Das bieten wir
- Die Möglichkeit, einen zentralen Fachbereich aktiv aufzubauen und langfristig zu prägen
- Ein verantwortungsvolles, vielseitiges und gestaltbares Aufgabenfeld
- Ein wertschätzendes Team und kurze Entscheidungswege
- Raum für eigene Ideen, Innovationen und Weiterentwicklungen
- Attraktive Vergütung sowie Fort- und Weiterbildungsangebote
- Unterstützung durch Geschäftsführung und Pflegedienstleitung
- Flexible Arbeitszeiten
- Familiäres, harmonisches Arbeitsumfeld
- Kolleg:innen, die immer füreinander da sind
- Geregelte, feste Arbeitsabläufe
- Feste Touren & Patient:innen
- 1 % Dienstwagen
- Diensthandy
- Incentives wie Apothekenrabatte, kostenloses Frühstück, kostenloser Tee, Kaffee, Soft-Drinks…
- Sehr gute Verkehrsanbindung an die Autobahnen A42 und A57
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Immer mal wieder Gutscheine
- Offene Kommunikation & enge Zusammenarbeit
- Abwechslungsreiche Teamevents
Dein Profil
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft
- Ausgeprägte Organisations- und Konzeptionskompetenz
- Idealerweise Berufserfahrung in der ambulanten Pflege
- Kommunikations- und Führungsstärke sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende fachlich zu begleiten
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Weiterbildung Pflegeberater:in wünschenswert, jedoch nicht zwingend
- Zusatzqualifikationen wie Pflegedienstleitung, Projektmanagement, Pflegemanagement oder Qualitätsmanagement sind von Vorteil
Zuständigkeiten
- Aufbau, fachliche und organisatorische Leitung des Bereichs Pflegeberatung
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie Schnittstellen zu anderen Bereichen
- Entwicklung eines umfassenden Pflegeberatungskonzepts inklusive Qualitätsstandards
- Fachliche Begleitung, Koordination und Unterstützung der bestehenden Pflegeberater:innen
- Initiierung und Umsetzung qualitätssichernder Maßnahmen
- Koordination sowie Weiterentwicklung bestehender Angehörigenkurse
- Planung, Organisation und Durchführung von Schulungen für pflegende Angehörige
- Strukturierung, Optimierung und Weiterentwicklung aller Abläufe im Beratungsbereich
Über uns
Herzlich willkommen bei der Lintforter PflegeTeam GmbH! Wir sind das Lintforter Pflegeteam, ein ambulanter Pflegedienst mit insgesamt 160 Patient:innen und einem engagierten Team von 25 Mitarbeiter:innen. Seit unserer Gründung im Juni 2018 stehen wir für eine harmonische und familiäre Arbeitsatmosphäre, die von einem jungen, dynamischen und multikulturellen Team geprägt ist. Kompetenz und Zusammenhalt sind die Säulen unserer täglichen Arbeit. Wir decken ein breites Einzugsgebiet ab – von Kamp-Lintfort bis zu einem Umkreis von 7 Kilometern. Mit insgesamt sieben Touren am Tag, darunter fünf am Morgen und zwei am Abend, sind wir bestens organisiert und bieten unseren Patient:innen die bestmögliche Betreuung. Wenn Du Teil eines Teams werden möchtest, das Bezugstouren als zentrale Arbeitsweise nutzt und Wert auf ein kollegiales Miteinander legt, dann bist Du bei uns genau richtig. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam mit Dir daran zu arbeiten, unsere Patient:innen rundum zu betreuen und zu unterstützen.
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Fachbereichsleitung Pflegeberatung (w/m/d) - Hier bist Du richtig! Arbeitgeber: Lintforter PflegeTeam GmbH
Das Lintforter Pflegeteam ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre und harmonische Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem engagierten, multikulturellen Team und zahlreichen Vorteilen wie Dienstwagen, abwechslungsreichen Teamevents und Incentives sorgt das Unternehmen für das Wohl seiner Mitarbeiter:innen und fördert deren persönliche und berufliche Entwicklung. Hier hast Du die Möglichkeit, in einem strukturierten Umfeld zu arbeiten, das Wert auf kollegiales Miteinander und individuelle Betreuung legt.
Kontaktdaten:
Lintforter PflegeTeam GmbH Recruiting-Team