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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden Unternehmens im kundenorientierten Einzelhandel.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag und 6 Wochen Urlaub warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg mit innovativen Ideen und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Leidenschaft für Kundenberatung sind wichtig.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungen und Mitarbeiterrabatte machen das Arbeiten hier besonders.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Filialleiter (m/w/d) erwartet Sie eine spannende Herausforderung in einem branchenführenden Unternehmen im kundenorientierten Segment. Sie übernehmen die Verantwortung für alle Abläufe in Ihrer Filiale und führen Ihr Team zum Erfolg. Mit Ihrer Expertise im Einzelhandel und Ihrer Leidenschaft für Kundenberatung schaffen Sie ein positives Einkaufserlebnis und maximieren den Geschäftserfolg.
Ihre Aufgaben:
- Koordination sämtlicher Abläufe in Verkauf und Gewährleistung eines reibungslosen Tagesgeschäfts
- Kundenberatung und -betreuung
- Vertrieb des vielfältigen Sortiments
- Personalplanung und -führung
- Entwicklung und Umsetzung innovativer Ideen zur Steigerung des Geschäftserfolgs
Ihr Profil:
- Erfahrung in einer Führungsposition im Einzelhandel
- Gefühl für ansprechende Warenpräsentation
- Stärken in Personalführung und Teamunterstützung
- Leidenschaft für Verkauf und Beratung
- Zielorientierung und Fokus auf Geschäftszahlen
Wir bieten:
- Attraktives Gehalt mit monatlichem Erfolgsbonus
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub
- Attraktive Mitarbeitervorteile: Rabatte auf das gesamte Sortiment
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung
- Regelmäßige Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
So geht es weiter: Bewerben Sie sich direkt online. Bei Fragen kontaktieren Sie uns unter: 0208-848 360 10 oder per E-Mail. Wir sichern Ihnen höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!
Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Lintis GmbH
Kontaktperson:
Lintis GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und wie sie das Kundenverhalten beeinflussen. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Abläufe verstehst, sondern auch innovative Ideen zur Verbesserung des Einkaufserlebnisses einbringen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team in der Vergangenheit motiviert und unterstützt hast, um den Geschäftserfolg zu steigern.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Einzelhandel, um Einblicke in die Branche zu gewinnen. Dies kann dir helfen, wertvolle Informationen zu sammeln, die du in deinem Vorstellungsgespräch nutzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenberatung, indem du dich auf die Bedürfnisse der Kunden konzentrierst. Bereite dich darauf vor, wie du das Einkaufserlebnis in deiner Filiale verbessern würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Filialleiter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung im Einzelhandel und deine Erfolge in der Kundenberatung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Einzelhandel und deine Zielorientierung darlegst. Erkläre, wie du das Team führen und den Geschäftserfolg steigern möchtest.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lintis GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Als Filialleiter ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Personalführung und Teamunterstützung klar darlegen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geführt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Kundenberatung
Bereite dich darauf vor, deine Ansätze zur Kundenberatung zu erläutern. Teile Beispiele, wie du ein positives Einkaufserlebnis geschaffen hast und welche Strategien du verwendet hast, um die Kundenzufriedenheit zu maximieren.
✨Präsentiere innovative Ideen
Da die Entwicklung und Umsetzung innovativer Ideen zur Steigerung des Geschäftserfolgs Teil deiner Aufgaben ist, solltest du einige kreative Vorschläge parat haben. Überlege dir, wie du das Sortiment ansprechend präsentieren und den Umsatz steigern könntest.
✨Kenntnis der Geschäftszahlen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Geschäftszahlen zu sprechen. Zeige, dass du zielorientiert arbeitest und verstehst, wie man Verkaufszahlen analysiert und interpretiert, um den Erfolg der Filiale zu maximieren.
