Filialleiter (m/w/d) in Deutschland (verschiedene Standorte)
Vollzeit | unbefristet | Top-Marken & sichere Perspektive
WICHTIG: DIESE POSITION SETZT FÜHRUNGSERFAHRUNG IM EINZELHANDEL VORAUS. BEWERBUNGEN OHNE ENTSPRECHENDE PRAXIS KÖNNEN LEIDER NICHT BERÜCKSICHTIGT WERDEN.
Store Manager oder Filialleiter (m/w/d) mit Führungserfahrung im Einzelhandel gesucht – für renommierte Unternehmen aus Fashion und Non-Food in Deutschland (verschiedene Standorte). Wir begleiten Sie vertraulich zum nächsten Karriereschritt.
Bundesweit verfügbare Positionen – kein Umzug erforderlich.
Das bietet Ihnen unser Kunde
- Unbefristete Festanstellung & attraktives Gehalt
- Entwicklungsmöglichkeiten & Karriereperspektiven
- Arbeiten bei bekannten Marken im Einzelhandel
Ihre Aufgaben als Store Manager / Filialleiter / Shop Manager (m/w/d) in Deutschland (verschiedene Standorte)
- Führung & Motivation Ihres Teams
- Steuerung von Filialabläufen & Kennzahlen
- Umsetzung von Verkaufs- & Servicekonzepten
Ihr Profil
- Erfahrung im (textilen) Einzelhandel in leitender Funktion ist zwingend erforderlich.
- Leidenschaft für Mode, Trends und Kundenservice
- Organisationstalent
- Teamführungskompetenz und unternehmerisches Denken
- Strukturiertes, ergebnisorientiertes Arbeiten mit Hands-on-Mentalität
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Als erfahrene Personalberatung garantieren wir Ihnen Diskretion, Vertraulichkeit und eine persönliche Begleitung – vom ersten Gespräch bis zur erfolgreichen Einstellung.
Jetzt als Filialleiter für Stellen in Deutschland (verschiedene Standorte) bewerben.
WICHTIGER HINWEIS: Bewerben Sie sich NICHT, wenn Sie NOCH ÜBERHAUPT KEINE FÜHRUNGSERFAHRUNG IM EINZELHANDEL haben. Bewerbungen OHNE Führungserfahrung MÜSSEN WIR LEIDER ABSAGEN.
#LintisJobs
Ihre Ansprechpartnerin
Frau Carmen Dresbach
Kontakt
Lintis GmbH
+49 208 84836010
bewerben@lintis.de
Filialleiter (m/w/d) in Deutschland (verschiedene Standorte) Arbeitgeber: Lintis
Als stellvertretender Filialleiter (m/w/d) in Gummersbach erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du gemeinsam mit deinem Team Verantwortung übernimmst und aktiv zur Gestaltung der Filialprozesse beiträgst. Mit einer 37,5-Stunden-Woche, 6 Wochen Urlaub sowie attraktiven Personalrabatten und Entwicklungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen nicht nur faire Arbeitsbedingungen, sondern auch die Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem unterstützenden Team. Hier kannst du deine Führungskompetenzen entfalten und einen echten Unterschied im Einzelhandel machen.