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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Risikomanagement und arbeite an Solvency II im Versicherungsbereich.
- Arbeitgeber: Eine nationale Versicherungsgruppe, die im Lebensversicherungsbereich wächst.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamischen Branche.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft des Risikomanagements.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium in Mathematik und mindestens drei Jahre Erfahrung in der Branche.
- Andere Informationen: Position in Mannheim mit der Möglichkeit zur Übernahme von Führungsverantwortung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, eine nationale Versicherungsgruppe, die verstärkt im Leben-Bereich aktiv ist, suchen wir aktuell nach einem Senior Risikomanager (m/w/d). Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Kenntnisse im Bereich Solvency II anzuwenden und eine stellvertretende Leiterposition zu übernehmen. Zu besetzen ist diese Position am Standort Mannheim.
Ihre Aufgaben:
- Quantitative Arbeit im Bereich der Solvency II im Versicherungsumfeld
- Weiterentwicklung des Risikomanagements nach ORSA
- Bearbeitung Meldepflichten für BaFin und Berichterstattung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Mathematik o.ä. Qualifikation
- Mind. drei Jahre relevante Berufserfahrung in einer Versicherung, Bank, etc.
- Erweiterte Kenntnisse in der Solvency II Richtlinie und des quantitativen Risikomanagements
Bei Interesse melden Sie sich gerne bei Herrn Steven Bosle per LinkedIn oder telefonisch unter der +49 (0) 69 31090132.
Risikomanager:in Arbeitgeber: LinkedIn
Kontaktperson:
LinkedIn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Risikomanager:in
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Versicherungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits im Risikomanagement tätig sind, und tausche dich mit ihnen über aktuelle Trends und Herausforderungen aus.
✨Fachliche Weiterbildung
Informiere dich über aktuelle Schulungen oder Webinare zu Solvency II und quantitativen Risikomanagement-Methoden. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, dein Wissen aufzufrischen und neue Kontakte zu knüpfen.
✨Vorbereitung auf das Gespräch
Bereite dich gut auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen im Risikomanagement und zur Anwendung von Solvency II. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Direkter Kontakt
Scheue dich nicht, Herrn Steven Bosle direkt zu kontaktieren, um dein Interesse an der Position zu bekunden. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen und zeigt deine Initiative.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Risikomanager:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position des Risikomanagers wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich Solvency II und quantitativen Risikomanagement hervorhebt. Betone deine Berufserfahrung in der Versicherungsbranche und deine akademische Qualifikation.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Kenntnisse in Solvency II und deine Erfahrungen im Risikomanagement ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest
✨Verstehe die Solvency II Richtlinie
Da die Position einen starken Fokus auf Solvency II hat, solltest du dich intensiv mit den Anforderungen und Herausforderungen dieser Richtlinie auseinandersetzen. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten und deine Kenntnisse in diesem Bereich zu demonstrieren.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Risikomanagement und deine Erfolge in ähnlichen Positionen zeigen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle überzeugend darzustellen.
✨Kenntnisse über ORSA und BaFin
Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen im Bereich ORSA (Own Risk and Solvency Assessment) und die Meldepflichten gegenüber der BaFin. Zeige, dass du die regulatorischen Anforderungen verstehst und wie du diese in der Praxis umsetzen kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Risikomanagement oder den Zielen des Unternehmens im Leben-Bereich.
