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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für reibungslose Abläufe im Lager.
- Arbeitgeber: Arcese verwandelt sich in ein innovatives Frachttechnologieunternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Logistik neu definiert und Erfolge feiert.
- Gewünschte Qualifikationen: Zertifikat als Warehouse Logistics Specialist und Erfahrung in der Logistik erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeite in Köln und genieße eine unterstützende Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wussten Sie, dass wir uns in ein Frachttechnologieunternehmen verwandeln, mit dem Ziel, die Logistik der Zukunft aufzubauen? Schließen Sie sich unserem Team talentierter Fachleute an, die alle auf ein gemeinsames Ziel hinarbeiten: jeden Versand zum Erfolg zu machen.
Bei Arcese sind unsere Lagerteams das Rückgrat unserer Logistikoperationen. Wir gewährleisten nahtlose Koordination, Effizienz und Genauigkeit im Umgang mit Waren, unterstützen unsere Kunden und optimieren die Lagerprozesse. Schließen Sie sich einem dynamischen Team an, das sich der Exzellenz in der Logistik verschrieben hat.
Sind Sie die richtige Person für diese Rolle?
- Ein Zertifikat als Warehouse Logistics Specialist
- Einige Jahre Erfahrung in der Logistik (Kommissionierung, Lagerung, Verpackung)
- Deutschkenntnisse (mindestens B2)
- Englischkenntnisse (mindestens B2) sind von Vorteil
- Starke Microsoft Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
- Kenntnisse von WMS (Warehouse Management System) sind von Vorteil
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Führungsfähigkeiten
- Starke Zeitmanagement- und Priorisierungsfähigkeiten
Was werden Sie tun?
Als Warehouse Operations Supervisor stellen Sie optimale interne Servicelevels sicher, organisieren und priorisieren betriebliche Aktivitäten und verwalten die Lagerverwaltung effizient. Konkret werden Sie:
- Den Warehouse Manager bei der Koordination von Versand-, Empfangs- und Lagerpersonalaktivitäten unterstützen
- Arbeitern basierend auf den betrieblichen Anforderungen Anleitungen und Anweisungen geben
- Sicherstellen, dass die Mitarbeiter die richtigen Werkzeuge und Geräte haben, um ihre Aufgaben zu erfüllen, und potenzielle Probleme umgehend melden
- Tägliche Operationen durch KPIs überwachen und berichten, um die Übereinstimmung mit den Kundenerwartungen sicherzustellen
- Auf Kundenanfragen per E-Mail reagieren und eine klare Kommunikation aufrechterhalten
- Teams von 10-15 Mitarbeitern leiten und ein produktives Arbeitsumfeld fördern
Wo werden Sie arbeiten?
Köln, Deutschland
Was sind die nächsten Schritte?
Wenn Ihre Bewerbung unseren Anforderungen entspricht, werden wir uns melden, um ein erstes Remote-Interview zu planen. Danach haben Sie die Möglichkeit, den Einstellungsmanager und ein weiteres Mitglied des People-Teams zu treffen.
Wir freuen uns darauf, Ihren Lebenslauf zu erhalten!
...und wenn dieser Job nicht die richtige Passung für Sie ist, schauen Sie sich unsere anderen Stellenangebote an.
Warehouse Operations Supervisor Arbeitgeber: LinkedIn
Kontaktperson:
LinkedIn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Warehouse Operations Supervisor
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistikbranche, insbesondere im Bereich der Lagerverwaltung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen und Chancen hast, die mit der Transformation zu einem Freight-Tech-Unternehmen verbunden sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und Kommunikation unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder dein Team motiviert hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den spezifischen KPIs zu stellen, die im Unternehmen verwendet werden. Dies zeigt dein Interesse an der Rolle und deine Bereitschaft, zur Verbesserung der Betriebsabläufe beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Vertraue auf deine Microsoft Excel-Kenntnisse und sei bereit, diese während des Interviews zu demonstrieren. Vielleicht wirst du gebeten, eine einfache Analyse durchzuführen oder Daten zu interpretieren, um deine Fähigkeiten zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Warehouse Operations Supervisor
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Zertifizierung als Warehouse Logistics Specialist sowie deine Erfahrung in der Logistik. Zeige konkret auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in den Bereichen Picking, Lagerung und Verpackung gearbeitet hast.
Sprache und Kommunikation: Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele für deine Sprachfähigkeiten anführen. Erwähne, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit in einem beruflichen Kontext eingesetzt hast.
Fähigkeiten im Umgang mit Microsoft Office: Hebe deine Kenntnisse in Microsoft Excel hervor, insbesondere wenn du Erfahrungen mit Datenanalysen oder Berichterstattung hast. Du könntest auch spezifische Projekte erwähnen, bei denen du Excel effektiv genutzt hast.
Motivation und Teamführung: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Rolle des Warehouse Operations Supervisor interessierst und wie du deine Führungsqualitäten in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast. Beschreibe, wie du ein produktives Arbeitsumfeld fördern kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Logistik, insbesondere im Bereich Lagerverwaltung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Koordination und Effizienzsteigerung zeigen.
✨Kenntnisse über WMS hervorheben
Wenn du Erfahrung mit Warehouse Management Systemen hast, stelle sicher, dass du dies im Interview betonst. Erkläre, wie du diese Systeme genutzt hast, um Prozesse zu optimieren und die Effizienz zu steigern.
✨Führungskompetenzen demonstrieren
Da du ein Team von 10-15 Mitarbeitern leiten wirst, sei bereit, über deine Führungsstil und -erfahrungen zu sprechen. Teile Beispiele, wie du ein produktives Arbeitsumfeld geschaffen hast und Konflikte gelöst hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da klare Kommunikation mit Kunden und Teammitgliedern entscheidend ist, bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern. Zeige, wie du Informationen effektiv weitergibst und auf Anfragen reagierst.
