Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative SAP-Lösungen für die Energiewirtschaft und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Prego ist ein dynamisches Unternehmen, das die Energiewende aktiv mitgestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Remote-Arbeit, Teilzeitoptionen und ein attraktives Gehaltspaket warten auf dich.
- Warum dieser Job: Nutze deinen Gestaltungsspielraum in einer zukunftssicheren Branche mit positiver Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit SAP IS-U oder S/4HANA Utilities und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich in nur 2 Minuten, auch ohne Lebenslauf!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
SAP-Consulting mit Impact – Werde Teil der Energiewende! Du bist SAP-Berater und willst endlich wieder gestalten statt nur optimieren? Bei uns verbindest du SAP-Beratung mit echter Prozessgestaltung und entwickelst echte End-to-End-Lösungen für die Energiewirtschaft. Du arbeitest mit den Top-Playern der Energiewirtschaft, treibst Innovationen voran und gestaltest die Zukunft der Branche aktiv mit.
Dein Beitrag:
- SAP Beratung oder Entwicklung energiewirtschaftlicher Prozesse, entsprechend deinen Prioritäten und Fokusthema (z.B. EDM /Metering oder Abrechnung/Tarifierung, MaKo/Wechselprozesse, EEG/Redispatch)
- Projektmitarbeit (je nach Erfahrungslevel auch (Teil-)Projektleitung) in komplexen SAP IS-U und S/4HANA Utilities Projekten
- Workshops & Schulungen für Kunden konzipieren und durchführen
- Optimierungspotentiale in IT-Systemen & Geschäftsprozessen identifizieren
- KI, RPA & Automatisierungslösungen mitgestalten
- aktive Mitarbeit im Innovation-Circle Utilities: hier werden Marktinnovationen gezielt in unser Service-Portfolio integriert
Dein Profil:
- Erfahrung mit SAP IS-U oder S/4HANA Utilities
- Energiewirtschaftliche Kenntnisse helfen dir, einen sehr guten Job zu machen
- ABAP-Kenntnisse von Vorteil, kannst du aber auch bei uns erwerben
- Du kommst aus der Entwicklung? Oder aus einer Key User-Position? Mach den nächsten Karrieresprung ins Consulting mit uns!
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Was wir bieten:
- Zukunftssichere Branche mit nachhaltiger Wirkung
- Attraktives Gehaltspaket mit Bonus (konkrete Infos gern im ersten Telefonat)
- Flexible Remote-Arbeit mit smarter Vor-Ort-Präsenz (20 % Reiseanteil)
- Teilzeit/ 4-Tage-Woche möglich
- Gestaltungsspielraum nutzen erwünscht
- Weiterbildung & Karriereentwicklung: erweitere dein Skill-Set und mache Karriere bei uns
- spannende, abwechslungsreiche Projekte in der Energiewirtschaft
- Positive Arbeitsatmosphäre durch wertebasierte Unternehmenskultur, starken Zusammenhalt und bemerkenswerte Hilfsbereitschaft unter Pregorianern
- Duz-Kultur und kurze Kommunikationswege
- Reichlich Erholung: 30 Urlaubstage + Weihnachten & Silvester frei
- Weitere Benefits: Jobticket/Jobrad, Zusatzversicherungen, Mitarbeitervorteile
Du hast lange genug auf die richtige Gelegenheit gewartet. Warum nicht jetzt? Bewirb Dich in 2 Minuten, auch ohne CV. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und rufen dich innerhalb von 24h an. Versprochen! Bis bald! Dein Prego-Team
SAP-Berater IS-U / S4HANA Utilities (gn) Teilzeit o. 4-Tage-Woche mögl. / Remote first 20% Reise Arbeitgeber: LinkedIn
Kontaktperson:
LinkedIn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP-Berater IS-U / S4HANA Utilities (gn) Teilzeit o. 4-Tage-Woche mögl. / Remote first 20% Reise
✨Netzwerken in der Energiewirtschaft
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Energiewirtschaft zu vernetzen. Nimm an Branchenevents oder Webinaren teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu erfahren.
✨Fachwissen erweitern
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in SAP IS-U und S/4HANA Utilities. Online-Kurse oder Zertifikate können dir helfen, dein Wissen zu vertiefen und deine Fähigkeiten zu demonstrieren, was dich als Bewerber attraktiver macht.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls möglich, suche nach Praktika oder Projekten, die dir praktische Erfahrungen im Bereich SAP-Beratung und der Energiewirtschaft bieten. Diese Erfahrungen sind wertvoll und zeigen dein Engagement für die Branche.
✨Aktive Teilnahme an Innovationsprojekten
Engagiere dich in Innovationsprojekten oder Initiativen, die sich mit KI, RPA und Automatisierungslösungen beschäftigen. Dies zeigt nicht nur dein Interesse an neuen Technologien, sondern auch deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung der Branche beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP-Berater IS-U / S4HANA Utilities (gn) Teilzeit o. 4-Tage-Woche mögl. / Remote first 20% Reise
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als SAP-Berater IS-U / S4HANA Utilities gefordert werden.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Erfahrungen mit SAP IS-U oder S/4HANA hervor. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit energiewirtschaftliche Prozesse optimiert oder gestaltet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Energiewende beitragen möchtest. Betone deinen Wunsch nach Gestaltungsspielraum und Innovation.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energiewirtschaft. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die spezifischen Anforderungen und Entwicklungen in diesem Sektor hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als SAP-Berater unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Prozessgestaltung beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit, insbesondere in einem Remote-Arbeitsumfeld.