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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du betreust D2C Brands und optimierst Google Ads Kampagnen für ihren Erfolg.
- Arbeitgeber: Wir sind eine innovative Google Ads Performance Agency im E-Commerce-Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote Work, exzellentes Gehalt und bezahlte Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und feiere Erfolge mit spannenden Marken.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SEA und Google Ads ist wichtig, aber kein Abschluss erforderlich.
- Andere Informationen: Schick uns deine Bewerbung per Video oder schriftlich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du hast eine Leidenschaft für Marketing, SEA, Google Ads und einfach Lust in einem schnellwachsenden Start Up mitzuwirken? Dann bist du bei uns genau richtig! Denn wir suchen nicht nur ein neues Teammitglied, sondern eine Wegbegleiter:in, die oder der mit uns neue Erfolge feiert!
WER WIR SIND:
Wir sind ein junges Team aus ehemaligen Google Ads Account Strategen, welche sich nach langer und intensiver Arbeit ihr eigenes Erfolgskonzept erarbeitet haben. Unsere Google Ads Performance Agency hat sich auf den E-Commerce Bereich spezialisiert und bietet unseren Kunden individuelle und smarte Lösungen an, um langfristig Ihre Umsätze und Verkäufe profitabel zu steigern. Für den weiteren Erfolg unserer Kunden bauen wir nun unser Team aus und hätten dich gerne dabei.
WAS WIR BIETEN:
- Feel Good Package: Eine ausgewogene Work Life Balance (flexible Arbeitszeiten, Remote Work)
- Arbeite von jedem beliebigen Ort aus innerhalb der europäischen Zeitzonen
- Exzellentes Gehaltspaket mit unbefristeten Arbeitsvertrag nach der Probezeit
- Ein strukturiertes mehrwöchiges Onboardingprogramm durch ehemalige Google Coaches
- Ein innovatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Bezahlte internationale Teamevents und Workations für das Teambonding
- Möglichkeit schnell Verantwortung zu übernehmen und viel Gestaltungsspielraum
- Eine familien- und beziehungsfreundliche Unternehmenskultur
- Wir statten dich mit brandneuen Geräten für ein produktives Arbeiten aus
WAS DICH ERWARTET:
- Du übernimmst ein Portfolio bestehend aus schnellwachsenden D2C Brands und betreust diese eigenständig bei der Skalierung.
- Du übernimmst dabei das Aufsetzen, die Steuerung, Messung und Optimierung der Google Ads Kampagnen und sorgst somit maßgeblich für den Erfolg des Kunden.
- Du konzipierst und planst eigenständig hochprofitable Performance-Marketing-Strategien: Dabei nutzt du deine Kenntnisse von Google Search / Shopping / YouTube / Display und sorgst somit für die effiziente Steigerung der Umsätze deiner Kunden.
- Du erhältst wöchentlich Coachings von unseren Senior SEA Managern und unseren Geschäftsführern, um dein Wissen kontinuierlich zu erweitern.
- Du wirst spannende D2C Brands bei der Skalierung ihrer Google Ads Kampagnen begleiten und hast einen riesigen Impact auf ihr Unternehmen.
- Du übernimmst die Analyse und Auswertung der Kampagnen und kannst anhand der Reportings Empfehlungen ableiten.
- Du beobachtest Marktentwicklungen und identifizierst neue Chancen zum weiteren Ausbau der Performance-Aktivitäten.
- Du analysierst die Unternehmensstruktur deiner Kunden, verstehst die wirtschaftlich relevanten Kennzahlen und bildest darauf aufbauend performance-orientierte Lösungen ab.
QUALIFIKATION:
- Du benötigst keine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Berufserfahrung im Bereich Performance- & Online-Marketing (SEA, Social Media etc.), wenn du uns mit deinem Wissen und deiner Erfahrung im SEA Bereich überzeugen kannst.
- Du bist vertraut mit allen relevanten KPIs und hast Erfahrungen mit Google Ads, dem Google Tag Manager, Google Analytics und Google Data Studio gesammelt.
- Du hast Erfahrung und Freude im Umgang mit Kunden und kannst überzeugend Reportings und Kampagnenresultate in Meetings präsentieren.
- Optional: Du warst bereits im Agenturbereich tätig und bringst deine Erfahrung und deinen Input erfolgreich in den Ausbau unserer Fulfillment Prozesse ein.
- Du arbeitest eigenständig, strukturiert und übernimmst Verantwortung durch die Verwaltung deiner eigenen Kunden und den Ausbau ihres Performance Marketing.
- Du bringst Eigeninitiative, Motivation, Einsatzbereitschaft und Organisationsfähigkeit sowie eine Leidenschaft für digitale Trends mit.
WERDE EIN TEIL UNSERES TEAMS!
Du hast Interesse in einem schnellwachsenden jungen und motivierten Team aus Google Ads Spezialisten zu arbeiten? Du möchtest mit deiner Expertise und deiner wertvollen Erfahrung zum Wachstum unseres Start-Ups beitragen und neue Erfolge mit uns feiern? Dann schick uns deine vollständige Bewerbung (schriftlich oder per Video) mit Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin an joinus@proadsmarketing.de.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Performance Marketing Manager/in Arbeitgeber: LinkedIn
Kontaktperson:
LinkedIn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Performance Marketing Manager/in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im Marketingbereich tätig sind. Sie könnten wertvolle Einblicke oder sogar Empfehlungen für die Position bei uns haben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen mit Google Ads und Performance-Marketing beziehen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im E-Commerce und Performance-Marketing. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen, um unseren Kunden zu helfen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Bereite einige Beispiele vor, wie du Kampagnen analysiert und optimiert hast, um den Erfolg deiner Kunden zu steigern. Das wird uns zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Performance Marketing Manager/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige in deiner Bewerbung, dass du zu diesen Werten passt und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen im Bereich Performance Marketing, insbesondere mit Google Ads, hervor. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kampagnen erfolgreich gesteuert und optimiert hast.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und das Unternehmen deutlich macht. Erkläre, warum du die ideale Person für die Rolle des SEA Performance Marketing Managers bist.
Füge aussagekräftige Referenzen hinzu: Wenn möglich, füge Referenzen oder Arbeitsproben bei, die deine Fähigkeiten im Performance Marketing belegen. Dies kann helfen, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Performance Marketing Agency und deren Spezialisierung auf E-Commerce. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensziele und die Herausforderungen ihrer Kunden verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, diese zu erläutern und die Ergebnisse zu präsentieren, um deine Erfahrung im Umgang mit Google Ads und anderen relevanten Tools zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für digitale Trends
Sprich über aktuelle Entwicklungen im Performance Marketing und wie du diese in deine Strategien integrieren würdest. Deine Begeisterung für digitale Trends kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
