Senior SAP Security Consultant (f/m/d)
Senior SAP Security Consultant (f/m/d)

Senior SAP Security Consultant (f/m/d)

Dortmund Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative SAP Sicherheitslösungen und unterstütze Kunden bei der Implementierung.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Sicherheit und arbeite an spannenden Projekten mit echten Auswirkungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Lösungskonsultation und nachgewiesene SAP-Sicherheitskenntnisse.
  • Andere Informationen: Deine Ideen sind willkommen – bringe deine Perspektive ein und wachse mit uns!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Wir suchen einen kundenorientierten Senior SAP Security Consultant mit SAP-Sicherheitskompetenz zur Verstärkung unseres Teams. Diese Rolle ist verantwortlich für die Bereitstellung innovativer Lösungen im Außendienst, das Vorantreiben von Proof of Value-Engagements und das Aufzeigen der messbaren Vorteile und des Mehrwerts unserer Produkte für potenzielle und bestehende Kunden. Der ideale Kandidat verfügt über einen starken Hintergrund in der Kundenbindung, Lösungskonsultation und SAP-Sicherheit, mit einer Leidenschaft dafür, den Kunden zu helfen, das volle Potenzial unserer Angebote zu verstehen und zu realisieren, während er sichere und konforme Implementierungen gewährleistet.

Als Senior SAP Security Consultant spielen Sie eine entscheidende Rolle dabei, unsere Lösungen an die Bedürfnisse der Kunden anzupassen, den Produktwert zu demonstrieren und den langfristigen Erfolg der Kunden zu fördern.

Hauptverantwortlichkeiten:
  • Produktimplementierung: Führen Sie die End-to-End-Implementierung unserer Produktlösungen durch, von der Anforderungserhebung und dem Design bis hin zur Systemkonfiguration, dem Testen und der Bereitstellung.
  • Anpassung und Integration: Passen Sie das Produkt an die spezifischen Anforderungen der Kunden an und gewährleisten Sie eine nahtlose Integration in deren bestehende Systeme und Arbeitsabläufe.
  • Proof of Value (PoV) vorantreiben: Arbeiten Sie mit Kunden zusammen, um PoV-Ziele und Erfolgskriterien zu definieren. Führen Sie PoV-Engagements durch, die zeigen, wie unser Produkt die Herausforderungen der Kunden adressiert und messbare Geschäftsergebnisse liefert. Präsentieren Sie Ergebnisse, die betriebliche Verbesserungen, Kostensenkungen und ROI demonstrieren.
  • Pre-Sales Unterstützung: Arbeiten Sie mit Vertriebsteams zusammen, um überzeugende Produktdemonstrationen, technische Workshops und Vorschläge zu liefern, die die einzigartigen Fähigkeiten und den Wert unserer Lösung hervorheben.
  • Kundenengagement: Agieren Sie als vertrauenswürdiger Berater für Kunden und bieten Sie fachkundige Anleitung, wie sie unser Produkt nutzen können, um ihre Geschäftsziele zu erreichen und betriebliche Herausforderungen zu überwinden.
  • Zusammenarbeit: Arbeiten Sie eng mit Vertriebs-, Produktentwicklungs- und Implementierungsteams zusammen, um einen reibungslosen Übergang von Pre-Sales zu Implementierung und Lieferung sicherzustellen, während Sie Feedback für kontinuierliche Produktverbesserungen geben.
  • Prozessoptimierung: Identifizieren Sie Möglichkeiten zur Verbesserung der Arbeitsabläufe der Kunden und interner Implementierungsprozesse, um Effizienz zu steigern und die Servicequalität zu verbessern.
  • Daten- und Leistungsüberwachung: Analysieren Sie Kundendaten und Implementierungsergebnisse, um den Erfolg sicherzustellen, Entscheidungen zu leiten und kontinuierliche Verbesserungen bei der Produktakzeptanz und Kundenzufriedenheit voranzutreiben.
Erforderliche Qualifikationen:
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Lösungskonsultation mit nachweislichem Erfolg in der Lösungsentwicklung und vollständigen Produktimplementierungen.
  • Nachgewiesene Expertise in SAP-Sicherheit und -Architektur, einschließlich Benutzerautorisierung, Rollenmanagement und Systemintegration.
  • Erfolgreiche Durchführung von Proof of Value (PoV)-Engagements, die messbare Geschäftsauswirkungen und ROI aufzeigen.
  • Erfahrung in Branchen mit komplexen Serviceoperationen (z.B. Versorgungsunternehmen, Fertigung, Telekommunikation).
  • Versiert in Datenanalyse und Prozessoptimierung zur Unterstützung des Kundenerfolgs und der Produktakzeptanz.
  • Fähigkeit, technische Fähigkeiten mit den Bedürfnissen der Kunden in Einklang zu bringen, um skalierbare, hochwertige Lösungen zu liefern.
  • Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, IT oder einem verwandten Bereich – oder gleichwertige Berufserfahrung.
  • Starke Kommunikations-, Präsentations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
Wünschenswerte Qualifikationen:
  • Fortgeschrittene Zertifizierungen in SAP-Sicherheit, SAP-Architektur oder Servicemanagement-Technologien (z.B. SAP Certified Technology Associate).
  • Erfahrung im Pre-Sales ist von Vorteil.
  • Deutschkenntnisse sind von Vorteil, um Kunden im deutschen Markt zu unterstützen.

Was es besonders macht, bei uns zu arbeiten: Flache Hierarchien erwarten Sie in unserem Unternehmen. Wenn Sie eine gute Idee oder Wissen haben, fühlen Sie sich frei, beizutragen. Denn als Neuling ist Ihre Meinung ebenso wichtig. Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen: Gestalten Sie Ihren Arbeitstag und Ihre Arbeitsweise nach Ihren Vorlieben. Am Ende des Tages zählen die Ergebnisse, nicht Ihre Anwesenheit im Büro. Wichtige Kernwerte unserer Unternehmenskultur sind Ehrlichkeit, Respekt, Hilfsbereitschaft und Integrität. Wir wissen, dass ein starkes Team die Basis für nachhaltigen Erfolg ist. Deshalb sollten sich die Mitarbeiter in ihren Teams und ihrem Arbeitsumfeld wohlfühlen.

Senior SAP Security Consultant (f/m/d) Arbeitgeber: LinkedIn

Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Senior SAP Security Consultants, die Wert auf Kundenorientierung und innovative Lösungen legen. Mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit, den Arbeitstag nach eigenen Vorlieben zu gestalten, fördern wir eine Kultur der Offenheit, des Respekts und der Integrität. Zudem bieten wir zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein unterstützendes Team, das den Grundstein für nachhaltigen Erfolg legt.
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Kontaktperson:

LinkedIn HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior SAP Security Consultant (f/m/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der SAP-Sicherheitsbranche in Kontakt zu treten. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf SAP-Sicherheit konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.

Verstehe die Bedürfnisse der Kunden

Informiere dich über die häufigsten Herausforderungen, mit denen Unternehmen in Bezug auf SAP-Sicherheit konfrontiert sind. Bereite dich darauf vor, in Gesprächen zu zeigen, wie du diese Probleme lösen kannst und welchen Mehrwert deine Lösungen bieten.

Präsentiere deine Erfolge

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge in der Implementierung von SAP-Sicherheitslösungen belegen. Zeige, wie du den Proof of Value (PoV) für frühere Kunden erfolgreich durchgeführt hast.

Bleibe über Trends informiert

Halte dich über die neuesten Entwicklungen und Trends im Bereich SAP-Sicherheit auf dem Laufenden. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, relevante Gespräche mit potenziellen Arbeitgebern zu führen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior SAP Security Consultant (f/m/d)

SAP-Sicherheitskenntnisse
Erfahrung in der Lösungskonsultation
Produktimplementierung
Systemintegration
Anpassung von Lösungen
Nachweis des Wertes (PoV) durchführen
Datenanalyse
Prozessoptimierung
Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Stakeholder-Management
Technische Fähigkeiten
Kundenengagement
Teamarbeit
Kenntnisse in SAP-Architektur

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Senior SAP Security Consultant erforderlich sind. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.

Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Rolle unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen im Bereich SAP-Sicherheit und Lösungskonzeption ein und erläutere, wie du den Kunden helfen kannst, ihre Geschäftsziele zu erreichen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen und Erfolge betonen, insbesondere solche, die mit der Implementierung von SAP-Lösungen und der Durchführung von Proof of Value (PoV) Engagements zusammenhängen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.

Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass sie frei von Rechtschreib- und Grammatikfehlern sind. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest

Verstehe die Kundenbedürfnisse

Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kundenbedürfnisse identifiziert und erfüllt hast. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen deiner potenziellen Kunden hast und wie deine Lösungen ihnen helfen können.

Demonstriere deine SAP-Sicherheitskenntnisse

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit SAP-Sicherheit zu sprechen, insbesondere in Bezug auf Benutzerauthentifizierung und Rollmanagement. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und deine Expertise in diesem Bereich zu demonstrieren.

Präsentiere Erfolge aus Proof of Value (PoV) Engagements

Hebe konkrete Beispiele hervor, bei denen du erfolgreich PoV-Engagements durchgeführt hast. Zeige, wie deine Arbeit messbare Geschäftsergebnisse erzielt hat, und sei bereit, diese Ergebnisse klar und überzeugend zu präsentieren.

Zeige Teamarbeit und Zusammenarbeit

Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams, einschließlich Vertrieb und Produktentwicklung. Gib Beispiele dafür, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte zum Abschluss zu bringen und Kunden zufrieden zu stellen.

Senior SAP Security Consultant (f/m/d)
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  • Senior SAP Security Consultant (f/m/d)

    Dortmund
    Vollzeit
    54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-08

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