bedürfnisse.

Was wir suchen:

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Wartung oder Facility Management (unbedingt erforderlich).
• Hintergrund in der Gastronomie (starker Vorteil).
• Starkes Wissen über Sicherheitssysteme, IT und AV-Ausrüstung.
• Exzellente Problemlösungs- und Projektmanagementfähigkeiten.
• Fähigkeit, proaktiv und unabhängig zu arbeiten, während man ein starker Teamplayer bleibt.
• Fließend in Deutsch und Englisch (sowohl schriftlich als auch mündlich).

Was Sie erwartet:

• Permanente, Vollzeitstelle in einem internationalen Unternehmen.
• Chancen für Karrierewachstum und -entwicklung.
• Ein dynamisches und schnelllebiges Arbeitsumfeld.
• Wettbewerbsfähiges Gehalt und Leistungspaket.
• Die Möglichkeit, die Abläufe eines wachsenden Unternehmens zu gestalten.

So bewerben Sie sich: Weitere Details, bewerben Sie sich noch heute oder senden Sie Ihren Lebenslauf an clay@corecruitment.com. Aufgrund des hohen Bewerbungsvolumens können wir möglicherweise nicht allen Bewerbern Feedback geben. Wenn Sie innerhalb von 2 Wochen nichts von uns gehört haben, betrachten Sie Ihre Bewerbung bitte als nicht erfolgreich. Dennoch können Sie sich gerne an uns wenden!