Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Planung der Sanitärtechnik für nachhaltige und energieeffiziente Projekte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist und offener Kommunikation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und ein dynamisches Arbeitsumfeld fördern deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernen Gebäudekonzepten und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Techniker im Bereich Versorgungstechnik und 2-3 Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.
Attraktives Gehalt (50.000 bis 60.000 €) + Boni + 30 Tage Urlaub + betriebliche Altersvorsorge + Gleitzeit + Bezahlte Weiterbildungen
Ihre Vorteile:
- Attraktives Jahresgehalt mit bis zu 60.000 € p.a. + Boni
- 30 Tage entspannten Urlaub im Jahr
- Fort- & Weiterbildung: Möglichkeit zum Fachplaner für Brandschutz
- Flexible Arbeitszeiten – Sie entscheiden wann es losgeht
- Mobiles Arbeiten mit bis zu 2 Tagen nach der Probezeit
- Betriebliche Bezuschussung zur Altersvorsorge
- Wöchentliche Sport- & Gesundheitsangebote: Massagen und viel mehr
- Hauseigene Kantine mit kostenfreien Getränken
Teamspirit:
Ein erfülltes Berufsleben entsteht durch offene Kommunikation, gegenseitige Wertschätzung und starken Teamzusammenhalt. Neue Mitarbeitende werden strukturiert eingearbeitet, Führungskräfte sind jederzeit ansprechbar und agieren auf Augenhöhe. Regelmäßige Team-Events, fachlicher Austausch und Weiterbildungen fördern ein Arbeitsumfeld, in dem man sich langfristig wohlfühlt.
Projekte:
- Energieeffiziente Wohn- und Bürogebäude
- Öffentliche und kommunale Bauvorhaben
- Nachhaltige Gebäudekonzepte mit moderner Sanitär- und Entwässerungstechnik
- Technisch anspruchsvolle Sonderbauten
Ihre Mission:
- Eigenverantwortliche Planung der Sanitärtechnik nach HOAI in den Leistungsphasen 1–5 (KG 410)
- Erstellung nachhaltiger und energieeffizienter Konzepte
- Erstellung von Baubeschreibungen und Baukostenschätzungen
- Bearbeitung der Leistungsphasen 6 und 7
- Abstimmung mit Behörden, Versorgern und Projektpartnern
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Techniker im Bereich Versorgungstechnik, Energietechnik oder vergleichbar
- 2-3 Jahre Berufserfahrung
- Sichere Anwendung der relevanten Landesverordnungen, sowie DIN- VDI- und VOB-Vorschriften
- Erste Kenntnisse in der Ausschreibung und Vergabe von Vorteil
- Sicherer Umgang mit gängiger Planungssoftware (AutoCAD, LiNear)
Fachplaner Sanitärtechnik Berlin (m/w/d) Arbeitgeber: Linking Talents Recruitment GmbH
Als Projektleiter HKLS in Starnberg profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt und umfangreichen Zusatzleistungen, darunter ein Premium-Firmenwagen und individuelle Gesundheitsangebote. Die offene und respektvolle Teamkultur fördert den Zusammenhalt und ermöglicht Ihnen, schrittweise Führungsaufgaben zu übernehmen, während Sie an anspruchsvollen Projekten im Bereich TGA arbeiten. Mit der Möglichkeit zum Homeoffice am Freitag und regelmäßigen Teamevents bietet das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und hervorragende Entwicklungschancen.
Kontaktdaten:
Linking Talents Recruitment GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachplaner Sanitärtechnik Berlin (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Linking Talents Recruitment GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Linking Talents Recruitment GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachplaner Sanitärtechnik Berlin (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Linking Talents Recruitment GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Linking Talents Recruitment GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Linking Talents Recruitment GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
