Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe strukturierte Kunden-Onboardings durch und unterstütze bei Kampagnenaufbau.
- Unternehmen: Linkster, ein innovatives Unternehmen im Influencer-Marketing.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexibles Arbeiten und viel Verantwortung.
- Weitere Informationen: Junges Team mit schnellen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg unserer Kunden aktiv mit und erlebe echten Impact.
- Qualifikationen: Verständnis für Influencer-Marketing und ausgeprägte Service-Mentalität.
Du suchst den Start-up-Vibe, aber Berlin ist nicht dein Ding? Du willst dort unterstützen, wo du am meisten Impact liefern kannst – statt in starren Strukturen tagein und tagaus dieselben Aufgaben zu machen? Du hast Lust, direkt mit Kunden zu arbeiten, sie zu beraten und ihnen den Alltag einfacher zu machen?
Hi, wir sind Linkster und wir freuen uns, dass Du den Weg zu dieser Stellenausschreibung gefunden hast.
Unsere Mission ist einfach und klar: Wir helfen D2C-Unternehmen, Influencer-Marketing zu einem profitablen Performancekanal auszubauen.
Dafür haben wir die Linkster Influencer Performance Cloud entwickelt, die von führenden Unternehmen wie Kapten & Son, Junglück, Bears with Benefits, KoRo, Calzedonia, Glow25, Purelei oder Her1 erfolgreich genutzt wird und jährlich über 200 Mio. EUR Influencer-Umsatz erfasst und analysiert.
Damit unsere Kunden von Tag 1 an erfolgreich sind, spielt unser Onboarding-Team eine zentrale Rolle: Wir sorgen dafür, dass neue Kunden Linkster schnell verstehen, effektiv nutzen – und somit messbare Erfolge erzielen.
Und genau hier kommst du ins Spiel.
Aufgaben
- Durchführung strukturierter Kunden-Onboardings (1:1 Calls & Sessions)
- Schritt-für-Schritt-Einführung in die Linkster Performance Cloud
- Unterstützung beim Aufsetzen von Setups und Prozessabläufen (z. B. Kampagnenstruktur, Tracking, Influencer‑Auswahl, Briefings)
- Vermittlung von Best Practices im Performance Influencer Marketing
- Sicherstellen, dass Kunden schnell erste Ergebnisse und Erfolge sehen
- Enge Zusammenarbeit mit Customer Success & Tech bei Fragen oder Herausforderungen
- Identifikation von Verbesserungspotenzial im Onboarding‑Prozess
- Aufbau und Weiterentwicklung von Onboarding‑Materialien (Guides, Templates, Trainingsinhalte)
- Sicherstellung einer sauberen und strukturierten Abbildung aller Neukunden im CRM entlang definierter Onboarding-Prozesse
Qualifikation
- Solides Verständnis im Influencer‑Marketing – du verstehst, wie Kampagnen aufgebaut sind, wie Performance gemessen wird und wie die Zusammenarbeit mit Creatorn funktioniert
- Ausgeprägte Service‑Mentalität – du hast den Anspruch, Kunde zu helfen und sie erfolgreich zu machen
- Lösungsorientiertes Denken – du findest pragmatische Wege, Kunden weiterzubringen und kannst Bedürfnisse der Kunden einordnen und Lösungsansätze dafür skizzieren
- Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zuverlässig und übernimmst Verantwortung für deine Themen
- Schnelle Auffassungsgabe – du verstehst neue Tools und Prozesse schnell
- Du hast Interesse daran, Wissen zu vermitteln und andere zu befähigen
- Du bist souverän in Calls und kannst Gespräche aktiv führen
- Du hast Interesse an der SaaS und der E‑Commerce‑Industrie (kein Muss, aber ein Plus)
- Du sprichst und schreibst fließend Deutsch und Englisch
Benefits
- Attraktives Einstiegsgehalt
- Arbeit in einem jungen, motivierten Team mit direktem Draht zur Geschäftsführung
- Remote oder Office: in Essen, Hamburg oder von sonstwo aus Deutschland
- Tiefe Einblicke in Influencer Marketing, SaaS‑Operations & den Aufbau digitaler Plattformen
- Viel Verantwortung & echter Impact auf den Kundenerfolg
- Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem fast‑paced und schnell wachsenden Umfeld
Lass uns gemeinsam herausfinden, ob wir gut zueinanderpassen.
In 4 einfachen Schritten kann dein Weg direkt in unser Team führen:
- 30 Minuten Kennenlerngespräch
- 60 Minuten Deepdive oder Case
- Gespräch mit dem Gründer-Team
- Finale Absprache und Vertragsdetails
- Herzlich willkommen! Zu deinem ersten Arbeitstag erhältst du alles, was du benötigst, und wir starten in dein persönliches Onboarding.
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Junior (m/w/d) Customer Success & Client Onboarding Arbeitgeber: Linkster
Linkster ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, wo du direkten Einfluss auf den Erfolg unserer Kunden hast. Mit einem jungen, motivierten Team und der Flexibilität, remote oder im Büro in Essen oder Hamburg zu arbeiten, fördern wir eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die auf persönlichem Wachstum und Verantwortung basiert. Hier kannst du nicht nur deine Fähigkeiten im Influencer-Marketing und SaaS-Operations vertiefen, sondern auch schnell in deiner Karriere vorankommen und echte Ergebnisse erzielen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior (m/w/d) Customer Success & Client Onboarding erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Linkster treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Linkster empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Linkster dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Linkster bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior (m/w/d) Customer Success & Client Onboarding mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Linkster bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Linkster erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Linkster vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
