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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate zu rechtlichen Aspekten von Bauprojekten und unterstütze bei Vertragsverhandlungen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das sich auf Bauentwicklung spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: 28 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und bis zu 40 Tage Remote-Arbeit im Ausland.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Bauprojekte und arbeite in einem dynamischen, nachhaltigen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Vollqualifizierter deutscher Anwalt mit mindestens drei Jahren Erfahrung im Baurecht.
- Andere Informationen: Remote-Arbeit in Deutschland möglich, ideal für kreative Problemlöser.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Kunde sucht einen erfahrenen Juristen zur Unterstützung von Bauentwicklungsprojekten. Diese Rolle umfasst die Beratung zu Verträgen, die Durchführung von Due Diligence, die Strukturierung von Projekten als Generalunternehmer und die Sicherstellung der Einhaltung von Bau- und Handelsrecht, während er mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeitet.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Überwachung und Unterstützung aller rechtlichen Aspekte von Bauentwicklungsprojekten.
- Beratung der Stakeholder in rechtlichen Angelegenheiten, einschließlich der Erstellung und Verhandlung von baurelevanten Verträgen.
- Durchführung von Due Diligence für neue Immobilien mit Fokus auf baurechtliche Überlegungen.
- Entwicklung und Implementierung geeigneter Projektstrukturen mit Schwerpunkt auf Generalunternehmertum.
- Rechtliche Beratung zu Bau- und Architektenrecht sowie zu handelsrechtlichen Angelegenheiten.
Ihr Profil:
- Vollständig qualifizierter deutscher Anwalt (beide Staatsexamen) mit mindestens drei Jahren Erfahrung im Bau- und Architektenrecht, idealerweise aus einer Kanzlei oder einer Inhouse-Rolle.
- Starke technische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, rechtliche Risiken zu bewerten und zu mindern.
- Exzellente Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache, mit der Fähigkeit, juristische Dokumente zu erstellen.
- Proaktive, unabhängige Entscheidungsfindung mit gesundem Urteilsvermögen und einer lösungsorientierten Denkweise.
Was wird angeboten:
- Unbefristeter Vertrag mit 28 Tagen Urlaub.
- Flexible hybride Arbeitsoptionen, einschließlich bis zu 40 Tagen Remote-Arbeit im Ausland pro Jahr.
- Ein dynamisches und schnelllebiges Arbeitsumfeld mit Fokus auf Eigenverantwortung, Nachhaltigkeit und Zusammenarbeit.
Senior Legal Counsel Arbeitgeber: LinkedIn
Kontaktperson:
LinkedIn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Legal Counsel
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten im Bereich Bau- und Architektenrecht zu vernetzen. Nimm an relevanten Veranstaltungen oder Webinaren teil, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Fachwissen vertiefen
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Bau- und Architektenrecht auf dem Laufenden. Lies Fachartikel, besuche Seminare oder nimm an Online-Kursen teil, um deine Kenntnisse zu vertiefen und deine Expertise in Gesprächen zu demonstrieren.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im Bau- und Architektenrecht beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen, um im Gespräch zu überzeugen.
✨Zeige deine Soft Skills
Neben deinem juristischen Fachwissen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und deine proaktive Herangehensweise an Problemlösungen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Legal Counsel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position als Senior Legal Counsel betont. Füge spezifische Beispiele hinzu, die deine Kenntnisse im Bau- und Architektenrecht sowie deine Erfahrung in der Vertragsverhandlung zeigen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Betone deine proaktive Herangehensweise und deine Fähigkeit, rechtliche Risiken zu bewerten und zu mindern.
Prüfung und Korrektur: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest
✨Verstehe die rechtlichen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen rechtlichen Anforderungen im Bau- und Architektenrecht vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften kennst und wie sie auf die Projekte des Unternehmens angewendet werden können.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verträge verhandelt oder rechtliche Risiken gemindert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit anderen Stakeholdern betreffen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Bau- und Architektenrecht zu erfahren.
