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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Forderungen, kommuniziere mit Kunden und unterstütze unser Team in Salzburg.
- Arbeitgeber: Modernes Inkassounternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 28 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen und individueller Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Aufbau unseres Teams und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Forderungsmanagement von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Aktenanlage
- Telefoninkasso In- und Outbound
- Kommunikation mit säumigen Zahlern, Kunden, gegnerischen Rechtsanwälten und Behörden
- Verjährungskontrollen
- Bonitätsprüfung und Scoring
- Adressrecherche
- Überwachung der Zahlungseingänge
Ihr Profil
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- erste Erfahrungen im Bereich Forderungsmanagement von Vorteil
- Geschick im Umgang mit Menschen und Spaß am Arbeiten im Team
- gutes sprachliches Ausdrucksvermögen
- Grundkenntnisse in Englisch von Vorteil
- MS Office und allgemeine EDV-Kenntnisse
- zielführende Vorgehensweise in der Erledigung von schriftlichen sowie telefonischen Korrespondenzen mit Kunden, säumigen Zahlern und Rechtsanwälten
- innovative Denkweise
- strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Warum wir?
- gegenseitige Unterstützung und natürlich eine umfassende Einarbeitung sind für uns selbstverständlich
- überdurchschnittliches Gehalt
- eine top-moderne Arbeitsumgebung und Technik
- flache Hierarchien und kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
- sicherer Arbeitsplatz mit fairer Vergütung und variabler Komponente
- Ihre Ideen sind bei uns willkommen
- Karrierechancen zur beruflichen Entwicklung
- Gleitzeitmodell / flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
- Homeoffice in Abstimmung mit der Führungskraft zu Teilen möglich
Über uns
Wir bei Liquida Inkasso stehen für ein modernes, seriöses und kundenorientiertes Forderungsmanagement. Als zuverlässiger Partner unterstützen wir Unternehmen deutschlandweit dabei, offene Forderungen effizient und rechtssicher durchzusetzen – immer mit dem nötigen Fingerspitzengefühl und Respekt im Umgang mit allen Beteiligten.
Was uns besonders macht?
Ein starkes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht, flache Hierarchien, offene Kommunikation und ein echtes Miteinander. Wir glauben daran, dass gute Ergebnisse dort entstehen, wo Menschen gerne arbeiten. Deshalb legen wir großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsumfeld, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Ob Berufseinsteiger oder Profi – bei uns finden Sie ein Umfeld, in dem Ihre Ideen zählen, Ihre Stärken geschätzt werden und Sie wirklich etwas bewegen können.
Sachbearbeiter im Forderungsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: LIQUIDA Inkasso GmbH
Kontaktperson:
LIQUIDA Inkasso GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter im Forderungsmanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter im Forderungsmanagement interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige uns, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich Interesse an der Stelle hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter im Forderungsmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Aufgaben im Forderungsmanagement passen. So zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich darzustellen. Das erleichtert uns das Lesen und zeigt, dass du organisiert bist – eine wichtige Fähigkeit in unserem Team!
Online bewerben!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LIQUIDA Inkasso GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung ist alles
Mach dich mit den Aufgaben und Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Forderungsmanagement dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da der Job viel Kommunikation mit säumigen Zahlern und Rechtsanwälten erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen und zeige, dass du auch in schwierigen Situationen freundlich und professionell bleiben kannst.
✨Teamgeist betonen
Das Unternehmen legt Wert auf Teamarbeit. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit bist, gemeinsam Lösungen zu finden.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag nach der Unternehmenskultur oder wie das Team zusammenarbeitet – das kommt immer gut an!