Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und entwickle erfolgreiche Partnerschaften im Key Account Management.
- Arbeitgeber: Lionstep, ein innovatives Unternehmen im Bereich Talentidentifikation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Technologie, großzügige Ferien und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Recruitings mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Kundenmanagement und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Hunde sind willkommen und Sabbaticals sind möglich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Zur Ergänzung unseres Key Account Management Teams suchen wir eine:n hochmotivierte:n und ergebnisorientierte:n Key Account Manager:in - in Zürich. In dieser Rolle bist Du täglich im Austausch mit Neu- und Bestandskunden und agierst als Drehscheibe, um optimale Lösungen für sie zu schaffen. Dein Ziel ist es, erfolgreiche Partnerschaften zu etablieren, indem Du aktiv neue Geschäftsmöglichkeiten identifizierst und überzeugend präsentierst. Wenn Du zuverlässig bist, eine Leidenschaft für Vertrieb und die Beratung von Kunden mitbringst, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Dich sein. Erfahrung im Interims-Geschäft oder Key Account Management bei einer Personalberatung ist wünschenswert.
Deine Mission:
- Du begleitest unsere Kunden ganzheitlich – von der strategischen Beratung bis zur operativen Umsetzung – und hilfst ihnen, Talente zu identifizieren und zu gewinnen.
- Du identifizierst und nutzt Potenziale zur Generierung von Folgegeschäften.
- Du stellst das Onboarding von Neukunden sicher.
- Die enge Zusammenarbeit mit dem Candidate Team zur Endselektion passender Kandidaten gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben.
- Du stimmst Dich regelmässig mit unseren Account Executives ab.
- Du erfasst Informationen auf Salesforce und Zendesk.
- Mit der Hilfe von unserem modernen Technologie-Stack generierst Du Entscheidungsgrundlagen, um Deine Kunden bestmöglich zu beraten.
So passt Du zu uns:
- Du hast mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Aufbau und in der Betreuung von Kunden gesammelt (präferiert im Interimsgeschäft einer Personalberatung).
- Du bist es gewohnt, Dein Bestandskundenportfolio zu betreuen, zu beraten und die bestehenden Dienstleistungen weiter auszubauen.
- Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und bist in der Lage, Beziehungen nachhaltig aufzubauen und zu pflegen.
- Du verstehst es, verschiedene Bälle gleichzeitig in der Luft zu halten und in einem dynamischen Umfeld zu agieren.
- Du fühlst Dich in einer schnell wachsenden Remote-Umgebung wohl und bist bereit, 2-3 Tage pro Woche im Office (ZH-Seefeld) zu arbeiten sowie auch Kunden an ihrem Unternehmenssitz persönlich zu treffen.
- Du hast ein Flair fĂĽr Technologie und fĂĽhlst Dich in der Mac-Umgebung zuhause.
- Du verstehst Schweizerdeutsch, sprichst auf muttersprachlichem Niveau Hochdeutsch und verfĂĽgst ĂĽber fortgeschrittene Englischkenntnisse (mind. Niveau B2).
Das Team von Lionstep besteht derzeit aus rund 35 Mitarbeitenden. Wir sind ein international tätiges Unternehmen, wobei unsere Mitarbeitenden in der Schweiz, Deutschland, Portugal, Serbien und Rumänien tätig sind. Das Zusammengehörigkeitsgefühl des gesamten Lionstepteams ist unschlagbar und einzigartig. Wir pflegen einen regelmässigen auch teamübergreifenden Austausch und schätzen neue innovative Ideen.
Werte:
- Transparenz: Wir bauen vertrauensvolle Beziehungen auf, indem wir offen und ehrlich in der Art und Weise sind, wie wir Informationen teilen und erhalten.
- Menschen zuerst: Wir setzen das kollektive Potenzial unserer Kunden und Teams frei, indem wir die individuellen BedĂĽrfnisse verstehen.
- Ehrgeiz: Wir machen keine halben Sachen! Wir setzen unsere Vision in die Tat um und verschieben jeden Tag die Grenzen durch Neugier, Mut und die Leidenschaft, uns und andere weiterzuentwickeln.
Benefits:
- Flexibilität: Profitiere von hoher Flexibilität bei Arbeitszeit und Arbeitsort.
- Top-Tools: Arbeite mit modernster Technologie und optimaler Ausstattung.
- Erholung: Nutze grosszĂĽgige Ferienregelungen, um neue Energie zu tanken.
- Teamspirit: Werde Teil einer offenen, vertrauensvollen und engagierten Kultur.
- Events: Erlebe gemeinsame Erfolge und inspirierende Teamaktivitäten.
- Vorzugskonditionen: Profitiere von attraktiven Markenrabatten ĂĽber unsere Benefit-Plattform.
- Weiterentwicklung: Entwickle dich kontinuierlich weiter – fachlich und persönlich.
- Hunde willkommen: Teile deinen Arbeitsalltag mit deinem Hund – er ist bei uns willkommen.
- Sabbatical: Plane eine längere Auszeit – bis zu acht Wochen unbezahlter Urlaub sind möglich.
Bruttogehalt: Basisgehalt je nach Berufserfahrung CHF 80'000 - 96'000, plus CHF 12'000 - 19'000 Provision bei 100% Zielerreichung.
Ansprechpartner: David Boll (Head of People & Culture) - david@lionstep.com
Ăśber uns: Lionstep unterstĂĽtzt Unternehmen bei der Identifizierung, Suche und Einstellung neuer Mitarbeiter in einer einzigartigen Kombination aus kĂĽnstlicher Intelligenz und menschlicher Interaktion.
(Senior) Key Account Manager 80-100% (all genders) Arbeitgeber: Lionstep AG
Kontaktperson:
Lionstep AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Key Account Manager 80-100% (all genders)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern oder anderen Key Account Managern. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und erkläre, wie du ihnen helfen kannst, ihre Ziele zu erreichen. Das kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Kunden. Überlege dir, welche Lösungen du anbieten könntest und wie du deine Erfahrungen im Key Account Management einbringen kannst. Je besser du vorbereitet bist, desto überzeugender wirst du im Gespräch wirken!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns immer über motivierte Talente, die unser Team bereichern wollen. Lass uns gemeinsam die Talentidentifikation und -gewinnung neu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Key Account Manager 80-100% (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn wir Deine Bewerbung lesen, wollen wir Dich kennenlernen! Zeig uns, wer Du wirklich bist und was Dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, die richtige Passung zu finden.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben und passe Deine Bewerbung an die Stelle an, auf die Du Dich bewirbst. Erzähl uns, warum Du gerade bei uns arbeiten möchtest und wie Du unser Team bereichern kannst!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass Deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was Du zu bieten hast!
Bewirb Dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass Deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir Deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lionstep AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich ĂĽber die Werte und die Kultur des Unternehmens. Lionstep legt groĂźen Wert auf Transparenz und Teamgeist. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Geschäftsmöglichkeiten identifiziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Key Account Manager überzeugend zu präsentieren.
✨Technologieaffinität zeigen
Da Lionstep mit modernen Tools wie Salesforce und Zendesk arbeitet, solltest du dich mit diesen Technologien vertraut machen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Technologie in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.