Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die nächste Generation unserer digitalen Plattform und arbeite an innovativen Features.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich digitale Vermögensverwaltung mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: 28 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten und ein jährliches Budget von 1.500 €.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines preisgekrönten Teams und forme die Zukunft der digitalen Vermögensverwaltung.
- Qualifikationen: Über 4 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, Kenntnisse in JavaScript/TypeScript und Frontend-Frameworks.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Senior Software Engineer (f/m/d), der die nächste Generation unserer digitalen Plattform für unsere Kunden gestalten und aufbauen wird. In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagern, Designern und anderen Ingenieuren werden Sie neue Initiativen implementieren, testen und ausliefern, die echten Mehrwert für unsere Kunden bieten. Sie sind ein erfahrener Software-Ingenieur, der starke technische Fähigkeiten, Neugier und eine produktorientierte Denkweise mitbringt. Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung der Roadmap Ihres Teams und halten hohe Standards für Codequalität, Leistung und Wartbarkeit ein. Im Alltag tragen Sie direkt zum Code bei, gestalten technische Entscheidungen und arbeiten eng mit Ihrem leitenden Ingenieur zusammen, um Projekte voranzutreiben. Mit Ihrer Erfahrung unterstützen Sie Ihre Kollegen dabei, ihre Fähigkeiten zu entwickeln und qualitativ hochwertige Lösungen zu liefern.
Was Sie herausfordert:
- Planen, Implementieren und Ausliefern neuer Funktionen für unsere kundenorientierten Anwendungen zusammen mit Ihrem Team.
- Technische Verantwortung für spezifische Funktionen innerhalb des Bereichs Ihres Teams übernehmen und deren End-to-End-Implementierung vorantreiben.
- Best Practices in Bezug auf Codequalität, Tests und Systemdesign befolgen und zur Verbesserung unserer Gesamtplattformarchitektur beitragen.
- Über den Code hinausdenken: Anforderungen hinterfragen, Alternativen vorschlagen und eine produktorientierte Denkweise in alles einbringen, was Sie bauen.
- Eng mit Produktmanagern und Designern zusammenarbeiten, um technisch fundierte Lösungen zu entwickeln, die echten Kundenwert liefern.
- Ihre Erfahrungen mit Kollegen durch Code-Reviews, Pairing und technische Diskussionen teilen und dem Team helfen, kontinuierlich die Messlatte höher zu legen.
Was Sie mitbringen:
- Über 4 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung von Web- und/oder mobilen Anwendungen in einer Full-Stack-Umgebung.
- Erfahrung mit JavaScript / TypeScript und verwandten Laufzeitumgebungen wie Node.js.
- Sie haben mit Frontend-Frameworks wie React oder React Native sowie Backend-Frameworks wie Express oder Hono gearbeitet und sind sicher im Umgang mit Datenbanken wie PostgreSQL oder Redis.
- Verständnis dafür, was hochwertige Web- und mobile Apps ausmacht und welche Unterschiede es gibt.
- Sie zeigen eine proaktive und innovative Denkweise, übernehmen Verantwortung für Ihre Projekte und setzen sich für hohe Qualitätsstandards ein.
Was wir bieten:
- Diversität: Flache Hierarchien und kulturelle Offenheit machen Sie von Anfang an zu einem integralen Bestandteil unseres vielfältigen Teams internationaler Talente.
- Flexibilität: Wir komplizieren Ihr Leben nicht. Sie finden das richtige Gleichgewicht mit flexiblen Arbeitsmodellen, Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen. 28 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember sorgen dafür, dass Sie ausreichend Zeit zum Entspannen haben.
- Wertschätzung: Sie helfen uns, die Zukunft des digitalen Vermögensmanagements in einem innovativen, mehrfach ausgezeichneten Unternehmen mit Wachstumskurs und hoher Marktrelevanz zu gestalten, mit viel Raum für Ihre Ideen.
- Entwicklung: Wir unterstützen Ihr persönliches und berufliches Wachstum mit einem jährlichen Entwicklungsbudget von 1.500 €. Darüber hinaus erhalten Sie zu Beginn Ihrer Tätigkeit bei LIQID hochwertige Ausstattung, einschließlich eines MacBook, Kopfhörern und einem Display.
- Smart Money: Als LIQIDian genießen Sie attraktive Konditionen für unsere Anlagestrategien, eine monatliche Mittagszulage und exklusive Rabatte bei verschiedenen Anbietern.
- Wohlbefinden: Regionale Bio-Produkte halten Sie im Büro fit, und unsere Gesundheitsinitiativen oder das Gesundheitsassistenzprogramm gehen weit darüber hinaus.
LIQID ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Alter, Religion, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Nationalität, Behinderung oder einer anderen durch Gesetze zur Chancengleichheit geschützten Eigenschaft berücksichtigt.
Senior Software Engineer (f/m/d) Arbeitgeber: LIQID
LIQID ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Praktikanten die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Verantwortung können Sie aktiv an der Gestaltung der digitalen Vermögensverwaltung mitwirken. Unser Berliner Büro fördert eine kollaborative und vielfältige Kultur, in der Sie von erfahrenen Mentoren lernen und von flexiblen Arbeitsmodellen sowie attraktiven Zusatzleistungen profitieren können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Engineer (f/m/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei LIQID anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Engineer (f/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei LIQID vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei LIQID klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LIQID vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.