Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende ELT/TGA Projekte und überwache Termine, Kosten und Qualität.
- Unternehmen: Innovativer Arbeitgeber mit starkem Teamgeist und offener Kommunikation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt bis zu 87.000€ p.a., Firmenwagen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamaktivitäten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Bauprojekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich ELT, Erfahrung in Projektleitung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 87000 - 87000 € pro Jahr.
Ihre Vorteile:
- Attraktives Gehalt bis zu 87.000€ p.a. + jährlicher Inflationsausgleich
- Premium-Firmenwagen – direkt ab dem ersten Arbeitstag
- Flexible Gleitzeitmodelle
- Altersvorsorge-Zuschuss
- Persönliche Weiterentwicklung – individuelle Förderung bis zum Projektleiter
- Moderne Ausstattung & Arbeitsumgebung
Teamspirit:
In einem Team von knapp 20 Kollegen wird Zusammenarbeit großgeschrieben. Neue Mitarbeitende profitieren von Anfang an von offener Kommunikation und echter Kooperation. Regelmäßige Teamaktivitäten, vom Wiesn-Besuch bis zum monatlichen Technik-Treff – stärken den Zusammenhalt. Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten machen das Arbeitsumfeld besonders attraktiv.
Projekte:
Das Planungsbüro fokussiert sich auf ELT- und Sicherheitstechnik und betreut Projekte jeder Größenordnung – von Neubauten bis hin zu Bestandsmodernisierungen. Das Spektrum reicht von Büro- und Gewerbeimmobilien über Wohngebäude bis zu Spezialprojekten. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Planung ELT Systeme über sämtliche Leistungsphasen. In Zusammenarbeit mit etablierten Bauherren entstehen hochwertige, nachhaltige Bauwerke, deren Projektvolumen im dreistelligen Millionenbereich liegt.
Ihre Aufgabe:
- Projektleitung & Überwachung von Terminen, Kosten und Qualität bei ELT/TGA Projekten
- Erstellung und Kontrolle von Zeitplänen
- Teilnahme an Baustellenbegehungen und Abstimmung mit Fachfirmen und Planern
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich ELT, Automatisierungstechnik, MSR-Technik oder vergleichbar
- Erfahrung in der Projektleitung, Bauleitung, Objektüberwachung oder Projektsteuerung von ELT-Projekten von Vorteil
- Fundiertes technisches Wissen in ELT / TGA
Gemeinsam wachsen – Ihre Karriere in sicheren Händen. Unsere spezialisierten TGA-Berater öffnen Ihnen täglich die Tür zu attraktiven und exklusiven, unveröffentlichten Vakanzen in der gesamten TGA – vom innovativen Familienbetrieb bis zum Großprojektträger. Profitieren Sie von unserem Netzwerk und erhalten Sie Zugang zu:
- High-End-Projekten im Bereich TGA
- Maßgeschneiderter Work-Life-Balance
- Top-Gehältern und passenden Unternehmensgrößen – abgestimmt auf Ihre Wünsche und Ziele
- Vertraulicher und professioneller Begleitung im gesamten Bewerbungsprozess
Kreieren Sie Ihre persönliche Erfolgsgeschichte – mit uns als starkem Partner an Ihrer Seite. Lassen Sie uns ins Gespräch kommen – wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Jetzt bewerben und durchstarten!
Ihr Ansprechpartner: Boris Brekalo, Recruitment Manager TGA, +49 30 5200 1702
Projektleiter TGA / ELT München Ost (m/w/d) Arbeitgeber: Linking Talents Recruitment GmbH
Als innovativer Arbeitgeber in München Ost bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von bis zu 87.000€ p.a. und einen Premium-Firmenwagen, sondern auch flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem dynamischen Team von 20 Kollegen fördern wir eine offene Kommunikation und echte Zusammenarbeit, während Sie an spannenden ELT- und TGA-Projekten arbeiten und Ihre Karriere in einem modernen Arbeitsumfeld vorantreiben können.
Kontaktdaten:
Linking Talents Recruitment GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter TGA / ELT München Ost (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Linking Talents Recruitment GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Linking Talents Recruitment GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter TGA / ELT München Ost (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Linking Talents Recruitment GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Linking Talents Recruitment GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Linking Talents Recruitment GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
