Pflegedienstleitung (w/m/d) - Hier bist Du richtig! in Kamp-Lintfort

Über uns

Herzlich willkommen bei der Lintforter PflegeTeam GmbH! Wir sind das Lintforter Pflegeteam, ein ambulanter Pflegedienst mit insgesamt 160 Patient:innen und einem engagierten Team von 25 Mitarbeiter:innen. Seit unserer Gründung im Juni 2018 stehen wir für eine harmonische und familiäre Arbeitsatmosphäre, die von einem jungen, dynamischen und multikulturellen Team geprägt ist. Kompetenz und Zusammenhalt sind die Säulen unserer täglichen Arbeit. Wir decken ein breites Einzugsgebiet ab – von Kamp-Lintfort bis zu einem Umkreis von 7 Kilometern. Mit insgesamt sieben Touren am Tag, darunter fünf am Morgen und zwei am Abend, sind wir bestens organisiert und bieten unseren Patient:innen die bestmögliche Betreuung. Wenn Du Teil eines Teams werden möchtest, das Bezugstouren als zentrale Arbeitsweise nutzt und Wert auf ein kollegiales Miteinander legt, dann bist Du bei uns genau richtig. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam mit Dir daran zu arbeiten, unsere Patient:innen rundum zu betreuen und zu unterstützen.

Dein Profil

• Examinierte Pflegefachkraft mit abgeschlossener Weiterbildung zur Pflegedienstleitung und den erforderlichen Voraussetzungen für die verantwortliche Leitung im ambulanten Bereich
• Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und auch in Stresssituationen einen kühlen Kopf zu bewahren
• Führungsstärke und situativer Führungsstil: Teil des Teams sein und gleichzeitig klar Orientierung geben und Entscheidungen vertreten
• Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung und Bereitschaft, die eigene Führungsrolle kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Konfliktfähigkeit und Bereitschaft, schwierige Themen und Konfliktgespräche klar und wertschätzend zu führen
• Mehrjährige bzw. fundierte Führungserfahrung im Pflegebereich
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie wirtschaftliches Denken

Das bieten wir

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit echtem Gestaltungsspielraum
• Überdurchschnittliche Vergütung
• Mittelklasse-Pkw mit Privatnutzung
• Kurze Abstimmungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Unterstützung durch Personalmanagement und Verwaltung sowie klare Schnittstellen zum separaten Bereich Pflegeberatung
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Diensthandy
• Die Chance, einen wachsenden Pflegedienst aktiv mitzugestalten und Strukturen weiterzuentwickeln
• Incentives wie Apothekenrabatte, kostenloses Frühstück, kostenloser Tee, Kaffee, Soft-Drinks…
• Sehr gute Verkehrsanbindung an die Autobahnen A42 und A57
• Abwechslungsreiche Teamevents

Deine Aufgaben

• Aktive Mitgestaltung von Prozessen, Verantwortlichkeiten, Qualitätsstandards und der Unternehmensentwicklung
• Controlling relevanter Kennzahlen und aktive Mitverantwortung für die Wirtschaftlichkeit des Pflegedienstes
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, der Personalmanagerin, zwei Verwaltungskräften sowie dem separat organisierten Bereich Pflegeberatung
• Erstgespräche, pflegefachliche Einschätzungen, Neuaufnahmen sowie Mitarbeiter:innen- und Qualitätsvisiten
• Führung und fachliche Begleitung unserer Mitarbeitenden in der Pflege – klar, wertschätzend und situativ
• Führung von Mitarbeiter:innen-, Feedback- und notwendigen Konfliktgesprächen
• Personaleinsatz-, Dienst- und Tourenplanung sowie Sicherstellung eines verlässlichen Pflegebetriebs
• Prioritäten setzen, operative Situationen strukturieren und auch unter Zeitdruck handlungs- und entscheidungsfähig bleiben
• Selbstständige Entscheidungen im eigenen Verantwortungsbereich und lösungsorientierte Bearbeitung bis zum Ergebnis
• Steuerung und Weiterentwicklung der Pflegequalität sowie Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von MD-Prüfungen

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