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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Store und optimiere die Abläufe für maximalen Erfolg.
- Arbeitgeber: Arbeite für ein renommiertes Einzelhandelsunternehmen mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, faires Gehalt, 6 Wochen Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Führungsfähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Einzelhandel und starke analytische Fähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Schulungen und ein positives Betriebsklima warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns Filialleiter (m/w/d) Arbeitsort: Haltern Mit Weitblick im Job. Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Wir arbeiten ausschließlich für bekannte Marken im Retail. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein filialisiertes und namhaftes Einzelhandelsunternehmen. Aufgaben Sie sind verantwortlich für die kosten- und umsatzorientierte Leitung des Stores Sie übernehmen die Planung und Steuerung der Filialabläufe Sie analysieren und optimieren die betrieblichen Kennzahlen, leiten daraus notwendige Maßnahmen ab und sichern so den wirtschaftlichen Erfolg Ihrer Filiale Sie erkennen das Potenzial ihres Teams – regelmäßiges coachen und motivieren der Mitarbeiter gehört zu Ihren täglichen Aufgaben Profil Sie verfügen über Berufserfahrung im beratungsintensiven Einzelhandel Sie verstehen es Ihr Team zu führen und zu motivieren Guter Kundenservice ist Ihnen wichtig – aus diesem Grund sind Sie jeden Tag mit Ihrer freundlichen und offenen Art für Ihre Kunden da Mit analytischen Fähigkeiten und einer Affinität für Zahlen sind Sie hier genau richtig! Wir bieten Sicherer Arbeitsplatz – unbefristeter Arbeitsvertrag in einer systemrelevanten Branche Faires Fixgehalt zzgl. Provision 6 Wochen Urlaub Betriebliche Altersvorsorge inklusive Mitarbeiterschulungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Arbeitgeber mit außerordentlich zufriedenen Mitarbeitern und tollem Betriebsklima Kontakt Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
Filialleiter (m/w/d) Haltern Arbeitgeber: Lintis GmbH - Joining People
Kontaktperson:
Lintis GmbH - Joining People HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter (m/w/d) Haltern
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Werte und die Kultur des Unternehmens, um in deinem Gespräch zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Bereich Teamführung und Kundenservice verdeutlichen. Zeige, wie du dein Team motiviert und den Umsatz gesteigert hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze deine analytischen Fähigkeiten, um konkrete Vorschläge zur Optimierung der Filialabläufe zu machen. Überlege dir, welche Kennzahlen du analysieren würdest und wie du diese zur Verbesserung einsetzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Führungsphilosophie zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team coachen und entwickeln möchtest, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter (m/w/d) Haltern
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Einzelhandelsunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Filialleiter zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im beratungsintensiven Einzelhandel und deine Fähigkeiten in der Teamführung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Hebe deine analytischen Fähigkeiten und deine Affinität für Zahlen hervor, sowie deine Leidenschaft für exzellenten Kundenservice.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an die angegebene E-Mail-Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lintis GmbH - Joining People vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team erfolgreich geführt und motiviert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und das Potenzial deiner Mitarbeiter erkannt hast.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Analyse von Kennzahlen zu sprechen. Erkläre, wie du diese Daten genutzt hast, um betriebliche Abläufe zu optimieren und den wirtschaftlichen Erfolg zu sichern.
✨Kundenservice im Fokus
Betone deine Leidenschaft für exzellenten Kundenservice. Teile Geschichten, in denen du durch deine freundliche und offene Art positive Kundenerlebnisse geschaffen hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach den Schulungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, um zu verdeutlichen, dass dir ein gutes Betriebsklima wichtig ist.
