Auf einen Blick
- Aufgaben: Niedrigschwellige, aufsuchende Arbeit mit jungen Menschen im Überlinger Stadtgebiet.
- Unternehmen: Linzgau – Kinder- und Jugendhilfe e.V. am Bodensee.
- Vorteile: Leistungsgerechte Entlohnung, Sonderzahlungen und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Freizeitangebote wie Yoga, Bogen schießen und E-Bike Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und interkulturelle Kompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 31500 - 38500 € pro Jahr.
Lust auf arbeiten am See? Der Linzgau – Kinder- und Jugendhilfe e.V. sucht ab sofort eine pädagogische Fachkraft mit Kenntnissen und Vorerfahrungen im Arbeitsfeld zur geschlechterparitätischen Ergänzung des Teams für den Schwerpunkt Mädchenarbeit in der Mobilen Jugendarbeit in Überlingen. Der Linzgau Kinder- und Jugendhilfe e. V. ist eine sozialpädagogische Facheinrichtung am Bodensee. Seit 1965 stehen wir jungen Menschen und ihren Familien mit vielen Angeboten zur Seite, darunter dezentrale Wohngruppen in Konstanz, dem gesamten Bodenseekreis und in Lindau, ein sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum (SBBZ), Vorqualifizierungsmaßnahmen, inklusive Bildung und ambulante Hilfen sowie präventive Angebote.
Was Dich erwartet:
- Niedrigschwellige, aufsuchende Arbeit im Überlinger Stadtgebiet mit der o.g. Zielgruppe, die von bestehenden Angeboten nicht erreicht wird und z.T. durch riskantes Verhalten auffällt.
- Streetwork; Einzelfallhilfe; Gruppen- und Gemeinwesenarbeit
- Aktionen und Projekte mit den Schwerpunkten: Beteiligung, Demokratiebildung, Schaffung von Wohn- und Arbeitsmöglichkeiten, Begleitung in Alltagsherausforderungen
Wen wir suchen:
- Erfahrung im Bereich Gruppen-, Gemeinwesen-, und Einzelfallhilfe bzw. Freizeit- und Erlebnispädagogik
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit jungen Menschen, auch mit Migrations- und/oder Fluchthintergrund
- Interkulturelle Kompetenz
- Organisationstalent und Zuverlässigkeit
- Offenheit, Authentizität, Neugierde und Humor
Was wir Dir bieten:
- eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit
- eine leistungsgerechte Entlohnung mit Jahressonderzahlung
- wir leisten freiwillige Sonderzahlungen und auch die Kinderbetreuung bezuschussen wir mit bis zu 70 Euro im Monat.
- Wir arbeiten Dich gründlich ein und bieten Dir interne sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Es gibt eine rein betrieblich finanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns kannst Du Yoga machen, Bogen schießen oder gemeinsam werkeln.
- Wir bieten außerdem Wellpass, E-Bike Leasing, Segeln für Mitarbeitende und vieles mehr …
Wie es jetzt weitergeht:
Ob klassisch per Post oder per E-Mail – wir freuen uns sehr, wenn wir dein Interesse geweckt haben und du dich bewirbst. Am besten jetzt gleich hier. Warte nicht ab! Denn Tee kannst Du im Gespräch mit deinen persönlichen Ansprechpartnern, Valerie Zoth und Carlos Goeschel trinken. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Sozialpädagoge (m/w/d) für die Mobile Jugendarbeit in Überlingen, ab sofort, 50 % Arbeitgeber: Linzgau Kinder- u. Jugendhilfe e.V.
Der Linzgau – Kinder- und Jugendhilfe e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit in einer malerischen Umgebung am Bodensee bietet. Mit einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, flexiblen Arbeitsmodellen und einem unterstützenden Teamklima, fördert die Organisation nicht nur die individuelle Entfaltung, sondern auch das Wohlbefinden ihrer Angestellten durch zahlreiche Gesundheits- und Freizeitangebote. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung des Lebens junger Menschen beizutragen und dabei in einem dynamischen und interkulturellen Umfeld zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Linzgau Kinder- u. Jugendhilfe e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagoge (m/w/d) für die Mobile Jugendarbeit in Überlingen, ab sofort, 50 % erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Linzgau Kinder- u. Jugendhilfe e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Linzgau Kinder- u. Jugendhilfe e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Linzgau Kinder- u. Jugendhilfe e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Linzgau Kinder- u. Jugendhilfe e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge (m/w/d) für die Mobile Jugendarbeit in Überlingen, ab sofort, 50 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Linzgau Kinder- u. Jugendhilfe e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Linzgau Kinder- u. Jugendhilfe e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Linzgau Kinder- u. Jugendhilfe e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.