Teamleiter:in Frau Hund in Rickenbach

Teamleiter:in Frau Hund in Rickenbach

Rickenbach Vollzeit 3150 - 3850 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Liselotte Gastro

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Frau Hund und sorge für ein tolles Hot-Dog-Erlebnis.
  • Unternehmen: Kultiger Hot-Dog-Shop mit kreativen Food-Kreationen.
  • Vorteile: 50% Rabatt auf F&B, Gestaltungsspielraum und ein humorvolles Team.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Lebensfreude und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte ein neues Projekt und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Gastronomie, Teamführung und Hands-on-Mentalität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.

Pensum: 80–100% | Anstellung: Festanstellung

Bist du bereit, einen ganzen Brand zu führen – mit den besten Hot Dogs, gutem Kaffee und einer Extraportion rosaroter Lebensfreude? Unser pinkes Velo ist Kult, unser Shop am Bahnhof Winterthur ist längst ein Fixpunkt für die leckersten Hot-Dogs, Sandwiches und Zimtschnecken – und mit unserem Catering sind wir quer durch die Region unterwegs. Bei uns dreht sich alles um kreative Hot-Dog-Kreationen, hausgemachte Leckereien und ganz viel Lebensfreude. Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit, die Frau Hund als Ganzes führt: Shop und Catering, Team und Tagesgeschäft – und die mit Spass dafür sorgt, dass unsere Gäste täglich mit einem Lächeln gehen. Klingt nach deinem Ding? Dann freuen wir uns auf dich!

Aufgaben

  • Du führst Frau Hund als Ganzes – verantwortlich für den Shop, das Catering und die Festivals.
  • Du hältst den Shop am Laufen – von der Warenbestellung bis zum perfekten Hot-Dog und Kaffee.
  • Du planst, koordinierst und leitest unsere Caterings und packst dabei selbst aktiv mit an.
  • Du führst und disponierst den Catering-Pool und planst die Mitarbeitereinsätze inkl. Stundenkontrolle.
  • Du arbeitest selbst aktiv im Tagesgeschäft mit – im Shop wie an den Caterings.
  • Du bist Ansprechperson fürs Team, packst mit an und sorgst für eine tolle Atmosphäre.
  • Einführen, Schulen und Motivieren der Mitarbeitenden.
  • Überwachung der Betriebsabläufe sowie Einhaltung und Förderung der Qualitäts- und Hygienestandards.
  • Du bringst neue Ideen ein und entwickelst Frau Hund mit uns weiter.

Qualifikation

  • Erfahrung in der Gastronomie oder im Einzelhandel, idealerweise in einer leitenden Position.
  • Barista-Erfahrung von Vorteil.
  • Fähigkeit, ein Team und einen flexiblen Mitarbeiter-Pool zu motivieren und effektiv zu führen.
  • Hands-on-Mentalität – du leitest nicht nur, sondern packst im Shop und an Caterings selbst mit an.
  • Leidenschaft für innovative Food-Konzepte und ein Auge fürs Detail.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen.
  • Flexibilität und Bereitschaft, in einem dynamischen, schnelllebigen Umfeld zu arbeiten.
  • Du hast einen Führerschein (Kat. B) und traust dir zu, einen Transporter (3.5 t) zu fahren.

Benefits

  • Die Chance, ein neues Projekt von A bis Z mitzuprägen.
  • Ein motiviertes Team mit Humor und Herzblut.
  • 50% Rabatt auf F&B in all unseren Restaurants.
  • Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege.

Teamleiter:in Frau Hund in Rickenbach Arbeitgeber: Liselotte Gastro

Die Liselotte Gastro GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördern wir die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, an spannenden Events mitzuwirken, machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine Leidenschaft für Gastronomie und Kundenservice haben.

Liselotte Gastro

Kontaktdaten:

Liselotte Gastro Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter:in Frau Hund in Rickenbach erhalten könntest

✨Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

✨Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

✨Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

✨Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Liselotte Gastro interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter:in Frau Hund in Rickenbach mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Erfahrung in der Gastronomie
Barista-Erfahrung
Teamführung
Motivationsfähigkeit
Hands-on-Mentalität
Kreativität in Food-Konzepten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Liselotte Gastro damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Liselotte Gastro gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Liselotte Gastro genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Liselotte Gastro!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liselotte Gastro vorbereitet

✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Liselotte Gastro zu gewinnen.

✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

✨Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Liselotte Gastro ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.